点”。事业要发展,队伍是基础。这一年来,我站通过实践锻炼、业务培训等加强了四支队伍建设。一是学习实践提素质。通过组织“全员下基层”活动(数据),促使管理人员增强了大局观,提高了综合素质。二是星级评选增内能。通过“星级××员”评选,营造了争先创优的良好氛围,提高了受理水平。三是一线协调促处置。通过给××挂职干部定目标、加任务、强培训等手段,进一步发挥了在疑难问题处置协调中的作用。四是严管强训正形象。通过实施轮岗(三个月为一周期)、军训、严查(定期抽查与实地检查)等手段,加强了××队伍管理,把好了素质关、作风关、廉洁关和实效关。! A# f' E$ ]: l! F% }( u