三、不以事急而乱为,破除“拖沓懒散”的被动观念,树立积极主动的时效意识 3 \( @" `; [/ M, F& B* O' |+ i G* r3 ^( K2 f6 o* s 工作中经常遇到一些急事:比如上级下发一份急件需要迅速传达贯彻落实,繁忙之中接到领导交办一项急事,或突然发生了重大事件等等,遇到这种情况时务必做到遇事不慌,处变不惊,沉着果断,要善于区分轻重缓急,急事急办,特事特办,有条不紊,忙而不乱。一直以来,行政科致力于抓小事、抓细节、抓服务,以培养严谨的作风为基础,以规范工作制度为保障,不断提高工作标准和服务质量。从接听每一个电话、接待每一次来人、承办每一次会务、办好每一件小事入手,培养行政科人员务实严谨、热情周到的工作作风,不马虎、不拖沓、一丝不苟、力争完美。针对接待、会务工作“利害攸关、联系广泛、事无巨细”的特点,努力做到坚持原则,有的放矢,力求全面、