关于在党员管理上存在漏洞的问题。对
把落实七项重点任务列入重要议事日程，安排专人专项负责，定期召开会议，协调解决突出问题，使各项重点工作任务落实扎实有序推进。
排专人负责，设立专帐用于党费管理，严格按照上级有关规定，认真核算收缴党费，并根据有关要求核查补交党费，未出现党员少交、拒交党费情况。
（三）2015年度述职评议考核中查摆问题的整改情况
按照中央和省、市、区委的安排部署，把“两学一做
。机关党委成立后，进一步强化了改革创新意识，多次召开会议，对机关党建工作重点难点问题进行梳理，研究提出了相应对策，并通过集思广
落实党建工作责任制不放松。我局机关党委成立后，我立即主持召开了机关党委会议，制定了机关党委班子成员职责分工方案和2016年党建工作要点，将党建工作各项责任细化分解落实到人，并明确了时限进度和标准要求，在强化机关党委落实主体责任的同时，督促其他班子成员和各党支部书记认真履行“一岗双责”，完成“第一责任”。
一是抓党建工作的重视程度还不够高。对照全面从严治党的要求，我认为自己在抓党建工作时存在时紧时松的问题，有时日常工作忙时把更多精力放在了具体业务上，分散了抓党建工作的精力。个别党支部书记对党建工作重要性认识不足，存在抓党建出不了成绩、抓好业务就完成了任务的模糊意识，把主业当成副业抓，没有很好履行好第一责任人的责任，个别党支部的凝聚力和战斗力还不够强，作用发挥不够明显。二是抓党建工作的统筹力度还不够大。在切实做到党建工作与中心工作、业务工作同检查、同考核、同问责上抓得还不够紧。三是抓党建工作的力量不够强。系统党委、党办撤销后，我局虽然成立了机关党委，但因没有编制，机关党办至今还没有配备专职工作人员，一定程度上影响了党建工作开展的连续性和稳定性。