陆韩
发表于 2014-7-21 18:49:17
很好 领导有偏见不要怕，要埋头干好你的工作
大师
发表于 2014-7-21 19:51:42
领导对人有偏见有各种情况，有的是因你以前站错队了，有的是领导听信了馋言，有的是领导不了解情况，还有的领导就是水平低。如果你和他抗争或是破罐子破摔，十有八九你会死得很惨。正确的做法是你不要把这些看得太重，一心一意的把工作做好，通过工作证明你的能力和为人，同时和群众搞好团结，打好群众基础。假以时日，开明的领导总会消除偏见的。即使这个领导不开明，换个领导，你也有咸鱼翻身的机会。否则，你当时就被废了。1
阿信
发表于 2014-7-22 16:50:14
刚进机关，很多事情不知道怎样来处理，感谢老秘网，在这里学到了很多知识
Hunter_Chan
发表于 2014-7-22 17:14:58
最后跑得远的人一定是肯学习、善学习、会学习的人
求都麻袋
发表于 2014-7-22 17:36:19
十分感谢老大哥的指点
dhs1987
发表于 2014-7-29 17:51:29
年轻干部要敢于旗帜鲜明地亮出自己的观点，我觉得很对
安生如歌
发表于 2014-7-29 21:50:38
单位的领导总是把一些重要的任务交给我，但是总是完成不了，也是挨批评，是该好好调整心态了。
时光斑斓
发表于 2014-7-29 21:53:52
看了过来人的肺腑之言，心态也平和许多。的确，在机关经常是20%的人干着80%的活，而且那些活还是比较棘手的，其他人就喝茶聊天。但是想着自己还是年轻人，多做一些就是多学习一些，好的领导会看在心上，不要和老油条比，做好自己！
usb000
发表于 2014-7-30 00:28:47
学习了，向老前辈致敬。多写写心得。
游戏神通
发表于 2014-7-30 13:41:38
肺腑之言 肺腑之言 学而不思则罔