这个不是简单的包装问题,而是认识问题的角度问题!任何单位任何人都不可能没有问题,发现问题以后,能够沉下心来整改,也算是真抓实干的体现,这就要求秘书人员要善于发现工作中的特点和亮点,而不能肚子里面就那几根直肠子,脑袋里就那几只牛角尖。0 y! n U( P0 ?5 a' y) w' y
我们反对那种油滑世故的包装,反对那种回避问题的“打太极”,反对那种缺乏担当的变通,但我们应该在原则性的基础上,发现常人看不到的东西,想人之未想,发人之未发,能够有分寸地把握好事物的灵活性,可能是真正坚持实事求是最难能可贵的地方!