1、你要记住,在职场里可以不做坏人,但至少别那么善良;也 可以善良,但至少别那么容易相信人。: W) ]9 o, T) f% y# q, v; S. Q
职场是一个利益交换的场所,品德好的人往往树敌众多,而坏人却顺风顺水。你 可以不学坏人那样去害人,但至少要有保护自己的能力。
- u9 t. m9 J3 o) v/ O# V# s 别人要来害你,最简单的方式是利用你的善良,其 次是因为你轻信于人。而在职场中,信任这种东西往往应该有尺度。0 Q P5 H: _: w) ^( z. a
站在自己的立场上, 守住应该有的利益,相信应该相信的话,这才能活的更好。9 j. Y% Q, y( h
2、你要记住,在职场上,伪善的人不是异类。而像你这样,不会说假话伪装自己的,才是异类。
7 D% c; s6 S! ?& F* j4 Z+ ]' n 很多女孩子都会觉得,身边同事都太假了,像是带着面具做人。而实际上,这种伪善的人在职场中是主流,所以一个实话实说的人反而成了异类。6 W# c8 r5 t8 b6 y% k8 n
别把职场中伪善的人当成怪胎,他们每说一句谎话,都是有好处的,而你做不到他们那么虚伪,是一种缺陷。8 s# [$ D, y1 K
所以在职场中,你或者学会说谎话,或 者学会沉默。
/ e( ~- K/ T5 _& a3 U2 z- T* e 3、你要记住,能干不能干自有公论,但最后升职加薪的,总是最有关系背景的那个人。
9 g% w) y% J; F+ K2 j8 P, { 女性在职场,往往很纠结别人对自己的评价。我们也经常会听到,某人能干,或者某人不能干的讨论。以至于有人会问,究竟自己要多能干才能升职。& z% S& A4 q6 S- K( {& L
事实上,能干不能干是人们口头的评价,在职场中并不能起到多大的作用。看看周围,真正升职加薪捞到好处的,往往不是最能干的,而是最有手腕、最有背景的人。5 g" S* Q* z5 p$ F
4、你要记住,说了 不一定做的都是领导,做了还不懂得说的都是小人物,所以,做的多不如说的多。
! @9 n0 q* N n- T+ y, @) W 为什么有些人没做什么,却偏偏能得到上司青睐?为什么有些人,说话不算数,却能手握大权?( s$ w& ~, S7 w x* A6 l9 ` H
在职场里,有些人明明做了很多,却不懂表现,以至于没人知道,甚至功劳被人抢走,这种人就算累的半死,也是不会有半分功劳的,因为上司压根看不见她。+ e- a/ l# j, M$ q' {0 _% E* j
而另一些人,事情还没做,就先说的天下皆知。于是不管她们做不做的成,有没有做,都成了领导眼里的红人。; k& |* [2 w- Y, A1 I
职场的现实就是这样,做的多不如说的多,做的好不如说的好。& g) o8 m2 k# C* a" L W
5、你要记住,为小事情生气只会让你得罪人,却不可能得到任何好处。
7 \: j' D7 Q, W, P2 f 女性在职场里,很容易为小事情生气。然而,小事情往往是最难分出对错的,所以就把大量的精力纠结于此,弄的天怒人怨,最后还不了了之。# \6 I& a0 Z# ?- r# o
实际上,小事情并不会改变你的职场命运,就算争赢了也不会让你得到什么好处。相反,过于纠缠细节,会令你得罪许多人,也会让同事对你的好感降低。+ N( l" v7 {" i+ S" C l
得罪人是有成本的,所以要有足够多的好处,才能够去 做。
, F9 W" C4 r' z( _$ g2 r! v8 k5 J 6、你要记住,所谓上司的责任就是折磨你,所以永远也别指望他会理解你。
6 i- e4 d5 ~+ ~ 许多女性都会抱怨上司不理解自己。上司能理解你么?永无可能。因为每个职位上的人,都有表现自己的方式。; d- T2 c3 A6 y- `2 d7 ?
你是底层做事情的员工,那么多干活就是你表现的方法,也是你表明自己存在的模式。而对上司来说,他的工作是管理,如果任由下属自由发展,那又怎么体现 出他的价值呢?! H. \" }, K% B
所以,上司的管理职责,就表现在折磨下属,往往折磨的越过分,就越能表明他的存在价值。
9 H" ~4 I( u/ y. c 上司不是不懂你的辛苦,只是他不可以理解你。8 Y" k0 i1 P: ?1 U0 i- F
7、你要记住,所有想混日子的人,都会被工作忙到累死,只有不想混日子的人,才会无事可做。9 U4 y8 y2 s# m5 d
绝大部分的女孩子都没有权力欲,无非想要过过小日子。但问题在于,越是想混日子的人,却越是忙的死去活来。
# Y- Q5 b( L7 x8 P 原因很简单,混日子并不是一种生活,而是一种待遇。在职场里,老板给你钱换取你的劳力,获得薪水的同时,你就必须要干活。
) D6 w9 s8 n: e. f8 C 而只有那些拥有权力的人,才可以白拿工资瞎混日子。而在底层的小人物,日子是靠熬而不是混,手中没有权力,当然没资格混吃等死。
" h q/ ^+ `% _4 B$ f( Q6 z 8、没本事的人总能做你上司,但他并不是真的没本事,而 是不需要拥有你会的本事。
1 V) j: h& x( D6 Y 有多少人认为自己的上司没本事?这比例大概会很高。事实上呢?! W& [1 B/ K- C" C
你站在自己的角度去看上司,觉得自己的做事能力比上司好多了。但是,你却忘记了,上司的工作不是做事,而是管理、应酬和逢迎上级。
: ]; |: m4 i' _) G, o+ {/ N$ n 你觉得他们没本事,但真相是,他们只是把最容易做的那 部分给了你,自己抓住更重要的资源而已。
; H- O0 L. S6 R, E 如果你也会说假话,会欺上瞒下,会跟风奉承,那上司的位子,迟早也会轮到你做。- l2 I: {4 |$ t: X) M: e+ L# v
残酷的是,那是最难的部分。) g7 y1 ~ g# L+ l3 ~
9、你要记住,对敌人一定要斗到底。职场里输家往往不是没有手段和智谋,而是太容易心软了。真正的赢家,是没有心软的资格的。; {3 B( r# m( Y7 U% K$ ~/ N
许多人在职场里都是有竞争对手的,而女孩子往往会是失败的那一个。绝不是因为她们没有手腕和智谋,而是因为女孩太容易心软。5 E6 [/ y( V1 y
职场里,最困扰女性的,往往是受感情的控制。当对手畏缩了,可怜了,就放弃一举拿下的机会,反而患得患失,最后让人逆转局面。 V: h3 c- K( d/ u3 R1 i
- `- V/ O2 J. g5 _! s& N9 f: k+ {
真 正的胜利者,并没有太多的技巧,只不过把该做的事情做到底而已。
; T' b. M* x' S4 J% b y9 l. _ 10、你要记住,别怕做职场里最笨的那一个,但千万别做最聪明的人。
! W' A1 A0 m" h0 B( x3 e% F: j3 ] 有些女性没有自信,就怕自己是人们眼里最笨的那个。事实上,职场里混的最差的,通常不是最笨的,而是那些自以为很聪明的。' q8 h8 B( T* `( q! ^" V! M
每个人对自己智商的评估,应该打一个对折后再打一个对折,这才接近于真相。1 l! g) ?, G3 y2 N" {
而笨人虽不能爬上权力的高峰,却可以在职场里找到安身立命的地方。可自作聪明的人,却往往会被人排挤,会成为先失败的出头鸟。% Q( ^) X: D, J; u. M Y' k
所以,聪明是一种很危险的状态,笨反而更安全。
; y* z# l, v3 b$ b8 w0 g8 \2 s 11、你要记住,不是每个机会都值得尝试的,至少有一半机会都是陷阱,“没做过”并不是“好”的代名词。3 k) h; p6 \& b* F) T; F; h
女性在职场里最大的问题并非是要不要往上爬,而是如何 抵御诱惑。+ _3 q4 R, [! d4 C; @* z" B. l& `2 E
许多人不是没有机会,而是机会太多,不晓得如何选择。而女人习惯性的对没做过的事情抱有好感,于是,很多人都会一件件新鲜事情尝试过去。
: e( {9 l6 @) H" _0 K7 d 等很多年后,这些尝试了足够多新鲜事物的人,回头时却发现,自己虽然做了不少事情,但一直处于低平台上。而从前的同事,却个个爬到山顶了。, v" H. K7 Q% ~
职场里的机会,至少有一半是陷阱,它们不是在帮你,而 是拖住你前进的步伐。; j$ A7 N' ~0 Q, s/ L
所以,当机会来临的时候,一定要弄清楚,这是在推你,还是在拉你。
' o+ |9 H7 F) V4 F9 L 12、你要记住,职场永远不会给你想要的东西,除了薪水之外,其他的都是你自己争取来的附加品。$ n1 N" t0 }4 K% D
许多人都会问,难道工作不是培养我们么?难道老板不应该让我们快乐么?
! z. A6 O/ ?* q8 ~: @$ i! n ~8 ]8 q$ L
! U: i' g: m0 v: H! | }; Y, V- i( N8 o5 \
# _3 V' z1 \4 |! x
|