推进城市管理“五化”建设创建 城市管理示范区工作动员会上的讲话

统一思想，找准创建城市管理示范区结合点

值得学习                       

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对创建工作组织不力、推进不实、成绩落后的该问责的问责。

提升年”最好的载体。虽然说，目前城区“大行动”考评成绩一路向好，但我们必须要有清醒的头脑，我们城市管理的问题还很多，不能沾沾自喜，更不能有丝毫松懈情绪。根据城区考评办法，进入市考评前三名成绩，城区不进行问责，但我们城区自己模拟

、突出重点，打造创建城市管理示范区新亮点

突出重点，打造创建城市管理示范区新亮点

开展作风建设提升年的最终目的，是通过改进干部队伍作风，推动各项工作落实。创建城市管理示范区工作，就是开展“作风建设提升年”最好的载体。虽然说，目前城区“大行动”考评成绩一路向好，但我们必须要有清醒的头脑，我们城市管理的问题还很多，不能沾沾自喜，更不能有丝毫松懈情绪。根据城区考评办法，进入市考评前三名成绩，城区不进行问责，但我们城区自己模拟测评总有个一、二、三、四、五的排名，哪个单位、哪个部门、哪个人干得好、干得差，

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城市建设规划、管理最重要