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书龙金显在山东学习时突发疾病，我们垫钱为他做手术，守了两天两夜没合眼，一直照顾到他家人赶到。支书回来后没出院就溜到村里上班，他说，你们帮我捡回了命，我就该拼命地干。为化解村民和村干部的误解，工作队4次上门解释，最终冰释前嫌。就这样，工作队和村“两委”慢慢心连心、心贴心，留下了要辞职的村主任，吸纳了放弃年收入10来万的新村干，任命了1名支部副书记和2名扶贫专干，更换了3名小组长，培养5名村后备干部，成立了5个产业党小组，开展“互助五

门解释，最终冰释前嫌。就这样，工作队和村“两委”慢慢心连心、心贴心，留下了要辞职的村主任，吸纳了放弃年收入10来万的新村干，任命了1名支部副书记和2名扶贫专干，更换了3名小组长，培养5名村后备干部，成立了5个产业党小组，开展“互助五兴”，坚持“六个一”坐班制，创建“党支部+党小组”“群众工作会+农民夜校”等“5+”

坚持“六个一”坐班制

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学习借鉴学习借鉴学习借鉴学习借鉴学习借鉴

真情聚村干，让党员干部干起来
给钱给物，不如建个好支部。胜花村支部曾是县里的软弱涣散基层党组织，工作考核全镇倒数第一，一度出现“干部干、村干看、群众靠边站”的局面。如何把党员干部积极性调动起来，硬压不行，需要率先示范，更需要真情感化。我们坚持“五个一”工作法：每周上村干部家一次门、召开一次工作例会、讲一堂微党课、共做一顿饭、干成一件事。村支书龙金显在山东学习时突发疾病，我们垫钱为他做手术，守了两天两夜没合眼，一直照顾到他家人赶到。支书回来后没出院就溜到村里上班，他说，你们帮我捡回了命，我就该拼命地干。为化解村民和村干部的误解，工作队4次上门解释，最终冰释前嫌。就这样，工作队和村“两委”慢慢心连心、心贴心，留下了要辞职的村主任，吸纳了放弃年收入10来万的新村干，任命了1名支部副书记和2名扶贫专干，更换了3名小组长，培养5名村后备干部，成立了5个产业党小组，开展“互助五兴”，坚持“六个一”坐班制，创建“党支部+党小组”“群众工作会+农民夜校”等“5+”党建平台和机制，村干部重拾信心，重建威信，各项工作“起死回生”。不到一年就完成了软弱涣散基层党组织摘帽，还有2项工作获得县里先进。