党课提纲：做人 做官 做事

　（五）守廉洁。“一念之差，足丧生平之善”。每一个党员干部要坚定理想信念，加强党性修养，树立正确的权力观、利益观、价值观，严格遵守廉洁从政、廉洁从业的各项规定。“勿以善小而不为，勿以恶小而为之”。不仅要管住自己，管好分管部门，还要管好家属、亲友和身边工作人员，始终保持共产党人的政治本色。既要自律，又要他律，“自律”就是要约束自己、规范自己、限制自己；慎初、慎独、慎微，把住关口，严守底线，不失小节；要经常有一种“敬畏之心”，对涉及到利益、金钱、底线的一些事，必须如履薄冰，战战兢兢，经常地警醒自己。从古至今做官不易，一贯做好事有可能不为人所知，但偶尔做坏事则世人皆知。他律，就是用法律、制度、纪律、社会舆论等来规范、约束、监督，用《廉政准则》这样明确的要求来规定禁区、划定红线。《廉政准则》规定的“8个禁止”、“52个不准”都是刚性条款，条条都是硬杠杠，必须严格遵守，逐条逐项抓好落实。所做的工作，任何时候都要经受来自方方面面的检验，也随时准备接受组织的各种审查，决不能出现事虽干成了，人却“倒下了”的现象。

做人做事做官，层层递进，每个之间又有相互联系，对领导人员成长来说是至关重要。

做人，做官，做事三者是有密切逻辑关系的，先做人，再做官，后做事。

“52个不准”都是刚性条款，条条都是硬杠杠，

第三，要有求真务实的作风。态度决定作风，作风反映态度，高度负责的态度需要求真务实的作风作保障。如何养成求真务实的作风呢，在这里，我送给大家“五要十个字”。一要“止假”。《红楼梦》中写到：“假作真时真亦假，无为有处有还无。”描述的是清朝末期的一种病态社会，而现在，却被很多人奉为人生信条，被少数领导干部尊为工作方法和工作态度。这是极端错误，而且十分有害的。我们作为共产党人，立身干事业的根本就是求真务实。面对历史的考量、人民群众的评价，真的永远假不了，假的永远真不了。我奉劝那些欺上瞒下、阳奉阴违，汇假报、做假事的人，不要逞一时的痛快，犯下群众记恨你一辈子的错误；不要逞一时的“兴致”，毁掉我们党辛辛苦苦创下的基业。二要“拒浮”。古语云：“静能定心，躁则失根。”一个人如果心存浮躁就很难沉下心来踏踏实实地做点事情，就很难有大的作为。因此，我们落实工作必须拒浮，要在“具体”和“深入”上动脑筋、下功夫。不能满足于当“收发室”、“留声机”、“传声筒”，以会议落实会议，以文件落实文件，工作布置多、检查少，一般号召多、具体指导少，浮在上面多、沉在基层少。既要经常深入基层，也要经常深入实际，更要经常深入群众；既要做到身入，更要做到心入。要认认真真倾听基层和群众意见，要扎扎实实为基层和群众办实事、好事。三要“妨空”。空谈误国，实干兴邦。要实现为基层群众办实事、办好事的目标，必须加紧实干。李大钊有句名言：“凡事都要脚踏实地去作，不弛于空想，不骛于虚声，而惟以求真的态度作塌实的工夫。以此态度求学，则真理可明，以此态度作事，则功业可就。”这句话告诉我们，一味地在那里“空谈”、“空想”、“空干”，一切都是空的，结果只会是失败。四要“忌拖”。在实际工作中，有的同志往往把现在就应该完成的任务，推到以后，今天应该完成的事推到明天，明天应该完成的事推到后天，推来推去工作就打了折扣，甚至没有了结果；也有的同志遇事往往心不在焉、被动应付，上面推一下才动一下，不推就不动。这些表现，其实都是工作没有时间观念和效率观念的表现，也是工作落实不力的表现。我们大家务必引起高度重视，在任何时候，都不要给自己的拖延找借口，最好的办法，就是做，立即去做。五要“禁惰”。古人说：“天下之事，以难而废者十之一，以惰而废者十之九。”人的惰性是与生俱来的，只有克服惰性才能真正成为一个有责任感的人，一个接近成功的人。克服惰性首先是头脑不能懒惰，要善于思考。其次，是眼不能懒惰。要注意多读书、多看报，多留心观察。再次，是口不能懒惰。该向上级请示汇报的事要及时请示汇报，不可自作主张；该询问检查的事要询问检查，切不可拿“部署”当“落实”；该问明白的事要问明白，切不可不懂装懂；该安排的事要及时安排，切不可因此误事。再次，是手不能懒惰。俗话说得好，“好记性不如烂笔头”，要养成动笔的习惯。对上级的指示和需要做的重要工作，要随时随地记下来；平时读书、看报要注意做些摘录；工作之余，最好能写写日记、写点文章；发言、讲话最好自己动手写个提纲。最后，是脚不能懒惰。对一些重要问题，要迈开双脚，深入实际做实地调查，掌握第一手材料，不可以耳代目、以虚代实，依靠看材料作决策、听汇报办事情。
　　第四，要有敢于创新的精神。胡锦涛同志曾经指出：“贯彻落实党的十七大作出的各项战略部署，没有开拓创新的意识、开拓创新的思路、开拓创新的办法、开拓创新的工作是不可能的。”这就要求我们顺应时代的发展、事业的需要、人民的期盼，把改革创新作为抓落实的重要方法。以我的理解要着重把握三个方面：一是勇于面对各种挑战。面对挑战，我们要有勇气。任何事物的成长都不是一帆风顺的，而是螺旋式上升、波浪式前进的。任何创新或多或少都要打破原有的平衡，都会带来一些麻烦，产生一些阻力。创新者往往是第一个吃螃蟹的人，就要敢为人先。领导干部要创造性地开展工作，就要敢于面对现实，敢于正视困难，培养敢为人先、志在进取的创新精神；要以敢于超过前人、永不满足现状的拼搏精神，以敢闯、敢试、敢冒风险的大无畏勇气，应对复杂形势，战胜前进中的一切困难。面对挑战，我们要有闯劲。没有一点闯劲，再好的发展机遇也很难抓住。用创新意识干事业，就不能墨守成规，就要敢于打破原有框框，探索新的规律、新的方法；不迷信书本、权威，敢于根据客观事实，向权威质疑；不盲目效仿，不人云亦云，不唯书唯上，坚持独立思考，说自己的话，走自己的路。面对挑战，我们要有决心。任何一项创造发明、一项新理论、新学术的诞生都不是偶然的，它来自广博的积累，根源于不懈的探索。李时珍跋山涉水，遍尝百草，熟读群书，花费30年心血，千古药典《本草纲木》才得以问世。达尔文经过五年环球考察，在动植物、地质方面作了大量的考察与采集，经过20年的谨慎准备，艰苦求证，《物种起源》才得以诞生。再伟大的天才若没有持之以恒的积累，没有艰苦的探索，创新也就成了无源之水，无本之木。二是敢于不断更新观念。时代在变，人的思维也要变。如果我们缺乏思考，就会出现很多可笑的问题。譬如，美国有这样一则令人深思的故事，题目是《马屁股决定航天飞机》。说的是美国航天飞机的两个火箭推进器之间的距离，其实是由两匹马的屁股宽度决定的。这是怎么回事呢？因为美国铁路是英国设计的，英国的铁路是由设计有轨电车铁轨的人设计的，有轨电车的铁轨宽度与马车的车轮距离是一样宽，而设计有轨电车的人原来是造马车的。为什么马车的车轮距是4.85英尺？因为古罗马战车由两匹马拉动，两匹马屁股的宽度就是4.85英尺。大家恐怕都不会想到，美国最先进的航天飞机火箭推进器，竟与古代马屁股的宽度有关。所以说，存在的不一定都是合理的。世界正以前所未有的高速在汰旧换新，推动变革的力量，既不是货币，也不是机器，而是一些看不见的东西。这种看不见的东西叫作“智慧”，更新观念的过程，就是闪现智慧之光的过程。三是善于运用创新方法。是否善于运用创新方法，具备开拓创新能力，是衡量现代领导干部是否胜任本职岗位的重要标准，也是抓落实过程中必备的素质能力和作风。在推进工作落实过程中，穿旧鞋走新路不行，穿新鞋走老路也不行，要继承、发展。面对国际国内形势的发展变化，党和国家做出了从又快又好到又好又快，再到平稳较快的一系列战略部署，提出了发展低碳经济等新概念、新举措。如果大家还保持一成不变的思维方式，工作就不可能有新的发展和起色。因此，大家要解放思想、勇于创新，要克服习惯性思维，打破思维定式，放弃原有模式，切实创造出操作性强、针对性强、实效性强的方法手段，真正推动工作，落实工作。当然，我们讲创新，也不能为创新而创新，搞脱离实际的“唯新”，那样创新就会成为空洞的口号。
　　第五，要有勤于总结的习惯。总结是抓落实的一种工作方法。毛泽东同志曾说过：“我是靠总结经验吃饭的。”这正是我党之所以能从一个胜利走向另一个胜利的生动写照。善不善于总结，是检验一个人能力强弱的重要标志。总结能力强，就能适应形势的变化，认清工作的特点，把握工作的规律，干起事来，就会得心应手，有效化解各种不利因素的影响，实现新的发展。不善于总结经验，抓工作就会方向不明、思路不清、措施不硬，成效也不会大。作为领导干部，要勤于总结，要善于总结，一是及时“回头看”。回头看工作绩效和失误。进一步提高领导水平，除了要及时总结经验以增强信心，更要平心静气地反思自己的领导风格、工作方法和工作绩效，看到与先进的差距，找到改进的突破口。回头看自己在班子中的作用。班子成员作用的发挥，直接影响班子整体的绩效。主要领导应着重在班子建设、科学决策、领导方式等方面剖析问题、查找不足，副职领导则应在坚持制度、贯彻落实等方面剖析问题、查找不足。回头看自己的精神状态。应注意加强主观世界的改造，始终保持良好的精神状态，努力防止和纠正萎靡不振、意志消沉、怨天尤人、不思进取、封闭保守、患得患失的精神状态。二要学会 “全面看”。总结时，我们要切实做到顾全大局，凡是“回头看”反映的问题属实或基本属实，要能够正确对待，采取有效措施加以整改，要有自省自纠的勇气。孔子曰：“见贤思齐，见不贤而内自省。”一名领导干部，在具体工作中，受各种因素的影响，难免出现这样那样的失误，也难免会显露出大大小小的缺点。就像竹子自身的生长过程中，同样也会产生枝枝蔓蔓，但是它通过不断地“自我结节”，最终都会克服这些枝枝蔓蔓，顽强地长出新的一节，挺拔于山林之中。有失误和教训并不可怕，可怕的是犯同样的错误。作为领导干部，唯有学会对反面教训的总结，自省自纠，始终保持像毛竹一样劲节春秋、四时不凋的禀性，才能达到“剪枝蔓，立主骨”的效果。三要大胆“向前看”。总结过去的成败得失，是为了减少和避免在今后的工作中走弯路，而注重超前思考，化不利为有利，就可以争取主动。1938年，抗日战争期间，毛泽东发表的《论持久战》以其科学的分析、严密的逻辑、准确的预测而闻名于世。《论持久战》发表时，抗日战争爆发只有10个月，人们对这场战争的趋势和前途议论纷纷，哀叹“亡国论”者有之，主张“速胜论”者亦有之。毛泽东通过对中日双方基本特点的全面分析，得出的结论是：中国在这场战争中，既不会亡国，也不会速胜，抗日战争是持久战。而且，他预测这场战争必将经过三个阶段，中国一定会取得抗日战争的最后胜利。后来的战争实际进程，充分印证了毛泽东的这些基本判断。作为领导干部，要有“着眼全局、着眼长远、着眼发展”的眼光，在制定工作规划和方案时要努力做到看前一点，看远一点，看准一点。只有这样，才能抓住机遇，少走弯路。因此，我们在工作中越善于总结，就越具有工作的主动性，就越有利于工作抓落实。
　　同志们，拿破仑曾经有句名言：“想得好是聪明，计划得好更聪明，做得好是最聪明又最好！”希望大家认真领会抓落实的意义，提升抓落实的能力，付诸抓落实的行动，为临澧经济社会平稳较快发展而贡献力量！

也随时准备接受组织的各种审查，决不能出现事虽干成了，人却“倒下了”的现象。

观、利益观、价值观，严格遵守廉洁从政、廉洁从业的各项规定。“勿以善小而不为，勿以恶小而为之”。不仅要管住自己，管好分管部门，还要管好家属、亲友和身边工作人员，始终保持共产党人的政治本色。既要自律，又要他律，“自律”就是要约束自己、规范自己、限制自己；慎初、慎独、慎微，把住关口，严守底线，不失小节；要经常有一种

写的非常好，在此拜读了

守廉洁。“一念之差，足丧生平之善”。每一个党员干部要坚定理想信念，加强党性修养，树立正确的权力观、利益观、价值观，严格遵守廉洁从政、廉洁从业的各项规定。

嗯，条理清晰，论证严密。