天下熙熙
发表于 2016-6-16 10:31:24
伯乐决定千里马的生死。如果没有自己的伯乐,那就制造一个出来。
beyond0807
发表于 2016-6-16 10:44:54
前辈说的很有道理,句句受教
伴读小书童
发表于 2016-6-16 11:56:15
局领导肯定会向我追问,你让我对事件一无所知,陷我于尴尬甚至挨批境地,如若发生第二次,我肯定会给你穿小鞋,你若还不服,我会给你一双又一双的小鞋直到你服贴为止,想调走也不会让你轻松遂愿。整治不了你,那以后每个科
布卡卡
发表于 2016-6-16 13:46:14
人在抱怨的同时可以对照看一看,在自己身上找找原因。不
孙颖昊
发表于 2016-6-17 07:54:53
越级而不报。业务科室有时会遇上一些突发情况需要紧急处理,或者你有好的想法和建议,你别着急着表现你自己,你必须按部就班。在我不在场的情况下,紧急事件你可以先报告局领导或直接处理,但不管我在哪里,随后你必须马上将事件要素、影响情况、处理措施和领导意见向我报告,因为按照分级负责的组织程序,局领导肯定会向我追问,你让我对事件一无所知,陷我于尴尬甚至挨批境地,如若发生第二次,我肯定会给你穿小鞋,你若还不服,我会给你一双又一双的小鞋直到你服贴为止,想调走也不会让你轻松遂愿。整治不了你,那以后每个科员都这样效仿,我怎么管理科室?第二种情况,你有好的想法和建议也请先和我沟通,我会帮你完善后报告局领导,我保证会在领导面前强调是你的智慧而且从此把你当人才重点培养,我爱才也不会屈才。但你如果越过我直接捅领导那去,说明你不懂规矩,有才也不可重用,后续你自己去发挥想象。
小笔一支
发表于 2016-6-17 08:24:31
学习了新人很受用 在以后的工作中要时刻注意这些细节
额上善若水
发表于 2016-6-17 09:21:46
走到路上车就坏了,会把你逼上“绝路”。 / C- J2 }- Q3 ?. Y8 } q6 Q : d0 F9 v( @: h0 t: j& g
冰冰冰人
发表于 2016-6-17 09:32:15
新人在抱怨的同时可以对照看一看,在自己身上找找原因。
听风看雾
发表于 2016-6-17 10:25:03
政府机关中人际关系的处理很重要,但这不应当成为新人考虑最多、看得最重的问题,最首要的应当是怎么尽快适应工作,怎么做好上级交办的工作。
shengyy103
发表于 2016-6-17 11:20:26
你让我对事件一无所知,陷我于尴尬甚至挨批境地,如若发生第二次,我肯定会给你穿小鞋,你若还不服,我会给你一双又一双的小鞋直到你服贴为止,想调走也不会让你轻松遂愿。整治不了你,那以后每个科员都这样效仿,我怎么管理