年度领导班子工作总结

内的各类学习20余次，学习领导讲话和各类文件40余篇。二是采取自学为主，集中学习为辅的方式，将“不忘初心、牢记

将“不忘初心、牢记使命”主题教育贯穿政治学习全过

据我单位2019年承担的主要任务和班子成员个人岗位职责分工

不断加大机关作风纪律检查力度，严格查处迟到、早退、旷工等违反工作纪律的行为，在全局范围内营造了风清气正、干事创业的工作氛围。

学习的主动性、自觉性还不够强，在真学、真懂、真用上下功夫不够，有待于进一步深化学习，不断提高理论转化为实践的水平。

（三）加强党风廉政建设，提高拒腐防变能力

不断加大机关作风纪律检查力度，严格查处迟到、早退、旷工等违反工作纪律的行为，在全局范围内营造了风清气正、干事创业的工作氛围。

单，并对照内容抓好贯彻落实。二是定期召开公路工作专题会议，将推进全面从严治党工作与中心工作同部署、同落实、同考核。三是层层签订责任书，年初，局党组与局属各股室分别签订了党风廉政建设目标责任书，进一步压实了“两个责任”。四是切实落实“主体责任”，履行一岗双责，通过采取集中、分级约谈的形式，主要负责人与其他班子成员、其他班子成员与分管股室进行了廉政谈话，全年共开展集中约谈3次，分管领导约谈股室负责人30余

二）推进全面从严治党，认真履行两个主体责任
    一是根据我单位2019年承担的主要任务和班子成员个人岗位职责分工，研究制定了公路局领导班子和班子成员个人落实党风廉政主体责任清单，并对照内容抓好贯彻落实。二是定期召开公路工作专题会议，将推进全面从严治党工作与中心工作同部署、同落实、同考核。三是层层签订责任书，年初，局党组与局属各股室分别签订了党风廉政建设目标责任书，进一步压实了“两个责任”。四是切实落实“主体责任”，履行一岗双责，通过采取集中、分级约谈的形式，主要负责人与其他班子成员、其他班子成员与分管股室进行了廉政谈话，全年共开展集中约谈3次，分管领导约谈股室负责人30余人次。五是班子成员各自抓好了分管股室的思想、政治、廉政工作，通过了解下属思想状况，指出存在问题，加强日常教育，确保了公路行业干部队伍大局稳定。六是全力支持和配合派驻纪检组工作，不断加大机关作风纪律检查力度，严格查处迟到、早退、旷工等违反工作纪律的行为，在全局范围内营造了风清气正、干事创业的工作氛围。

主要负责人与其他班子成员、其他班子成员与分管股室进行了廉政谈话，全年共开展集中约谈3次，分管领导约谈股室负责人30余人次。五是班子成员各自抓好了分管股室的思想、政治、廉政工作，通过了解下属思想状况，指出存在问题，加强日常教育，确保了公路行业干部队伍大局稳定。六是全力支持和配合派驻纪检组工作，不断加大机关作风纪律检查力度，严格查处迟到、早退、旷工等违反工作纪律的行为，在全局范围内营造了风清气正、干事创业的工作氛