机关里的年轻人，听哥说句大实话

同进机关的年轻人，最后跑得远的人一定是肯学习、善学习、会学习的人8 [4

我作为90后来说，估计是秘书中最年轻的一代人了；对于楼主说的这些事儿，其实大多数我们都知道，而且都懂得，但是到做这一步估计就有些儿难度，有些是因为自己脸皮不够厚受不了被领导当众被批评，破罐子破摔，有些是因为被失败，从而主动失败。这些情况我们应该怎么做？

学习学习学习学习，谢谢谢谢谢谢

       
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4 X; |- n  e& X) ^( pRE: 机关里的年轻人，听哥说句大实话 [修改]

一片肺腑之言，收益颇丰！万分感谢！

说的很好，很多东西都需要慢慢感悟，时间的磨练

非常感谢，应该对年轻人很有帮助的

学习，学习，再学习。努力，努力，再努力

好文，深有感触，学习一下。

我们国家，由于体制和机制的原因，是少数人选马，而不是通过赛马来选马，所以职务晋升中的不公平事
+ N- d" `# v. i* {5 p& H2 r1 y6 J情很多。确实有部分能力不强、操守不好的人提拔的比你快。如果你有“关系”或有“办法”能改变，你也可以用一下，但是你如果没有什么“关系”或“办法”，也不要太生气。因为这是一种综合实力的打拼，而不是能力和素质的打拼，而且这种状况在短期内也不会有根本的改变。生一下气也就行了，否则会影响你和家人的工作和生活，实在是没有意思。况且，人的价值体现也不就是只有当官这一条路。想通了一通百通。