江北小蜜书 发表于 2018-2-13 09:05:42
很有道理,很多很疑惑的事情,看了你的文章后感觉豁然开朗why0777 发表于 2018-2-13 10:02:02
整治不了你,那以后每个科员都这样效仿,我怎么管理科室?第二种情况,你有好的想法和建议也请先和我沟通,我会帮你完善后报告局领导,我保证会在领导面前强调是你的智慧而且从此把你当人才重点培养,我爱才也不会屈才。但你如果越过我直接捅领导那去,说明你不懂规矩,有才也不可重用,后续你自己去发挥想象。渴望成长 发表于 2018-2-13 10:38:54
机关工作新人老人都得在不断学习、思考、探索中前进,学问很多,学习学习再学习whysu2013 发表于 2018-2-13 10:59:28
新人在抱怨的同时可以对照看一看,在自己身上找找原因。不要把科长们当成不可理喻、不可沟通的人,和你们一样,我们也是人。爱喝水的杰尼龟 发表于 2018-2-13 14:21:04
想很多在政府机关担任中层干部职务的人都有这些和我一样的忌讳,我说的很实在了。在机关里,中层干部是工作压力最大、也最费心智的一个群体,既要让领导满意又要管理好下属,真的很累。Erdos 发表于 2018-2-13 15:31:08
新人在抱怨的同时可以对照看一看,在自己身上找找原因。不要把科长们当成不可理喻、不可沟通的人,和你们一样,我们也是人。ufoldp 发表于 2018-2-13 17:11:00
,在正常情况下三天可以完成,可是一个星期过后你还毫无头绪,说明你业务素质弱、机变能力差。不懂必问,这是起码的要求,问同事、问我都可以,你是新人,我肯定会给你更多的理解和宽容,并且耐心教你。连问都不问,那今后给你更重的工作任务,你能做好?我交给你第一件工作,就是测试你的能力和工作态度,业务上一时跟不上不要紧,没几个科长真会跟你计较,真正看的是你的工作态度,看你是不是认真,是不是肯学,是不是有责任心。年轻人都接受了高等教育,机关工作再专业都难不到哪去(课题除外),只要肯学必定能上路,你采取消极的工作态度对待,或者因为一时找不着入手点就急燥上火就发公子小 姐脾气,那对不起,今后你只能打杂,正经事你别想靠三凡 发表于 2018-2-13 17:17:45
丛科长的角度学习一下舞墨 发表于 2018-3-7 09:20:52
但你如果越过我直接捅领导那去,说明你不懂规矩,有才也不可重用,后续你自己去发挥想象篱笆121 发表于 2018-3-9 16:33:09
第二种情况,你有好的想法和建议也请先和我沟通,我会帮你完善后报告局领导,我保证会在领导面前强调是你的智慧而且从此把你当人才重点培养,我爱才也不会屈才。