铁路处党委推进“两学一做”学习教育制度化常态化情况报告

haode  定点联系解决问题。处党委建立了处领导班子成员和党群部门人员两个层次的联系点，领导班子成员联系到全处10个党（总支）支部

按照上级党委的统一部署和要求，我们本着“学深、求真、做实、重效”的原则，把“两学一做”学习教育作为夯实基层基础、提升党员素质、促进中心工作的重要抓手，坚持以上率下，贯彻从严要求，强化问题导向，结合铁路安全运输实际，扎实推进“两学一做”专题教育，提振度危求进精气神，为完成全年工作任务目标注入了强劲动力。现将开展学习教育情况报告如下：

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按照上级党委的统一部署和要求，我们本着“学深、求真、做实、重效”的原则，把“两学一做”学习教育作为夯实基层基础、提升党员素质、促进中心工作的重要抓手，坚持以上率下，贯彻从严要求，强化问题导向，结合铁路安全运输实际，扎实推进“两学一做”专题教育，提振度危求进精气神，为完成全年工作任务目标注入了强劲动力。现将开展学习教育情况报告如下：

定点联系解决问题。处党委建立了处领导班子成员和党群部门人员两个层次的联系点，领导班子成员联系到全处10个党（总支）支部，党群部门副科级以上党员管理人员联系到基层46个班组，处领导班子成员带头开展以“每旬一次到所联系单位开展调查研究，协调解决党支部提出的问题；每月一次通过书面或座谈会的形式收集党支部和党员职工群众的意见和建议；每半年为基层单位办一件实事或解决一个难题”为内容的“三个一”的活动，深入联系点支部及部门中间，结合每季度机关履职效能监察考核，对摆查出的问题及具体表现和严重危害进行深入剖析，督导问题整改，有效提高了职能部门的履职效能。

基层单位办一件实事或解决一个难题”为内容的“三个一”的活动，深入联系点支部及部门中间，结合每季度机关履职效能监察考核，对摆查出的问题及具体表现和严重危害进行深入剖析，督导问题整改，有效提高了职能部门的履职效能。

在局域网等平台公开公示，接受职工监督。在整改落实上，通过整改验收“交单子”、职工监督“查单子”，做到个性问题立即改、共性问题专项改，分批次开展专项整改问题40余条，做到了边学、边查、边改“三同步”

学习教育开展以来，各级领导班子结合实际，通过征求意见建议、召开座谈会等方式，主动把本单位、本部门和本

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