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【珍藏推荐】公文写作框架格式标题大全

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李飞强66 发表于 2017-3-23 14:55:29 | 显示全部楼层
 
公文写作培训班
框架就是骨架,要学而不思则罔
 
风在发边 发表于 2017-3-23 15:08:58 | 显示全部楼层
 
公文写作百法例讲
这就有点奇怪了,付了银子还要回复?
 
WLSWJ 发表于 2017-3-23 15:10:26 | 显示全部楼层
 
老秘网虚拟稿费
公文是公职人员玩文字游戏的功夫,这功夫练不好没法混呀!
 
zuki233 发表于 2017-3-23 15:14:26 | 显示全部楼层
 
专业写文章

+ f: N2 \# C+ B' N% ?专业写文章着眼特点明思路,集思广益破难题;0 Q- Z8 ]2 c% F! C" H1 e2 P* K" j
全面规范促落实,坚持不懈定格局;
& Z; q" D/ ]- P8 ]健全制度打基础,领悟精髓善结合;* }7 S  a0 P! G0 m/ l
( T, Q0 n! K: ~务实精细重品质,厉行节约求实效;. v: M7 m- F6 P  Y# k7 B3 E
: u, o- |5 A  K# X5 F8 S% n  [% u提升队伍攒后劲,文化引领聚能力;
, l' U- x: B, |8 a自我加压勇开拓,创新求变出新招。
 
一只游泳的鱼 发表于 2017-3-23 15:25:47 | 显示全部楼层
 
健全制度打基础,领悟精髓善结合
 
美丽的茉莉花 发表于 2017-3-23 17:09:51 | 显示全部楼层
 
好好好# ?$ ?$ ]8 ~: D$ W
【实用公文标题】
0 ]) O! U/ k3 i  r) S1 D) y/ t2 V$ J) ~9 V( b9 A
  G4 A4 k& H/ d- O8 m( s' F2 h深化教育,政治定力增动力,解决想干真为的问题。
5 q8 W4 n/ K5 ?* r- P5 o4 U* g实化职能,下方权力给动力,解决敢干愿为的问题。( L; U7 |; L5 g; t
优化环境,发展实力变动力,解决促干助为的问题。9 P2 |) {: s! l( m$ Z' b
严化督导,传导压力驱动力,解决实干有为的问题。' i- P+ A3 w& k1 d" r
+ D2 d0 [+ ?5 f7 G% m
8 S: K; G; `, D8 d建章立制,让核心价值观落地。$ o2 g, @. q8 l5 _# f
构建载体,让核心价值观入心。
& D) Z, j' v1 w0 i& e% C融入实践,让核心价值观生根。
3 E3 B  ]0 V0 W8 Z' q% I4 X9 Q9 }6 L- p1 i( G7 U  I" [# T# G1 Z5 t: S3 n' _' B" ?7 E
开拓创新谋发展 锐意进取谱新篇
8 W" I! {# P6 j6 d$ _一、走改革创新之路,以“五化管理”促进服务保障上水平
/ Y' D5 b. b) t1 j( X8 J一是围绕集约化下功夫;二是围绕制度化下功夫;三是围绕品牌化下功夫;四是围绕社会化下功夫;五是围绕民主化下功夫。/ ]. D! G) W! c- o0 m
二是兴厉行节约之风,以“五项措施”谋求公共机构节能新突破5 v$ \7 Z& w( {
一是抓体制构建;二是抓资金支撑;三是抓监督管理;四是抓项目带动;五是抓宣传引导。. E: J2 q8 Q4 V) @: i: B, {: E
三、夯立局固本之基,以“五种风气”凝聚干事创业正能量。. h# M; T3 u' `( Q
一是积极倡导崇尚学习、思考工作、研究问题的良好风气。: Z! B$ j' k0 B9 r& f$ Z
二是积极倡导爱岗敬业、艰苦创业、建功立业的良好风气.2 y7 g  V/ J) P: p1 @3 O9 {* L3 F1 D
三是积极倡导各负其责、雷厉风行、真抓实干的良好风气。
' @5 x7 ^) O1 [& g0 c+ U四是积极倡导服务机关、服务职工、服务群众的良好风气。
3 V! [$ [. G9 p+ [/ w* L, y5 H五是积极倡导和衷共济、和睦相处、和兴万事的良好风气。
2 g  y6 u; E! ^
: N: ~, K: M6 K, |抓学习 重提升 打造高素质职工队伍新形象/ v# L, p7 @. t1 Y' h1 n
抓宣传 重实效 推进公共机构节能工作有序开展* x6 l: f0 z1 \( P1 v
抓制度 重管理 促进党风廉政建设再上新台阶- I# Z: ]1 G# X- N3 ^" M
0 o7 U9 L3 @: R* U9 \: q' x- ]* ?5 l+ s. @5 s" X
0 q) a- D6 a  y) l! B5 K4 g5 t- `' a' J5 T  ^
【示例一】
- L/ f4 d1 Z! n2 j* t: S全力打造美丽后勤 全面助力美丽XX/ }: }% {! H6 |& W) ~) p2 U: M
一、打造文化后勤,塑造美丽后勤的文化之美;
8 `3 ?  n+ d) E5 A一是抓学习提水平;二是抓素养提素质;三是抓培训提技能;
1 t6 S$ q% U' `# ~二、打造品质后勤,塑造美丽后勤的品质之美$ H9 q' w$ V0 C3 }# g
一是推动开门办后勤;二是推动制度管后勤;三是加强监管提品质。
8 y) ~4 \% l5 L9 {- ]! E. w【示例二】
+ [6 X, W) @+ ~4 T捐款捐物献爱心;% W4 X6 E. U$ ~4 s3 @
连心解忧聚民心;1 y' T6 F+ N2 _/ |
微信服务暖人心。
7 ~) p& Q: ^6 H' E) f$ U& F【示例三】' b( \0 h* N( m$ P
以求真务实的态度,积极参与综合调研。. F7 y$ R2 F" \: a0 [$ x+ i2 z
以为领导决策服务为目的,把好信息督查关。
  H& @, ^  K$ I- D, |& v& K  \以体现xx水平为责任,进一步规范工作。
0 m8 Q. [, x) x" V3 ]+ T( |* X以畅通安全为保障,全力指导机要保密工作。
  V9 Z. L8 x. A% K; X以立此存照为借鉴,协调推进档案史志工作。# u( t" b4 @! k7 \
以安全稳定为基础,积极稳妥做好信访工作。
. G* m! ?: P3 h. D以服务机关为宗旨,全面保障后勤服务。/ a* l6 ]" Q, \0 R3 W! |8 x4 ^
以整体推进为出发点,协调做好xx工作。
, J4 B8 S6 Y5 X) [  A* I以周到服务为前提,xx工作迅速到位。7 p: H( f5 T/ D) y
以提高服务水平为目标,开始推行xx。
$ I+ Y- a/ [$ G) ~% I; D, y【示例四】: Q- }& }' q6 L" l3 b
坚持以学促能,着力提升干部队伍素质;坚持固本强基,着力增强支部堡垒作用;坚持勤廉从政,着力优化作风效能;坚持改革创新,着力推动后勤工作发展。
9 _; g6 ]) u4 ?& r适应新常态 把握新要求 不断开创机关事务工作新局面,) E' Y' T) ?/ L3 |7 y, T
一、围绕目标 真抓实干 2017年机关事务工作成绩喜人
, R2 i* F9 }& g% F: k提倡绿色行动,避免指尖上的浪费;提倡实在行动,避免接待上的浪费;提倡简会行动,避免会务上的浪费;提倡健身运动,避免车轮上的浪费,提倡防损行动,避免水电上的浪费。6 k; @  ?8 R5 s( ]! u' M6 b5 r
二、转变作风 提升效能 打造机关优质服务品牌
  x) q- }- ?0 Q4 F- c: J5 [对标找差,夯实工作基础;履职尽责,做好环境整治;7 n  \: X' w! K+ D* }! b
加强理论武装,持续推进学习型党组织的建设;  b8 w8 g# f! n6 v
加强作风建设,进一步树立为民务实清廉的良好形象;
& d+ c/ A2 a7 E. r1 V) W+ m; I9 ~加强基层组织建设,努力在推动《条例》贯彻上见成效。
$ I9 _4 c% K. p1 Y3 P$ q, Y% L把握大势,进一步增强做好机关事务管理工作的使命感和紧迫感;
5 H3 m: X# G1 X; v; z; o( q三、抢抓机遇,攻坚克难 推进机关事务工作创新发展。
/ ]2 p- q- D$ e锐意进取,不断推进机关事务管理工作再上新台阶
& c1 t/ T. [: F) V重在观念转变,不断适应形势发展的需要;重在方式创新,不断优化服务保障的方法;重在事业留人,不断增强干部职工的凝聚力。
& a+ R; Q0 z: ]! F. u- J7 m# t! V4 C) s6 o2 R, D# d0 \8 B$ Y- |( [. o- r2 S7 P
坚持四个导向 着力提升机关事务管理工作水平
$ J/ x3 k( Q9 e, U2 Y坚持集约导向,降行政成本、升服务效益。, e4 H$ V! J# z3 i5 p  ^' }
坚持依法导向,扎制度笼子、依规矩办事。
# X  t+ X/ `, U( K) d. z! m坚持问题导向,查存在问题、看落实质效。
4 x9 ?0 @2 y% x( ?坚持服务导向,改工作作风、问满意程度。
& l% d0 u8 }. }# V% K* Q9 q& J7 g1 u4 Z7 f
一要始终坚持与时俱进,争做勤学善思的先锋模范;6 x! q8 t. L' c) y; v
二要始终坚持创先争优,打造坚实过硬的战斗堡垒;
0 F& D- Y" W6 [& e5 u/ G) B2 [3 P三要始终坚持为民务实,树立优质一流的勤廉形象;# S) J5 r! v" Y; o% O( R
四要始终坚持创新创优,实现后勤事业的率先领先。/ K. ?% C( a- n; ^7 r
' S( t  j# z8 Y6 L9 B, W- N
7 W5 ~0 a% H/ v9 m3 R  l& `厚植根基,丰润道德沃土
0 C; @% z% p  ?1 ~9 d8 ^0 w8 F聚共识——大力推进宣传教育(高起点谋篇布局,多层面学习教育,立体式宣传引导);6 \4 \1 W: @# F4 `3 n0 y
树导向——广泛培育先进典型(典型类别多样化,典型选树常态化,典型宣传形象化);4 g; q1 @* p+ U) w9 k: W
培根基——创新特色课堂(推进主题性场馆建设,创新乡土型阵地打造,丰富内涵式功能);
+ _) c! t& G8 p6 n- }促实践——多元搭建参与平台(文明餐桌行动,文明交通行动,文明旅**动,志愿服务行动);
) i  X, T% V. q) c建规范——刚性推动形成风尚(村规民约促民风,诚信建设树政风,完善监督转作风,舆情引导扬新风)。6 `; U2 w& L7 L/ Y' P( _2 d' ]1 d
向善崇德,凝聚正能量  d7 B! z, C& ~7 [) i4 w
一是搭建平台凝聚群众共识;二是发动基层群众选评模范;三是以文化人培育道德沃土;四是创新载体推动群众实践,五是健全制度实现常态长效。3 ?7 z; S; P7 D/ `" O

/ k, I" u+ [& F4 Q% @; q思路创新,找准工作着力点;
1 }: T/ k4 ~+ x! `8 I' Y4 ]& v" o1 c- U观念创新,适应需求多元化;
, d/ e; g+ C6 Y7 e, I机制创新,提升服务能效性。% r* g1 }  A0 ]4 s' u; j7 g" l7 J
: w# c7 S. X7 X5 y
优质服务彰显成效;强化安保保驾护航;丰富载体夯实管理。0 K- z* ~7 s* t$ n1 p/ z
; B2 i2 U* l2 D! v- u/ E
保特色 出亮点 创品牌( N% I% o3 `) @4 F
不断追求卓越 弘扬品牌效应0 O0 e5 C3 R* V, ]
完善制度促规范、提高水平增效率、换位思考优服务0 E# Y' \/ P% ]  `4 M
科学管理 优化服务 推进机关事务工作再上新台阶& U- v( j6 y/ i
" E+ v2 \8 V  w
转变工作作风,在解决急难问题中体现高效;
5 Z# w/ ?1 M& I6 V: y2 v( _6 E强化服务保障,在满意率不断提升中彰显优质;
3 ^9 O1 ~/ m5 ^; O  S/ ]5 G8 T提高管理水平,在以创新谋发展中注重科学;
1 B# k7 d: c; g$ i/ q0 s/ O加强建章立制,在从严履职中践行规范操守。2 Q/ p7 i' M2 k  b

: K( \: U% T  F- x8 Q  x9 H) {& N深化队伍建设,构建凝心聚力良好氛围;
9 l! d1 O( d- ^8 q( E# I践行廉政责任,营造风清气正工作环境。
6 J. Z# Q  B8 {$ k; ~
% _8 X( F. r' q走基层 寻求服务延伸新突破/ c1 k- r, b; F- B
立标兵 提升服务创新新技能
. k/ G7 |6 D. ]6 }3 P3 X
 
美丽的茉莉花 发表于 2017-3-23 17:11:33 | 显示全部楼层
 
好好好好好好好好好好好好
 
流云惊月 发表于 2017-3-23 17:13:21 | 显示全部楼层
 
学而不思则罔一下经验~~~~
 
大道无形 发表于 2017-3-23 17:53:00 | 显示全部楼层
 
着眼特点明思路,集思广益破难题;: S3 Y1 x* I- f: U* i) I% _
全面规范促落实,坚持不懈定格局;% Y: W4 v4 b0 r" P" x8 |
健全制度打基础,领悟精髓善结合;4 G; k! C4 l& c* x5 l- V
务实精细重品质,厉行节约求实效;
% j% o3 m: k1 ~4 q: ]提升队伍攒后劲,文化引领聚能力;
1 Z+ b+ [3 j  i7 _+ {  T2 P自我加压勇开拓,创新求变出新招。
 
水家崽 发表于 2017-3-24 14:45:57 | 显示全部楼层
 
公文写作培训班7 B! A3 h- s) v8 j1 o* s
【实用公文标题】7 a, H' I, d  `7 c; A3 P' w
( K  S1 G+ ?0 E4 T8 q
- s* M* f6 Q0 m; J4 o& S( @深化教育,政治定力增动力,解决想干真为的问题。) Y( s6 e$ O1 E# Z  I: V
实化职能,下方权力给动力,解决敢干愿为的问题。# w8 E* H+ T. h- Y9 c/ e& d" {4 a* M1 f) k& t( i. i) J, N
优化环境,发展实力变动力,解决促干助为的问题。
7 }7 l5 R5 ~7 w严化督导,传导压力驱动力,解决实干有为的问题。" r- `  y' P+ ]6 d
0 k' t. V2 N& c7 h! U
/ E5 Y* _  S' w$ t) ~6 S建章立制,让核心价值观落地。
 
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