关灯
首 页
文 库
最 新
藏经阁
学员区
问 答
演播室
秘 途
政 道
本版
帖子
用户
登录
注册
快捷登录
投稿
主题教育
党课讲稿
有奖征文
最新回放
往期分类
热门课程
我要试听
报名加入
新手教程
悬赏求助
交流记录
老秘笔谈
老秘日记
好词妙句
文秘杂谈
学习体会
领导讲话
民主生活会与述职
演讲致辞
遴选考试
《文稿,还能这样写》作者雄文
《笔杆子碎语》作者王一端
《机关文稿写作入门》作者杨新宇
《机关文字工作五十讲》作者何新国
最新《公文写作培训课程》直播间
《公文写作百法例讲》作者房立洲
老秘网站长、《老秘笔记》作者老猫
《公文高手的自我修养》作者胡森林
老秘网_材夜思范文
›
业务交流
›
政道风云
›
为官不为破解之道
1
2
/ 2 页
下一页
返回列表
为官不为破解之道
[复制链接]
学习时报摘记
发表于 2015-8-10 08:38:55
|
显示全部楼层
|
阅读模式
今年以来,中央领导多次针对一些重大决策难以落地现象批评部分官员懒政怠政、为官不为。为官不为现象引发了社会各界的关注。
为官不为造成的严重危害
为官不为不仅造成懒政怠政等政策执行不力,阻碍了经济社会的正常发展,还严重影响了群众对领导干部信任度和政府公信力。
选择性执行,造成政策落实难。中央在深化改革方面下足了功夫,出台了一系列改革政策,但很多政策出台后,落实并不理想。如何打通政策执行的“最先一公里”与“最后一公里”,成为决定改革成败的关键落地环节。不少官员抱着“只要不出事,宁愿不做事”的态度,尤其是涉及垄断利益和地方政府利益改革政策最难推行,严重影响了中央对经济社会改革发展的战略部署和下一步改革的顺利推进。
凡事向上看,造成干群关系紧张。长期以来官员的政绩观和考核方式,导致官员选择做好上级领导高度重视的政策事项优先办理、对官员个人发展和晋升有关的显性工作优先作为,对群众亟需的公共服务事项重视不够,造成干群关系紧张,群众对政府和官员不满日益见涨,损害了党和政府的形象。
不敢担当,不利于党政领导队伍建设。党政领导干部的治理能力是国家治理能力现代化和落实改革各项措施的重要部分,部分官员遇到困难不作为,推卸自身责任,把集体决策当成推卸个人责任的工具,不利于党政领导队伍建设,严重影响整个党政领导队伍对改革措施落实的积极性和责任心。
为官不为的主要原因
权责不一致造成官员“为官难为”。目前政府职能转变尚未到位,领导干部管了很多本应由市场和社会管理、政府不该管也管不好的事项。同时,由于权责划分不清,上级领导安排的不在年初工作计划中的临时性交办事项也严重影响了下级官员的正常工作进展。笔者在某部委就临时性工作事项进行调研发现,该部委接受调研的18个司局中,绝大多数司局临时性任务在全年工作中超过60%,个别司局临时性任务竟然高达90%以上。在中国经济社会快速发展过程中,中央政府制定的很多政策边界也不清晰,对区域政策差异的考虑不足也给基层政府官员执行造成了很大困难,加剧了官员作为的难度。
动力机制缺失造成官员“为官懒为”。随着依法治国的深入,中央加大治吏力度,持续推进反不廉洁工作,同时,不断跟进党的建设,群众路线、“三严三实”专题教育等工作开展,官员收入及福利待遇更加规范透明,寻租所得等灰色收入被有效遏制。公务员的激励机制、分类管理机制和晋升机制等动力机制没有及时跟进和创新,尤其是部分经济欠发达地区的基层政府官员,明显出现了对中央政策的选择性执行或滞后执行,缺乏动力推动,造成了官员作为的懒为现象。
游客,如果您要查看本帖隐藏内容请
回复
再次,有效融合领导干部绩效考核与政府绩效管理。治理为官不为最终要落脚在提升政府执行力,党的十八大明确提出,要创新政府管理方式,推行政府绩效管理,提升政府公信力与执行力。政府绩效管理作为政府管理的重要手段,被日益重视,成为抓落实、提升政府执行力的重要管理工具。但是,当前国内大部分地区的领导干部绩效考核与政府绩效管理是并行开展,只有少数地区的领导干部绩效考核中实绩考核结果采纳了政府绩效管理的评估结果。因此,必须有效融合党政绩效评估,把政府绩效评估结果纳入党政领导干部绩效考核的实绩之中,将领导干部的工作作为与考核直接挂钩,考核结果与晋升等相联系,以有效解决为官不为问题。
作者:尹艳红 来源:学习时报
回复
使用道具
评分
举报
提升卡
置顶卡
沉默卡
喧嚣卡
变色卡
抢沙发
千斤顶
显身卡
精彩评论
15
正序浏览
姚高飞
发表于 2019-4-30 17:00:41
|
显示全部楼层
再次,有效融合领导干部绩效考核与政府绩效管理。治理为官不为最终要落脚在提升政府执行力,党的十八大明确提出,要创新政府管理方式,推行政府绩效管理,提升政府公信力与执行力。政府绩效管理作为政府管理的重要手段,被日益重视,成为抓落实、提升政府执行力的重要管理工具。但是,当前国内大部分地区的领导干部绩效考核与政府绩效管理是并行开展,只有少数地区的领导干部绩效考核中实绩考核结果采纳了政府绩效管理的评估结果。因此,必须有效融合党政绩效评估,把政府绩效评估结果纳入党政领导干部绩效考核的实绩之中,将领导干部的工作作为与考核直接挂钩,考核结果与晋升等相联系,以有效解决为官不为问题。
回复
支持
反对
使用道具
评分
举报
显身卡
18097186769
发表于 2021-2-1 20:54:28
|
显示全部楼层
权责不一致造成官员“为官难为”。目前政府职能转变尚未到位,领导干部管了很多本应由市场和社会管理、政府不该管也管不好的事项。同时,由于权责划分不清,上级领导安排的不在年初工作计划中的临时性交办事项也严重影响了下级官员的正常工作进展。笔者在某部委就临时性工作事项进行调研发现,该部委接受调研的18个司局中,绝大多数司局临时性任务在全年工作中超过60%,个别司局临时性任务竟然高达90%以上。在中国经济社会快速发展过程中,中央政府制定的很多政策边界也不清晰,对区域政策差异的考虑不足也给基层政府官员执行造成了很大困难,加剧了官员作为的难度。
回复
支持
反对
使用道具
评分
举报
显身卡
文员外
发表于 2017-4-3 20:54:22
|
显示全部楼层
动力机制缺失造成官员“为官懒为”。随着依法治国的深入,中央加大治吏力度,持续推进反不廉洁工作,同时,不断跟进党的建设,群众路线、“三严三实”专题教育等工作开展,官员收入及福利待遇更加规范透明,寻租所得等灰色收入被有效遏制。公务员的激励机制、分类管理机制和晋升机制等动力机制没有及时跟进和创新,尤其是部分经济欠发达地区的基层政府官员,明显出现了对中央政策的选择性执行或滞后执行,缺乏动力推动,造成了官员作为的懒为现象。
回复
支持
反对
使用道具
评分
举报
显身卡
孤独浪子
发表于 2015-8-20 09:22:21
|
显示全部楼层
动力机制缺失造成官员“为官懒为”。随着依法治国的深入,中央加大治吏力度,持续推进反不廉洁工作,同时,不断跟进党的建设,群众路线、“三严三实”专题教育等工作开展,官员收入及福利待遇更加规范透明,寻租所得等灰色收入被有效遏制。公务员的激励机制、分类管理机制和晋升机制等动力机制没有及时跟进和创新,尤其是部分经济欠发达地区的基层政府官员,明显出现了对中央政策的选择性执行或滞后执行,缺乏动力推动,造成了官员作为的懒为现象。
回复
支持
反对
使用道具
评分
举报
显身卡
反观自在
发表于 2017-4-20 15:10:16
|
显示全部楼层
进党的建设,群众路线、“三严三实”专题教育等工作开展,官员收入及福利待遇更加规范透明,寻租所得等灰色收入被有效遏制。公务员的激励机制、分类管理机制和晋升机制等动力机制没有及时跟进和创新,尤其是部
回复
支持
反对
使用道具
评分
举报
显身卡
blackwater
发表于 2015-12-11 23:26:50
|
显示全部楼层
当前国内大部分地区的领导干部绩效考核与政府绩效管理是并行开展,只有少数地区的领导干部绩效考核中实绩考核结果采纳了政府绩效管理的评估结果。
回复
支持
反对
使用道具
评分
举报
显身卡
感恩珍惜
发表于 2016-3-21 09:01:29
|
显示全部楼层
动力机制缺失造成官员“为官懒为”。随着依法治国的深入,中央加大治吏力度,持续推进反不廉洁工作,同时,不断跟进党的建设,群众路线、
回复
支持
反对
使用道具
评分
举报
显身卡
wksjr81
发表于 2015-11-11 15:42:10
|
显示全部楼层
#在这里快速回复#将领导干部的工作作为与考核直接挂钩,考核结果与晋升等相联系,以有效解决为官不为问题
回复
支持
反对
使用道具
评分
举报
显身卡
小猫猫猫
发表于 2017-5-9 22:36:12
|
显示全部楼层
者在某部委就临时性工作事项进行调研发现,该部委接受调研的18个司局中,绝大多数司局临时性任务在全
回复
支持
反对
使用道具
评分
举报
显身卡
crazyirol
发表于 2018-3-4 14:09:06
|
显示全部楼层
推行政府绩效管理,提升政府公信力与执行力。
回复
支持
反对
使用道具
评分
举报
显身卡
清水拂心
发表于 2015-8-28 10:55:12
|
显示全部楼层
正在写相关文章,先借鉴了
回复
支持
反对
使用道具
评分
举报
显身卡
风中海石
发表于 2015-9-17 21:41:56
|
显示全部楼层
在此学习借鉴,向作者表示感谢
回复
支持
反对
使用道具
评分
举报
显身卡
老张zzx
发表于 2016-6-10 12:14:04
|
显示全部楼层
为官不为的文章少,很珍惜这篇文章
回复
支持
反对
使用道具
评分
举报
显身卡
1541295082
发表于 2016-12-26 09:33:08
|
显示全部楼层
为官不为,做官必为,学习学习
回复
支持
反对
使用道具
评分
举报
显身卡
下一页 »
1
2
/ 2 页
下一页
返回列表
高级模式
B
Color
Image
Link
Quote
Code
Smilies
您需要登录后才可以回帖
登录
|
立即注册
本版积分规则
发表回复
回帖后跳转到最后一页
学习时报摘记
秘书长
0
关注
77
粉丝
1839
帖子
热门图文
老秘剪裁第1307集:会议纪要写作系列课【4
老秘剪裁第1305集:第156讲“写文章要讲逻
老秘剪裁第1304集:会议纪要写作系列课【3
老秘剪裁第1303集:如何在起草工作总结中提
老秘剪裁第1302集:公文实例写作上手系列(9
老秘剪裁第1301集:公文进阶系列(四):写
热门帖子
文稿评改演播室
老秘网2023新年寄语:光阴易逝笔莫停 最是
范文大全
湘西州委书记虢正贵:深入学习宣传贯彻党的
汇报提纲
总结工作成效的“万能”小标题,建议收藏!
文稿评改演播室
2024新年寄语:昔日练笔在兵位 今朝亮剑为
文稿评改演播室
老秘网公文课堂:韦志国往期精品课程(视频
范文大全
学员学习体悟|县处级干部进修班学习党的二
范文大全
学员学习体悟|县处级干部进修班学习党的二
范文大全
学员学习体悟|县处级干部进修班学习党的二
300x180 AD
排行榜
日
周
月
1
老秘剪裁第1307集:会议纪要写作系列课【4
课题:会议纪要写作系列课【4】:方言矩行主讲:一生听涛时间:2024/11/19 选择播
0
0
2
老秘剪裁第1305集:第156讲“写文章要讲逻
主题:第156讲“写文章要讲逻辑”之为什么做+做什么+怎么做——《关于做好2024年元旦
1
1
3
老秘剪裁第1304集:会议纪要写作系列课【3
课题:会议纪要写作系列课【3】:倚马可待主讲:一生听涛时间:2024/11/14 选择播
0
0
4
老秘剪裁第1303集:如何在起草工作总结中提
课题:如何在起草工作总结中提炼出亮点—以党纪学习教育总结为例主讲:赵老师时间:20
1
1
5
老秘剪裁第1302集:公文实例写作上手系列(9
主题:公文实例写作上手系列(90) 公文写作新手问题集(22)细节要点错例
0
0
6
老秘剪裁第1301集:公文进阶系列(四):写
课题:公文进阶系列(四):写作复盘有门道(1)主讲:逍遥子时间:2024/11/10 选
0
0
7
文字交流第1214集:如何做好领导服务工作(
用好“词”“语”,避免口水话 一、词和句是必须闯过的关卡 对公文来说,立意、结
0
0
8
老秘剪裁第1300集:如何在起草工作总结中提
课题:如何在起草工作总结中提炼出亮点—以党纪学习教育总结为例主讲:赵老师时间:20
1
1
9
老秘剪裁第1299集:会议纪要写作系列课【2
课题:会议纪要写作系列课【2】:蹙金结绣主讲:一生听涛时间:2024/10/3 选择播放
0
0
10
老秘剪裁第1298集:第155讲“写文章要讲逻
主题:第155讲“写文章要讲逻辑”之为什么做+做什么+怎么做——《关于做好2024年元旦
1
1
1
老秘网2023新年寄语:光阴易逝笔莫停 最是
风风雨雨又一年。百年变局叠加世纪疫情,国家也好,个人也罢,都
24222
206
2
2024新年寄语:昔日练笔在兵位 今朝亮剑为
岁月不居,时节如流,五十之年,忽焉已至。掐指算来,老猫已连续十年为新老秘友们送上
12744
160
3
2023年度民主生活会发言材料怎么写?这份“
中共中央政治局召开民主生活会强调坚持团结奋斗 贯彻落实好党的二十大重大决策部署
5831
35
4
老秘剪裁第953集:二十大报告的写作技法
主题:二十大报告的写作技法主讲:韦志国时间:2022/11/15 选择播放速率: 1.
606
0
5
众秘夜思第1066集:紧跟时事说材料(154)
碎片时间(第166期)紧跟时事说材料(154)—浅谈党的二十大报告要点(2022年10月19
505
0
6
老秘剪裁第921集:公文实战系列(四):如
课题:公文实战系列(四):如何写好总结报告(1)主讲:逍遥子时间:2022/9/5 选
404
0
7
众秘夜思第1069集:紧跟时事谈材料(155)
碎片时间(第167期)紧跟时事说材料(155)—浅谈如何认真学习贯彻党的二十大精神(2
404
0
8
老秘剪裁第951集:第115讲“写文章要讲逻辑
主题:第115讲“写文章要讲逻辑”之“是什么”(1)——中纪委工作报告写作逻辑浅析(
361
2
9
众秘夜思第1072集:紧跟时事说材料(156)
碎片时间(第168期)紧跟时事说材料(156)—例谈学习贯彻党的二十大精神理论文章(2
303
0
10
老秘剪裁第940集:公文实战系列(四):如何
课题:公文实战系列(四):如何写好总结报告(3)主讲:逍遥子时间:2022/10/20
303
0
1
老秘剪裁第1307集:会议纪要写作系列课【4
课题:会议纪要写作系列课【4】:方言矩行主讲:一生听涛时间:2024/11/19 选择播
0
0
2
老秘剪裁第1305集:第156讲“写文章要讲逻
主题:第156讲“写文章要讲逻辑”之为什么做+做什么+怎么做——《关于做好2024年元旦
1
1
3
老秘剪裁第1304集:会议纪要写作系列课【3
课题:会议纪要写作系列课【3】:倚马可待主讲:一生听涛时间:2024/11/14 选择播
0
0
4
老秘剪裁第1303集:如何在起草工作总结中提
课题:如何在起草工作总结中提炼出亮点—以党纪学习教育总结为例主讲:赵老师时间:20
1
1
5
老秘剪裁第1302集:公文实例写作上手系列(9
主题:公文实例写作上手系列(90) 公文写作新手问题集(22)细节要点错例
0
0
6
老秘剪裁第1301集:公文进阶系列(四):写
课题:公文进阶系列(四):写作复盘有门道(1)主讲:逍遥子时间:2024/11/10 选
0
0
7
文字交流第1214集:如何做好领导服务工作(
用好“词”“语”,避免口水话 一、词和句是必须闯过的关卡 对公文来说,立意、结
0
0
8
老秘剪裁第1300集:如何在起草工作总结中提
课题:如何在起草工作总结中提炼出亮点—以党纪学习教育总结为例主讲:赵老师时间:20
1
1
9
老秘剪裁第1299集:会议纪要写作系列课【2
课题:会议纪要写作系列课【2】:蹙金结绣主讲:一生听涛时间:2024/10/3 选择播放
0
0
10
老秘剪裁第1298集:第155讲“写文章要讲逻
主题:第155讲“写文章要讲逻辑”之为什么做+做什么+怎么做——《关于做好2024年元旦
1
1
作者专栏
19136
秘途杂谈
6570
释然
老秘网客服
4139
老猫
老秘网微信公众服务号laomiwang,扫一扫老猫头像即可完成订阅。
2827
大明老秘
2229
中国老秘
快速回复
返回顶部
返回列表