zhuhuimeng94
发表于 2017-1-16 11:44:10
还有的讲话稿，在结尾段谈“加强自身建设”，阐述要加强学习、建好队伍、健全机制、落实保障、营造氛围等内容，其实也是在谈“如何抓落实”。所以，个人认为，把握了“抓落实”的思路、方法、举措等方面，在撰写领导讲话稿最后一段时就能游刃有余、具体详实。
吴雁冰
发表于 2017-1-17 22:18:04
另外，有的讲话稿，在结尾段，“提希望”、“交方法”、“鼓干劲”等等，其实也属于“如何抓落实”的范畴，即灵活方法抓落实、鼓足干劲抓落实、端正态度抓落实。
涛涛的窝
发表于 2017-1-17 23:07:33
感谢赐教，文章内容对于自己的工作太有帮助了，既有思维的启发，也有方法的借鉴{:4_97:}
太平齐悟空
发表于 2017-1-18 15:09:12
著。6、前瞻谋划抓落实。树立进度观念、超前意识；着眼早字抓落实；有超前性、预见性和前瞻性。7、调查
小小毛
发表于 2017-1-19 09:21:06
这种贴近实际的文章,最能激起读者的兴趣,因为它给与读者带来比较接近实际工作环境,支持!
大飞金字塔
发表于 2017-1-19 10:02:44
一是强化责任抓落实。或者说强化合力抓落实、提高认识抓落实。谈如何明责、如何履责、如何考责、如何追责问责等等。1、不同的单位，应该承担什么样的责任。2、不同层级组织和领导，应承担什么样的责任。如主要领导、分管领导、主管部门、相关部门、干部群众。3、如何严明责任，谁主管谁协管，责任具体到人、到事、到部门、到项目、到环节。4、如何加强对责任落实情况的考核、监督。5、对责任履行不力、进度缓慢、敷衍塞责的，如何处理。6、对责任落实好的、表现突出的，如何表彰激励、宣传推广，即责任落实情况的运用问题。
悟昂名
发表于 2017-1-19 10:44:29
这种贴近实际的文章,最能激起读者的兴趣,因为它给与读者带来比较接近实际工作环境,支持!
套路
发表于 2017-1-19 11:55:00
7、调查研究抓落实。通过调研把握大局大势、了解新情况新问题、提出新思想新举措、总结新经验新规矩。
五月天不悲伤
发表于 2017-1-19 13:27:46
很实在很有启发性，学到，谢谢分享
化身孤岛的蓝鲸
发表于 2017-1-19 15:02:36
写的很细致 值得好好品味学习