突出“四项教育” 增强“四个意识” 从严从实推进领导班子思想政治建设

一是突出以上率下，班子带头学法纪。常态坚持市委常委会、市政府常务会会前学法制度，深入学习贯彻党纪国法，认真贯彻民主集中制，健全科学民主决策机制，把经过法律咨询、提供法律依据、通过合法性审查、完成集体决策列为重大决策必经程序，确保决策更科学、更民主、更合规。二是突出全民参与，营造氛围学法纪。结合全国文明城市创建，利用电视、网络等媒介，开展“法在身边”“清风讲堂”等活动，努力营造人人学法、人人懂法、人人守法的浓厚氛围；全面推广“法治+扶贫”新模式，引导贫困群众养成好习惯、形成好风气。三是突出学习实效，考核倒逼学法纪。将法纪教育纳入党风廉政建设主体责任考核，持续开展领导班子、领导干部述职述法工作，组织全市2000余名领导干部参加法纪知识统一考试，强力推进新任职干部任前法纪知识考试，提升党员干部法治思维和依法办事能力

持续开展领导班子、领导干部述职述法工作，

二、“三个突出”抓法纪教育，绷紧法纪“高压线”。一是突出以上率下，班子带头学法纪。常态坚持市委常委会、市政府常务会会前学法制度，深入学习贯彻党纪国法，认真贯彻民主集中制，健全科学民主决策机制，把经过法律咨询、提供法律依据、通过合法性审查、完成集体决策列为重大决策必经程序，确保决策更科学、更民主、更合规。二是突出全民参与，营造氛围学法纪。结合全国文明城市创建，利用电视、网络等媒介，开展“法在身边”“清风讲堂”等活动，努力营造人人学法、人人懂法、人人守法的浓厚氛围；全面推广“法治+扶贫”新模式，引导贫困群众养成好习惯、形成好风气。三是突出学习实效，考核倒逼学法纪。将法纪教育纳入党风廉政建设主体责任考核，持续开展领导班子、领导干部述职述法工作，组织全市2000余名领导干部参加法纪知识统一考试，强力推进新任职干部任前法纪知识考试，提升党员干部法治思维和依法办事能力。