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[版聊活动] 领导对材料的修改有语病怎么办?

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老猫 发表于 2013-12-24 09:57:50 | 显示全部楼层 |阅读模式 打印 上一主题 下一主题
 
公文写作培训班
网友问题:$ \! |7 M: E5 \. d9 G) y9 @, Q3 Z

' O$ v$ ^4 r3 a+ k领导也会考虑不周,有时将材料改成病句,最让下属无所适从。与领导就材料的一些观点有分歧,怎么办?7 i1 ^* j, N. @/ i  e5 l8 @

% ^4 F' W' `- i* k幼稚园:
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! u4 C# R" ^/ B) i我感觉既然领导都费心改了,还是保留他修改的内容,修改一下其他部分。
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潜龙解答:
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这个问题时常会遇到,不按领导的去改吧有欺君嫌疑,改吧则让领导贻笑于人,我的办法是采取冷处理,过一段时间后按正确的去改。急的话只能进谏了。文稿起草过程中,在重要观点重大问题上与领导产生分歧,怎么办?这个问题时常会遇到。总的来说,需要靠智慧、策略、技巧去沟通,最终达成共识。古人云:“汝果欲学诗,功夫在诗外”其实,写机关公文也是如此。我们不仅要掌握机关公文写作的规律与方法,还应该在与为文之道相关联的方面狠下功夫,唯有如此才能做到文由心思、纵横捭阖、随心所欲、从容自若。
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: |7 l- K2 D6 ]8 e7 M& P以上内容来自老秘网QQ群“重温经典读书会”。) E4 D% S1 m- m# u# z# X( Z8 J
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