从一九九O年走出省税校大门,在基层干了十一年的税收业务,没想到自2001年起,竞然做起了国税系统的“文字先生”,短短的三年时间我受益非浅,已经完成了从农村基层分局到县局再到市局的“三级跳”。有人说我“大器晚成”,可我心里非常明白,这一切的变化都缘自于“两次考试”或者说是全省国税系统的两次改革。 v) ^$ p7 [( j( }7 Y Y0 T$ ^
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第一次考试是在2001年8月,那时正好赶上全省国税系统的“三项改革"(人事、机构、征管改革)。在这次改革过程中,由于原先办公室的文秘人员调到了市局,县局文字工作暂时无合适人选。刚上任的县国税局局长开辟了县国税史上用人的先河,那就是"公开选聘,择优录用”。选聘通知下发后,大家都踊跃报名,我也报着重在参与的意识,参加了选聘考试,没想到三天后就被调到了县局办公室,担任专职文秘工作,这对于一个在农村长大,并在农村从事基层税收工作十余年的我来说,简直是不可思议的事情。在欣喜之余,我也想到了肩上担子的份量,心里面不免增加了几分压力,这意味着一项全新的工作摆在了面前,一切都得从零开始。有人曾说,一张白纸可以画出最新最美的图画。在承受压力的同时,我认真分析了自己所面对的有利和不利因素,暗暗地下定了决心,增强了信心。只许成功,不许失败,不能辜负党组对我的信任。从那时起无论是白天还是晚上,也无论是正常工作时间还是双休日休息时间,办公室成了我“第二个家”。无论是信息还是通讯,也无论是报告还是总结,小到新闻特写,大到会议材料,短如简讯,长如论文,都成了我每时每刻琢磨的对象。每当自己的“文章”被媒体采用,被领导认可,心中总是充满胜利后的喜悦,一切的辛苦、烦恼、困惑统统抛之脑后,有的只是下一个工作目标和今后的工作方向。在领导的关心下,在同志们的支持下,县局的税收信息宣传工作,一年一个台阶,2003年荣获全省国税系统信息工作二等奖,全市国税系统唯一的“信息宣传工作先进单位”,本人也连续两年被省、市局表彰为信息宣传工作先进个人。先后发表大小文章200余篇,2003年“五一”劳动节期间撰写的《从泗洪酒税的滑坡看如何加强税收征管》一文被江苏省税务学会、江苏省国税局、江苏省地税局联合评为优秀论文并荣获三等奖,获奖后的喜悦心情比游览名山大川、风景名胜还要开心。面对小小的成功,我并没有因此而沾沾自喜,而是在取得成绩的基础上,不断总结经验,争取更大的进步。窃以为作为税务系统的文秘工作者,必须具备两方面过硬的素质。一是较强的业务水平,二是过硬的文字功底,二者确一不可,相得益彰。
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- u, }+ A$ G" H! S. r: { 第二次考试是去年的十二月份,那时正赶上全省国税系统的新一轮征管、机构、人事改革,这次改革缘自于流程再造是市国税历史上改革力度最大的一次,市局实体化,市局成为了征收一线。市局办公室面对新增加的业务量,显得人手不够,力量不足。为了更好地开展工作,市局党组决定在全市国税系统公开选聘一名专职文秘人员,而我又是抱着重在参与的心态,积极参加了这次选聘活动,结果2004年元旦刚过我又被幸运地调到了市局办公室。这对于我来说应该是一个不小的成功,我想这种成功应该归功于国税系统的深化改革,归功于市局党组在用人机制上的“阳光操作”。这次改革为我提供了更大的发展平台和更高的发展空间,同时对我的工作也提出了更严格的要求,摆在我面前的仍然是一张大白纸,一切还需从零开始。 (江苏 朱其卫)
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