松花湖畔话“笔功”

松花湖畔话“笔功”

——吉林市委办公厅同志谈如何做好机关文字工作

本刊编辑部

 

座谈会现场

 

8月的松花湖畔,青山绿水,万木葱茏,风景如诗如画。在这样一个美不胜收的季节里,我们来到“北国江城”吉林市，为本刊“热门话题大家谈”栏目组稿。

吉林原名“吉林乌拉”，满语的意思是“沿江的城池”。玉带般的松花江呈“S”形穿城而过，养育了汉、满、朝鲜、回、蒙等35个民族。吉林山青水秀，人杰地灵，具有深厚的文化底蕴。在中国近代历史上，被誉为“吉林三杰”的宋小濂、徐鼐霖、成多禄就诞生在吉林；近年来国内许多知名学者、艺术家和政界精英，也都是吉林人氏。我们还了解到,在吉林省的党委办公厅系统，吉林市委办公厅可谓人才济济，不仅综合文字水平堪称上乘，而且培养了一批出类拔萃的优秀人才。原吉林省委书记，后任《人民日报》社社长的高狄同志，就是从吉林市委办公厅成长起来的。他凭着过硬的文字功夫和理论功底，成为市委办公室主任、《江城日报》（原《松花江日报》）总编、市委常委、秘书长，并逐步走上了高级领导干部的岗位。他不同寻常的成才经历，是秘书工作者以文辅政的成功范例，也是吉林市委办公厅同志津津乐道的佳话。我们座谈的话题正是从这里开始的。

好文笔实在太重要

李向东（市委常委、秘书长）：高狄同志离开工作岗位后，经常回他的故乡吉林小住，这几天他也正好在吉林。我虽然没有在他的直接领导下工作过，但听说过许多他在我们办公厅工作时的故事。他的确是一个大“笔杆子”，文字功夫非常好，不仅妙笔生花，倚马可待，而且对做好机关文字工作还有很多独到而深刻的见解。可以说他在文字方面，为我们市委办公厅留下了一笔珍贵的财富。

我们都知道，在机关工作需要多方面的才能，也就是人们常说的综合素质，而在诸多需要考量的因素中，过硬的文字功夫是最为重要的。举一个常见的例子，某某部门尤其是党政机关需要调一个人，领导同志首先要问的就是“这个人文字怎么样啊”；而假若我们在推荐某人的时候，首先要强调的往往也是“这个人很能写”，“是个笔杆子”。这些都说明，在许多人看来，文字表达能力是一个人素质和能力的重要体现，因为具有相当文字能力的人，一般都具备良好的文化知识结构、语言表达能力、分析判断能力和逻辑思维能力。所以，就我的经验来看，在机关岗位上进步快的、后劲大的、发展前景好的，正是那些文字功底好、理论水平高又具备良好应对能力的同志。

刚才我是从个人成才角度来谈的，那么从党委办公厅工作角度来看，文字功夫的重要性更是不言而喻的。可以这样说，你在机关工作，没有一定的文字能力就不可能进行正常的工作，更不必说提供高效、优质的服务了。因为，第一，没有好的文字能力就无法准确、深刻地表述党的路线、方针、政策；第二，没有好的文字能力就无法准确传达、部署各级党委政府，特别是党政主要领导者的决策和工作安排；第三，没有好的文字能力就无法及时、全面地反映群众的意见和呼声；第四，没有好的文字能力就无法完成办公厅（室）作为党委中枢部门的各项运转工作。在党委办公部门诸多职能当中，综合文字工作的作用尤为重要，如调查研究、信息服务、公文处理、督查落实等多项工作，最终都要体现在文字上。从一定意义上讲，文字水平的高低决定着办公部门整体工作水平的高低。如果没有过硬的文字功夫，就会直接影响“三服务”的质量和水平，发挥以文辅政的作用也就无从谈起。

李彦明（办公厅副主任）：听了向东秘书长的一番话，我深受启发。古往今来，以文识才、以才举人的例子不胜枚举。西汉初年著名的政治家、文学家贾谊，18岁就因能诵《诗经》、《尚书》和撰著文章而闻名于河南郡，得到河南郡守的推荐，21岁被汉文帝召到中央政府，任命为博士。他写的《过秦论》、《治安策》、《论积贮疏》等文章，在两千多年后的今天仍不失为见解深刻、词锋犀利、论述如洪钟大吕的警世之作。胡乔木、田家英之所以能够成为毛泽东的秘书，并不是毛泽东事先认识他们或有人推荐，而都是因为毛泽东读到了他们的文章。毛泽东是看了胡乔木1939年5月发表在《中国青年》杂志上一篇纪念“五四运动”20周年的文章，认为“乔木是个人才”，才点名调他当秘书；田家英则是1942年在延安《解放日报》发表了《从侯方域说起》一文，毛泽东看后，颇为赞赏。那一年田家英才20岁。

在机关工作，文字修养是我们每个同志的立身之本，是开展政务服务的基本功、检验学习成果的试金石、表现高雅情趣的展示镜、保证政治成长的助推器。近年来，我们市委办公厅从事文字工作的出了不少人才，其中有几位已成为厅以上干部，他们都或多或少得益于文字方面的特长。就我个人而言，能从一名普通的农村中学教师走进市委办公厅的大门，每一次进步都与写文章有关：23岁时，我被评为市级优秀教师，得益于我在学校一次班主任经验交流会上的发言，由于讲稿内容实在，语言生动，给大家留下了深刻印象；25岁时，我被调到县教育局，又是因为局领导觉得我“能写点东西”；28岁时，我被调到县委办公室从事文稿写作工作，还得益于我的文笔。从一名普通干事到市委办公厅副主任，至今还在写。我深切地感到，以文立身，受用终生。

增强文字功夫佳话多

张枢成（办公厅副主任）：对于一个从事文字工作的秘书工作者来说，也许你拥有超常的天赋和令人艳羡的机遇，但是还有一个最重要的条件在你成功的道路上绝不可少，那就是顽强的刻苦精神。

“业精于勤”，是唐代著名文学家韩愈《进学解》中的名言，意为学业上的精深造诣，全在于勤奋。韩愈本人就是一个勤奋学习和写作的饱学之士。他在《进学解》中描述自己平日“口不绝吟于六艺之文，手不停披于百家之编；纪事者必提其要，纂言者必钩其玄；贪多务得，细大不捐；焚膏油以继晷，恒兀兀以穷年”。正是由于昼夜用功，才使他成为名列“唐宋八大家”之首的大文豪。南北朝时期的科学家祖冲之，是世界上最早将圆周率数值精确到小数点后七位数的科学家。他利用“割圆术”推算出圆周率在3.1415926到3.1415927之间。但得出这样的结果，需要从圆内接正6边形、12边形，直到12288边形和24576边形，还要进行多达十七八位有效数字的极为复杂、繁琐的运算。而当时数字运算采用的是落后的筹算法，即用纵横排列小木棍的方法进行运算。可见为计算出圆周率祖冲之付出了多么艰巨的劳动。据史料记载，唐玄奘翻译从古印度带回的佛经用了19年，李时珍著《本草纲目》用了30年，宋应星著《天工开物》用了8年，歌德写《浮士德》则先后用了60年……这样的例子实在是太多了。所以，若论写作成功之道，勤学苦练是最根本的。所谓“笔杆子”是练出来的，此话一点不假。

高兢（督查室主任）：刻苦精神对于学习和写作的极端重要性是显而易见的。但是，作为秘书工作者要增强文字能力，光凭一种刻苦精神还是不够的，还要学习和借鉴无数成功者的成功经验。

古今中外的政治家、思想家、文学家乃至许多从事文字工作的人，都有自己独特的提高文字能力的方法。由于我平时喜欢收集和分析他们的方法经验，所以受益匪浅。有这样几点给我的印象非常深刻。

一是写东西必须提炼深刻的思想，才能赋予文章以动人心魄的灵魂。正如国学大师季羡林所说：“思想肤浅而低下，即使是真话，也不能感动人。思想必须是深而高，再济之以文采，这样才能感动人、影响人。”二是规范准确、生动鲜明的表述。1950年年初，中苏谈判缔结《中苏友好同盟互助条约》。起初苏方草拟的条约草案中有一款称，缔约国一方一旦受到第三国侵略，另一方“得以”援助。周总理认为这样的措辞含糊不清，便提出将“得以”改为“即尽其全力”援助。这一改动把虚与委蛇换成了明确承担义务，堪称文字表述准确、鲜明的范例。三是不断创新，力求新颖生动。从内容上说，要提出新问题，阐发新观点，使用新材料；从形式上说，要从语言、修辞、写作技巧等方面多下功夫，做到不落俗套。“与时俱进”是《江泽民文选》中出现频率很高的词语，是对清代龚自珍“与日俱进”一词的借用和创造，现在已成为最能彰显中国共产党人创新精神的一个名词。四是严谨客观。《木兰辞》是大家熟悉的一首诗，最后有这样几句：“雄兔脚扑朔，雌兔眼迷离。双兔傍地走，安能辨我是雌雄？”据说有人经过细心观察，的确是那样，雄兔和雌兔最显著的区别就在那跳跃的姿势上。古人写诗尚且如此认真，连一个细节也不马虎，那么我们从事党委办公厅文字工作就更需要这种严谨细致的精神了。

结合工作加强文字修养最有效

王建国（文电处处长）：我向来认为，结合本职工作加强文字工作是提高文字水平的重要途径，这叫以文字服务工作，以工作锻炼文字，二者相得益彰，比翼齐飞。

几年来，我们文电处从“三个体现”抓起，使处内同志的文字修养不断加强。

一是体现一个“爱”字，就是爱岗敬业。文件的校核和拟办意见的起草，如果日复一日、年复一年地重复，就会让人感到枯燥而单调。为了避免这种情况，我们着力培养大家的工作兴趣，激发大家的工作热情，开展岗位练兵活动，把文字水平作为衡量工作的重要标志，评选岗位能手。二是体现一个“学”字，就是勤学习、善积累。我们开展了卓有成效的“四个一”活动，即每天个人学一点、每周集体学习一次、每月个人总结一次、每年开展一次全市党委系统文秘人员培训班。“四个一”活动的开展，在全处营造了浓厚的研究写作、加强文字修养的氛围。三是体现一个“思”字，就是勤于思考。我们要求处内每位同志不要成为“二传手”，只管收收发发，而要在处理公文的时候多动脑、勤思考。每当有关部门代市委起草的文件交到文电处以后，处长、副处长和制文人员都要聚在一起“会审”，集思广益，共同研究和修改。通过这“三个体现”，有力地加强了全处同志的文字修养。

董国新（综合一处副处长）：我们都知道，“善作不如善改”。曹雪芹修改《红楼梦》，给我们留下了旷古佳话。他在“蓬牖茅椽、绳床瓦灶”，“举家食粥酒常赊”，贫病无医、幼子夭折的极端艰苦的情况下，仍坚持“批阅十载，增减五次”，真是“字字看来皆是血，十年辛苦不寻常”。正因为如此，《红楼梦》仍是迄今无人超越的文学高峰。

许多文坛大家也都强调过修改的重要性，如鲁迅说过：“写完后至少看两遍，竭力将可有可无的字或段删去，毫不可惜。”叶圣陶也说：“作文难得一次成功，往往要改几次才算数。”可见，一篇好的文章，都是作者精心修改出来的。

做好文字综合工作，提高文字修养，在认识上，首先是一个自我否定、自我改造和自我提高的过程。必须具有“每日三省吾身”的精神，敢于找差距，善于知不足，时刻牢记“艺无止境”这个道理，通过不懈的努力，完成“没有最好，只有更好”的跨越。在方法上，应养成不厌其烦地修改自己文章的好习惯。推敲文章的立论是否站得住脚，推敲文中的关键字句是否恰如其分，推敲所提的政策建议是否切实稳妥，注重研究领导审改文稿时所做的修改等，对文稿质量的提高会起到非常大的作用。

赵俊企（信息处处长）：我从事信息工作多年，深感要干好这项工作需要较强的文字综合能力。但在工作过程中，我们常有“力不从心”之感。究其原因，主要是知识积累不够。才疏学浅难免捉襟见肘，没有扎实的学问来支撑，哪能有好的文笔？学界泰斗博览群书，学富五车，才会有“读书破万卷，下笔如有神”的美妙境界。王国维的《人间词话》、梁实秋的《雅舍小品》、钱钟书的《管锥编》、王元化的《思辨随笔》，无不是旁征博引，左右逢源，驾轻就熟，信手拈来，而且想象丰富、出神入化。要达到这种境界，就需要我们在实践中通过自身广见博学来加以积累。汉代恒宽说要“厚其基而求其高”、宋代苏轼说“博观而约取，厚积而薄发”、清代唐甄说“积多则神”，讲的都是这个道理。我们需要通过不断地积累、不断地更新、不断地吸纳来自各方面的知识和信息，来提高自己的文字综合能力。

经过艰苦努力，我们全处同志的综合文字能力有了很大提高。5月份，我们到高新区吉林科伦药业进行调研，回来后，每个人都根据自己的积累和思考整理出自己的调研报告提纲，然后全处同志集思广益，以市委办公厅信息调研组的名义写出调研报告，已在全国十佳党刊《吉林市通讯》和《江城日报》头版头条刊发。

邹铁军（市委副秘书长、办公厅主任）：作为一个较长时间从事文字工作的秘书工作者，我讲一个浅显然而却非常重要的问题——做好文字工作首先必须打牢语言功底。

写文章靠什么？一靠思想，二靠语言。思想，我在这里不必多说，单说语言。我认为，画家一定要先掌握好线条，音乐家一定要先熟悉音符，我们搞写作的，则一定要非常熟练地运用语言。语言作为工具，对于我们从事文字工作的同志之重要，“犹如骏马对于骑士”。著名诗人但丁更强调：“最好的骏马适合于最好的骑士，最好的语言适合于最好的思想。”古人说：“良工不示人以朴。”即技艺高超的工匠绝不会让有毛病的产品出手。俄国作家托尔斯泰甚至说：“如果我是沙皇，就要颁布一道法令，作家用了一个自己不能解释的词，就剥夺他的写作权利。”不能失之一字，这当然是一种苛刻的要求。不过，从事党委办公厅文字工作，如果不能熟练地运用语言，即使有再好的思想也无法表达出来。

提高文字功夫，加强文字修养，一直是我们市委办潜心研究和实践的话题。通过努力，我们办公厅工作人员的文字修养明显提高，综合文稿精品率达到了90%以上，每年都有几十篇调研成果或理论文章在国家和省市级报刊上发表。我们主要是从以下几个方面入手的：一是多看带来多思。市委领导非常注重让干部开阔视野。首先是看项目。先去开发区和重点项目工地考察，像编导和演员到基层体验生活一样去亲身感受项目建设，而不是像以前那样只从字面上去理解。其次是看发展。通过对县（市）区和市直部门的招商项目和落地项目的全面了解，使我们对全市发展的大好形势有系统直观的把握。再次是看经验。哪里有好的做法、先进典型、值得借鉴的经验，我们都要去考察学习。二是多陪带来多识。多陪就是陪领导深入企业、深入基层、深入群众，多参与领导的调研和各种会议活动，全面了解情况。三是多写带来多学。我们要求全厅每个处室、每名干部都要在办公厅的自办报纸《办公厅人》上发表文章，刊登作品，题材不限，以此激发大家的创作热情，营造良好的学习氛围。四是多讲带来多想。我们努力为全厅干部提供在台上展示自我的机会。在业务研讨会上，我们规定从处长开始，每个干部都要上台讲话，时间15分钟。引导大家按照厅里出的题目，认真学习，深入思考。五是多论带来多析。我们建立了公文评点制度，经常组织做文字综合工作的同志对各类公文进行评论，不论题材大小、篇幅长短，甚至是媒体上的文章都可以拿来评论，从而把点评也当做一种学习。

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