秘书人员直接为领导、为部门、为群众服务,需扮演好“智慧库”和“左右手”的角色。作为一名长期从事秘书工作的老兵,个人认为,称职的秘书须有“三心”。
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9 X- H* n7 ^/ ^一、永不懈怠的进取心
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秘书工作标准高、要求严,须有过硬的素质,并保持一颗不断学习、努力提高的进取心。如,写作能力是秘书人员的立身之本。一般来说,刚从事秘书工作的同志,对文字的热情都很高,大小材料都能反复琢磨,力求写出精品佳作。但随着经验的增加以及对环境的适应、对工作的熟悉,稍不注意就可能放松了对自己的要求,满足于当“传声筒”,甚至习惯于围着领导“转圈子、端杯子、开门子”,难以静下心来坐冷板凳。有时甚至把以前的稿子更换一下标题、调整一下结构,加上几个新鲜词、配上几句时髦话,送给领导了事。试想,领导对这样的稿子怎么能够满意呢? ?, |" W1 C4 U
+ Y% u2 A" l7 ?* m- ?4 R二、宠辱不惊的平常心
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. M" ]' p% e% F6 i' B" d 保持平和心态,做到宠辱不惊,是每个秘书人员的必修课。一是得意莫忘形。秘书跟着领导,很容易产生在光环下的得意与满足。作为秘书人员,要知道自己是谁,决不能妄自尊大、自以为是,更不能干越位和出格的事。 ! m: A0 e# R) i, E1 z& h+ C
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二是失意不消极。做秘书工作,任务完成得好不一定得到表扬,可一旦出了纰漏,因为影响面大,多会受到批评,甚至有时出了力也不落好。面对诸如此类的“失意”,不能患得患失,更不能消极应对,要耐得住寂寞、受得了委屈。 . D2 ], T5 p/ t& w5 }
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三是自省要经常。要养成“吾日三省吾身”的习惯,经常反思言行、检视作风,经常打扫思想上的“灰尘”;要自觉遵守法律法规、党纪政纪和规章制度,时时处处严格要求自己,增强自我管理、自我约束的能力。 : h9 _; o3 W* x* ]& E& I. |
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