一要全面客观准确,这是向领导汇报工作的基本要求。因为领导只有全面了解工作开展情况,才能在此基础上作出准确的判断,形成合理的决策意见。所以,向领导汇报工作时,反映的情况要尽可能充分详实。 : u# ^9 l; z. B( O5 ]6 m 首先是要全面。既要从宏观上汇报推进工作的基本做法、重要进展、存在的问题以及发展趋势,又要从微观上汇报工作开展中一些对整体效果有影响的细节,使领导不但能从总体上把握工作情况,又能从局部上把握工作推进中每一个重要环节的情况。 " D# P/ I! g* Y2 `0 [7 ]0 A9 E6 V 其次是要客观。既要报喜——详细汇报工作所取得的成就和效果,又要报忧——客观汇报工作推进中存在的问题以及主客观原因,特别是对工作中人为失误要分清责任,力求具体。: t' L2 T1 I, o! h& n. d p
再次是要准确。汇报工作用事实来说话,用数据来明理,切忌模棱两可,“可能是”、“大概会”,如果这样,就会误导领导,也会给领导留下你工作不踏实、作风不严谨的印象。