我心目中的好领导标准

看到一句话：所谓好领导，就是对我好的领导。
" q2 ]# k2 I$ P5 ^+ e5 |
这句话初听感觉有些蛮不讲理，越琢磨却越觉得有意思。分享一下：
  E1 Z1 W  a9 w; r
8 P0 ^* D8 [' G% F* u% C第一个意思：好领导，懂得怎样对人好。好领导对部下好，并不意味着你给部下多发钱，而是善于发现部下的需要，善于唤醒部下的潜能，好领导三件宝：信任，欣赏，激励。这三种力量的加持，足以让一个领导充满人格魅力！
1 ^; Q( b' q+ V& R
% ~* o; Y, ]" o8 @$ w第二个意思：好领导，对每一个人都好，很公平。好的领导就像一个优秀的钢琴师，他的十根手指头都用得上，而不是一指禅，重用某一个，冷落了一大群。
8 t6 V3 p0 r. M, \2 |3 }! o8 i
第三个意思：好领导，对我好，自然受我尊重。一个好的领导，应该是一个好的老师，也应该是一个有原则的长辈或者前辈。如果一个领导能够成功地在下属心里唤醒“忠、孝、敬”三种情感，那他肯定是一个好领导。
) C# ~3 V% j" z- R: c
# E, O) [% u' M2 Z' }' \大家认为如何？

有人说“领导张张嘴，秘书跑断腿”，也有人说“当官是高处不胜寒”，“当庸官、贪官易，当勤政、廉政、善政官难”......秘书与领导到底谁累？想听听各位秘友的高论！