1.面对突发任务时,是主动请缨还是被动服从;遇到棘手问题时,是迎难而上还是推诿回避;在荣誉面前,是正确对待还是邀功请赏;汇报工作时,是真实客观还是弄虚作假。 2.不是敷衍了事图轻松,而要积极动脑筋想办法干出水平;不是挑肥拣瘦“抖机灵”,而要抓住急难险重挑担子;不是急功近利务虚名,而是一心一意为人民谋利益。 3.坚决克服认识不清、准备不足、工作不力等问题,坚决克服轻视、无所谓、自以为是等错误认识,坚决克服麻痹思想、厌战情绪、侥幸心理等偏差想法。 4.查摆问题少一些泛泛而谈,多一些具体事例;分析原因少找一些客观理由,多剖析一些主观原因;整改落实少一些大而化之,多一些实际举措。 5.把意志消沉、尸位素餐,视为“淡泊”者有之;把为官平庸、毫无建树,视为“超脱”者有之;把怕事推诿、圆滑逍遥,视为“旷达”有之。 6.该办的事坚决办,决不能拖;能办的事马上办,决不能等;难办的事想办法办,决不能放;合办的事协作办,决不能推。 7.有的得了“软骨病”,不愿斗争;有的患上“恐惧症”,不敢斗争;有的患有“无能症”,不会斗争。 8.有的是当“精神的懦夫”,有的是做“语言的巨人”,有的是“行动的矮子”,有的为“利益的奴隶”。 9.一以贯之保持谦虚谨慎的作风,一以贯之保持艰苦奋斗的本色,一以贯之保持敢于斗争的品质。 10.守着上级政策文件不敢突破,守着手中的权力不想下放,守着处室的边界不愿协作的状况。 11.要实干不要空谈,要真心做不要假喊口号,要做实功不要做虚功,要求实效不要搞形式。 12.“时时放心不下”的责任感,“事事落实到位”的执行力,“致广大而尽精微”的精气神。 13.聚力提效益,争先进树标杆;聚力提效能,争先例作示范;聚力提效率,争先锋冲在前。 14.坚持求真务实、实干实效,坚持事争一流、唯旗是夺,坚持先人一步、快人一招。 15.有的得过且过不想干事,有的心态失衡不愿干事,有的怕承担风险规避干事。 16.在工作目标上拉高标杆,在工作内容上自我加压,在工作标准上严格要求。 17.扛牢责任不懈怠,对标争先不松劲,严格奖惩不含糊,营造氛围不迟疑。 18.在工作能力上的“庸”,在办事效率上的“懒”,在工作作风上的“散”。 19.该“通风”时“通风”,该“加煤”时“加煤”,该“掏灰”时“掏灰”。 20.常问自己“在不在位”,常问自己“在不在行”,常问自己“在不在岗”。 21.在一线摸排,在一线决策,在一线瞄准,在一线评比,在一线落实。 22.安于现状而不思进取,安坐官位而不想奋进,安享俸禄而不愿奉献。 23.驰而不息纠“四风”,坚持不懈减“负担”,用心用情暖“民心”。 24.只想当官不想干事,只想揽权不想担责,只想出彩不想出力。 25.求名不成后的失意,争利不得后的失德,邀功不立后的失志。 26.消极躺平切不可取,小富即安切不可取,落袋为安切不可取。 27.我开的会我贯彻,我作的批示我落实,我制定的政策我兑现。 28.带头遵规范守规矩,带头抓精减做实功,带头讲效率提速度。 29.大兴激情干事之风,大兴担当尽责之风,大兴持之以恒之风。 30.忙忙碌碌装样子,平平庸庸混日子,年年都是老样子。 31.把风气搞正,把工作做精,把形象树好,把纪律守严。 32.上推下卸踢皮球,故意刁难耍权威,占着位子混日子。 33.“学与干”并重,“查与改”贯通,“建与治”结合。 34.提效率争先锋,提效能争先例,提效益争先进。 35.第一时间反应,第一时间列队,第一时间上阵。 36.领导不催不办,媒体不曝不办,群众不闹不办。 37.变被动为主动,变压力为动力,变风险为契机。 38.搞“一刀切”,搞“两张皮”,搞“三板斧”。 39.思想大解放,能力大锻造,作风大整顿。 40.不绕弯子,不兜圈子,不掉链子。
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