工厂党建工作汇报材料

文章是我18年年底写的一篇党建工作汇报材料，现特将题纲发出来，赚点纹银，我好继续学习，同时希望大家多指导，共同进步！谢谢！

向中心抓实  向纵深发展 向员工延伸

2018年半年来，在党委厂部的正确领导下，在车间总支书记的带领下，车间班子紧扣“XXX”总体目标，带好党员队伍、骨干队伍和青年员工队伍，紧盯“XX、XX、XX”愿景蓝图，当好队伍建设、生产建设、思想建设的先锋，积极营造“XX、XX”的精神气象，以“X、X、X、X、X”的定力，立足职能、正确定位、精准发力，紧扣质量主线、严护稳定红线、固守安全底线，确保政治高度、执行力度、情感温度，务实开展工作，推动车间工作水平不断提升，为实现车间XXXX、XXXX、XXXX、的宗旨，开创车间发展新局面，提供了坚强的政治保障和组织保障。

一、党旗领航，铸牢“根与魂”，规定动作“实”字当头

1、安全生产分类管控，处处管制不留死角

2、廉政作风狠抓关键，纪律建设强震慑（这里是没写好的，应该是不XXX，希望大神指点）

3、维稳工作分层负责，层层把关不走过场

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知常明变者赢，守正出新者进。越是在成绩面前，越要保持清醒头脑；越是趋势向好之时，越要增强忧患意识和发展定力。新时代开启新征程，新征程呼唤新作为，在XXX贯彻十九大精神，决胜XXX建设的新时期，车间班子将与XXX名全体员工一起紧紧抓住公司、厂部党委的中心任务，拿出“干劲”，拼出“闯劲”，发扬“钻劲”，把工作放到工厂的大局中去思考、定位、摆布，做到正确认识大局、自觉服从大局、坚决维护大局，奋力谱写中国梦的XXXX新篇章

在党委厂部的正确领导下，在车间总支书记的带领下，车间班子紧扣“XXX”总体目标，带好党员队伍、骨干队伍和青年员工队伍，紧盯“XX、XX、XX”愿景蓝图，当好队伍建设、生产建设、思想建设的先锋，积极营造“XX、XX”的精神气象，以“X、X、X、X、X”的定力，立足职能、正确定位、精准发力，紧扣质量主线、严护稳定红线、固守安全底线，确保政治高度、执行力度、情感温度，务实开展工作，推动车间工作水平不断提升，为实现车间XXXX、XXXX、XXXX、的宗旨，开创车间发展新局

明变者赢，守正出新者进。越是在成绩面前，越要保持清醒头脑；越是趋势向好之时，越要增强忧患意识和发展定力。新时代开启新征程，新征程呼唤新作为，在XXX贯彻十九大精神，决胜XXX建设的新时期，车间班子将与XXX名全体员工一起紧紧抓住公司、厂部党委的中心任务，拿出“干劲”，拼出

类似递纸条引发的问题，不只是发生在一般秘书身上，就是一些高级机关的高级领导干部，有时也难免出现这种低级失误。有一份资料介绍说，中国加入世贸组织后，谈判首席代表龙永图曾在一家报刊发文回顾，在谈判关键的时候，朱镕基总理与美方代表谈判，他曾用写纸条的方式一次、两次、三次“提醒”朱总理，第三次总理发火了，一拍桌子说：“龙永图，你不要再递条子了！”龙永图感到“我当时真没面子。”事后他认识到，当时虽然出于好心提醒，但恰恰忽视了自己的身份和所处的位置。总理与对方怎么谈，谈到什么地步，他会有自己的定夺标准，他定会有自己应当把握的尺寸。介绍这个事例也是为了进一步证明，无论哪级机关，工作中都应注意“到位而不越位”的问题。

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