浅谈如何在材料中阐述“加强领导”这一观点

       希望前面提问题那位学员听完这节课后，能明白“加强领导”与“加强指导”之间的关系，“加强指导”隶属于“加强领导”，“加强领导”比“加强指导”的外延要宽得多。

加强领导就是抓落实的具体方法。目前，我们写材料都是
; C( I. x- O$ `, G2 T" l7 j3 t: s- H# |6 S一、加强组织领导；
: l4 ?6 N1 \0 S二、加强督查考核；
7 k- r6 \- m, q7 V4 D" w) E三、加强宣传引导；
自己都觉得面目可憎了

解牛之作，借鉴加强领导的写作方法可化虚为实，化繁为简。在实施方案、工作部署讲话中广泛运用。做一些补充理解： 文中的加强领导应该是“加强组织领导”，具体内容是如何把前面部署的工作落到实处。具体可包括( d- H( l  t4 F6 x$ | 1、成立领导小组、办公室加强领导。 2、结合实际，抓好落实和本单位活动开展。 3、督导检查，保证活动实效。

加强领导看似很虚，其实最实，是工作开展的先决条件，是工作推进的第一要求。

1、成立领导小组、办公室加强领导。
2、结合实际，抓好落实和本单位活动开展。

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明白“加强领导”与“加强指导”之间的关系

( C6 S6 o4 o7 h# W' l公文就是要给领导看让领导满意的，所以领导重视很重要。

“加强领导”的内涵是怎么带领、引领大家去做，既然要做，首先要解决有人做事的问题。这就需要抽调相关人员，成立专门的领导小组，明确领导小组组长、副组长和下设办公室负责人的具体人选。一般来说，领导小组的组长原则上由一级党委或单位的主要负责人担任，

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