领导讲话稿中“如何抓落实”部分的写法剖析

领导讲话稿中的落实部分说好写也好写，说不好写也很不好写，要说的很细很实才行，膜拜了

抓落实是党性观念的体现，抓落实是纪律观念的体现，抓落实是责任担当的体现，抓落实是思想和工作作风的体现。

抓落实是党性观念的体现，抓落实是纪律观念的体现，抓落实是责任担当的体现，抓落实是思想和工作作风的体现。

一是强化责任抓落实。或者说强化合力抓落实、提高认识抓落实。谈如何明责、如何履责、如何考责、如何追责问责等等。1、不同的单位，应该承担什么样的责任。2、不同层级组织和领导，应承担什么样的责任。如主要领导、分管领导、主管部门、相关部门、干部群众。3、如何严明责任，谁主管谁协管，责任具体到人、到事、到部门、到项目、到环节。4、如何加强对责任落实情况的考核、监督。5、对责任履行不力、进度缓慢、敷衍塞责的，如何处理。6、对责任落实好的、表现突出的，如何表彰激励、宣传推广，即责任落实情况的运用问题。

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实用技巧，学习了，绝世好文

贴近工作实际，非常实用，谢谢，学习。

结合、继承与创新的结合；上连天线与下接地气的结合；惯例经验与改革创新的结合。10、改革创新抓落实。深入实践、大胆创新；创新思想观念、创新技术手段、创新工作思路、创新工作方法、创新工作机制；重视基层实践、突出问题导向、把握客观规律；创新成果的转化运用。11、强化督查抓落实。督查内容、督查重点、督查主体

确实很有经验，这样的整理梳理多多益善！！！

如何抓落实，如何加强领导，如何安排部署，能够应用