也说“伴君如伴虎”
针对当前一些领导干部身边的秘书太多，包办了领导干部工作安排、来客接待、讲稿起草以及生活细节等所有事宜，导致动手能力退化，亲民意识弱化，致使官员陷入“拐杖化生存”状态，离开了秘书就难以独立完成工作，无法更好生活，从而成为四体不勤、五谷不分、养尊处优的仕途寄生虫，背离了人民公仆本色的现状，曾有人大代表建议，控制党政机关领导秘书数量。对于这个建议，我举双手赞成。不为别的，只为那些每天都生活在“水深火热”之中的秘书们能够早日得到“解放”。
据说按照国家有关文件规定，只有副省级以上官员才可配备专职秘书。而事实上，现在许多地方不仅厅局级干部，就连县处级的党政官员配专车配秘书也早已成为了一种待遇。在外人看来，秘书每天和领导在一起，吃香的喝辣的，胆大的还可以借领导的名义，在诸多方面搞点特殊化，实在是很风光的事情。岂不知，秘书们的酸甜苦辣，不敢说是罄竹难书，那也是一言难尽。
咱中国有一句老话，叫做“伴君如伴虎”，用古代太监这种战战兢兢的生活状态来形容秘书，一点都不过分。当秘书的，最大的指望就是能够把领导“侍候”舒服了，能够有小媳妇熬成婆婆那一天，被领导开恩提拔重用。但这是要有前提条件的，那就是领导交给的一百件事情必须件件办好，办好九十九件都不行，因为一件事情让领导不满意了，就有可能忤逆“龙颜”，最终导致象《天下无贼》中贼王那句经典台词所说的那样“黎叔很生气，后果很严重”。念旧情的，给你安排个说得过去的职位，算是“光荣转业”，反之直接调离，无异于被打进冷宫。所以，当秘书的每天神经都得处于高度紧张状态，几乎没有不患神经衰弱的。
当秘书的另一个难题，就是怎样协调处理好领导者之间的关系。如果服务的是一个交际圆滑的领导，他和同级班子中的书记、×长以及各位副书记、副×长（可能常常是10多个甚至更多的领导）关系处理得融洽的，还一切都好，反之就要王八钻灶坑——憋气又窝火。因为如果眼睛只盯着自己服务的那个领导，忽略了向其他领导“献媚”，一旦某一天这个领导拍拍屁股走人了，说不定哪个领导坐上了空出的那个位置，掌握了大权，做秘书的被冷落，甚至被打击报复都在所难免。可是在与其他领导的交往时，还必须要千方百计避开自己服务的那个领导，否则落下脚踩两只船的把柄，不用秋后算账，很快就要卷起铺盖卷走人。要做到左右逢源，没有老顽童的“双手互博术”，肯定是不行的。
做秘书的最大一个难题，就是写材料。若是给党政一把手当秘书，因为有专门的研究室负责起草，可以减去很多麻烦。但如果是做副职领导的秘书，那就只能“自力更生”了。各种大会小会上的讲话、迎接一拨接着一拨检查组的工作汇报、会议纪要、工作总结、述职报告、受到各种表彰时的先进事迹材料、学习心得、报纸电视等媒体的采访约稿等等，赶上“三讲”或“先进性教育”等重大活动时，各种述职反思材料、整改汇报材料、阶段性总结，甚至代抄笔记等等，更是雪上加霜。要命的是领导分管的战线广，涉及的部门多，必须根据不同的会议或汇报主题撰写材料，这就要求秘书必须是一个“全才”，不仅文笔好，还要熟悉多个部门工作。更要命的是，写材料讲究的是慢工出细活，但又不能因此耽误领导的日常其他工作，所以只能在忙碌了一天后，在夜深人静时自己不眠不休地加班苦熬了。所以秘书之间流行着一句笑谈，对这种状态进行了调侃：“每次向老婆‘交公粮’时，脑袋里其实想的还是明天早晨就要交稿的材料”。
曾经听人讲过一个《秘书十字歌》，尤为生动地描述了秘书的工作和生活状况：
一支秃笔，两袖清风，三餐无味，四季都累，五迷三倒，六神无主，妻子埋怨，八方责难，酒没少喝，十分后悔。
虽然现在关于取消秘书问题已经引起了越来越多人的关注，但是估计结果是很难行得通的。因为尽管秘书工作如此辛苦，但毕竟有很多年轻人会看重这个要比一般人出人头地快得多的机遇，会前赴后继地挤进来，同时哪个官员会甘心放弃这种被人服侍的优厚待遇呢？
为了解当前的经济形势，某局几位领导决定外出考察，并吩咐新来的秘书小刘制订考察计划和考察路线。小刘花了两天时间，写好，送了上去，没想到却被领导驳回，要求重做。无奈，他便找已退休的老秘书取经。老秘书问他参照的是什么地图。
小刘说：“当然是《中国交通图》了。”
老秘书听了，摇摇头，说：“难怪驳下来！你应该参照《中国旅游图》。”
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