成果,即成就、果实、业绩。评价成果,是总结经验的重要方法。评价成果,一般有三个维度。 一是成果取得的原因。谁干的?这是做事主体的因素,可以从谁领导谁、团结带领谁的角度论述。怎么干的?这是做事内容和方法的因素,包括理论指导、精神状态、做事原则、做事内容、方式方法等。基本叙述模式:什么时间以来,面对何种环境、何种形势、何种挑战,在哪里的坚强领导下,谁团结带领干部群众,深入贯彻落实科学发展观,紧紧围绕什么中心或核心,以什么为动力,攻坚克难,开拓进取,推动了经济社会又好又快发展。 二是成果的样子。可以从不同角度对成果进行描述,数量上、体积上、速度上、质量上、效益上、分量上怎么样?多、大、快、好、高、重是好成果的基本标准。 三是成果的价值作用。一般说,成果是过去成功的标志,成果是现在的基础,成果是未来的起点。辩证看,成果都是阶段性的,仅仅代表过去阶段,不能代表未来阶段。在阶段成果面前,不能满足,而要树立新的目标,争取新的成果。自强不息。 5 ?( y0 p7 u/ f" H0 k( v5 }, V
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