队长，给我球
发表于 2020-5-21 11:25:45
火车跑的快，全靠车头带。科长是科室具体事务的领头人，落实执行到不到位关键还是看领头人作不作为。
泽浪
发表于 2020-5-21 15:16:22
如果手里没有几把刷子，人缘再好别人也不服气，别说当科长，就是当科员，也会被扫地出门。特别是现在，市领导要求办公室的同志过好“文字关”，要“参到点子上、谋到关键处”；办公室的领导要求“提笔能写”，要“当小专家、小才子、小明白人”。
阿愚
发表于 2020-5-21 16:10:17
写的真好！！！！！！！！！！！！！！
我不想来
发表于 2020-5-21 16:24:57
在办公室无论干什么活，只要想干、认真干，都是苦活、累差事，比的是政治觉悟、能力水平，拼的是责任担当、工作作风，看的是精神状态、心理状况。
竹叶清风
发表于 2020-5-21 16:28:07
要“甘坐冷板凳、吃得苦中苦”
凌风就业
发表于 2020-5-25 11:33:29
比的是政治觉悟、能力水平，拼的是责任担当、工作作风，看的是精神状态、心理状况。
365763
发表于 2020-5-25 14:25:51
年我们启动新一轮“一对一、老带新”培养，推行重要文稿“分块写+串联改”、一般文稿“分线写+并联推”，建立
饮马
发表于 2020-5-25 16:33:49
干这个活不是辛苦，是痛苦，其实现在的用人导向上，能写和提拔不成正比了
代牛牛
发表于 2020-5-25 16:34:35
在办公室无论干什么活，只要想干、认真干，都是苦活、累差事，比的是政治觉悟、能力水平，拼的是责任担当、工作作风，看的是精神状态、心理状况。市长在省里工作时，提出了“快乐、效率、质量”的观点，这非常符合文字科室实际，对我如何当好科室负责人、提升“三服务”水平，非常有指导性。
魑魅魍魉
发表于 2020-5-25 16:40:21
本是后山人，偶作前堂客，醉舞经阁半卷书，坐进说天阔；大志戏功名，海斗量福祸，论到囊中羞涩时，怒指乾坤错。---致自己