今年三季度以来,我自觉服务于工作大局,全面贯彻落实党的十九大精神,认真学习领会省委十一届三次全会和市委五届六次精神,切实担负起班子成员党风廉政建设岗位职责,努力加强自身建设,严格做到廉洁自律,较好地履行了分管领域党风廉政建设主体责任。现就个人20xx 年第三季度履行党风廉政建设责任制情况报告如下。一、坚守政治担当,全面落实党风廉政建设。 (一)坚持示范带动。按照“落实责任抓龙头,健全制度抓规范,强化监督抓经常”的工作思路,自觉把党风廉政建设主体责任记在心上、抓在手上,坚持率先垂范、以上率下,带动形成全面从严治党的良好局面。在开展各项工作中,注重发挥领导干部表率作用,努力强化责任感,淡化私欲心,自觉接受社会各界的监督,虚心听取各方意见;在平时生活中,注重勤俭节约、自然质朴、不为物役,杜绝铺张浪费、奢侈享乐现象的发生。 (二)增强责任意识。积极参加理论中心组学习,吃透中省市纪委全会精神,深入学习党纪党规,自觉加强党性修养、不断强化责任担当意识,坚持党风廉政建设重要工作亲自部署,逢会必讲,切实履行领导干部“一岗双责”要求,结合分管领域实际,做到亲抓亲管、及时督促、务求实效,始终做到勤政廉政,做好组织交办的各项工作,保证廉政建设工作落地落实。 (三)强化考核问责。坚持有错必究、有责必问,对党风廉政建设主体责任未落实和落实不到位的,采取批评教育、通报批评、诫勉谈话和提请组织处理等形式,分别追究班子集体责任、班子成员个人责任。对因执纪监督工作开展不力、专项工作进展缓慢,导致班子成员及其直接管辖党员干部发生严重违规违纪违法案件的,追究分管领导责任的同时,一并追究纪检组织主要负责人监督责任,以严格的责任追究确保主体责任落到实处。 二、狠抓廉政教育,筑牢党员干部思想根基。 (一)抓干部思想教育。引导党员干部深入学习习近平总书记关于反腐倡廉的系列讲话精神,广泛开展反腐倡廉宣讲活动,引导党员干部时刻牢记宗旨,进一步坚定理想信念,坚守共产党人的精神追求。定期召开联席工作会,听取分管领域党风廉政建设、班子自身建设、干部队伍建设的工作汇报,及时发现问题并妥善解决。加强日常监督检查,深入了解部门廉洁从政情况,促进了分管部门各项工作和廉政建设的顺利开展。今年以来,分管领域没有发生违法违纪问题,在行风评议中得到社会各界好评。 (二)树正反典型教育。全面引导分管领域相关单位把党员干部廉政谈心谈话、示范教育、警示教育、主题教育和开展专题民主生活会、党政主要负责人上廉政党课等活动落到实处。加强党员干部党章、党规、党纪教育,开展定期提醒、法纪测试、宣传教育活动,通过观看警示教育片和廉政模范纪录片,树立正反典型,有效帮助了党员干部时刻保持廉政警醒,恪守廉政底线。 (三)重源头防腐教育。坚持靠制度管好人、靠制度办好事,注重从源头上防治不廉洁,严格要求分管部门执行各项反腐倡廉法规制度,根据各自特点和新形势的需要,完善廉政建设相关制度,建立健全拒腐防变长效机制。要求各部门依法办事,规范行政行为,特别是在财政资金使用上,严格执行预算决算财政审核制、财政投资评审和政府集中采购制度,筑牢风险防范屏障。 三、强化工作举措,推进党风廉政工作落实。 (一)持续正风肃纪。深入贯彻落实中央八项规定精神、持之以恒强化正风肃纪,深入开展扶贫领域突出问题专项整治,制定整改方案和针对性措施,确保专项整治取得实效。坚持把抓作风建设与经济社会发展全局同等重视,以身作则,充分加强自身建设,真正把纪律和规矩挺在前面,把问题整改落在实处。针对突出的“微不廉洁”问题,在全县开展专项治理,对发现的违规违纪行为坚决问责,确保全县各项工作开展风清气正。 (二)强化纪律审查。坚持把查办案件作为反不廉洁最有力最直接最有效的手段,动真碰硬严肃查处重点岗位、重点领域的不廉洁行为,切实解决发生在群众身边的不廉洁问题,努力让人民群众真切感受到惩治不廉洁的实际成效。综合各类信访反映、专项检查情况,筛选出党风廉政建设责任制检查发现问题较多、群众来信来访反映较多的单位,由单位主要负责人、班子成员及纪检组织负责人开展差异述廉、指向约谈和诫勉谈话。 (三)创新机制体制。坚持把落实党风廉政建设主体责任、推进反腐倡廉建设与全面深化改革紧密结合起来,深刻把握新时期党风廉政建设和反不廉洁工作的特点规律,着力构建不想腐、不能腐、不敢腐的反不廉洁领导体制和工作机制,提高各项工作的水平和实效。 前三季度,虽然认真落实了党风廉政建设目标责任制和领导干部廉洁自律各项要求,但也存在着对自身要求从严不够、理论学习从深不够、抓党风廉政建设从细不够等问题。在今后工作中,我将进一步增强党风廉政建设的责任意识和自律意识,努力抓好自身和分管领域党风廉政建设,认真对待自身不足,时刻自省、自警,确保 “一岗双责”落实到位。 |