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[河北] 三明市村级组织换届工作推进会议主要精神

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三明学习网 发表于 2012-7-11 07:12:01 | 显示全部楼层 |阅读模式 打印 上一主题 下一主题
 
公文写作培训班
三明日报报讯 近日,我老秘网市召开村级组织换届工作推进会议,研究部署村组织换届选举工作。市委常委、组织部长刘远出席会议并讲话。
  刘远指出,今年来,各县(市、区)认真按照市委部署,及早做好村级组织调研摸底和班子任期考核、审计工作,启动了13个乡镇、164个村的试点工作,目前试点村党组织换届工作已经完成,总体进展顺利。
  刘远要求,各级党组织和组织部门在村级组织换届工作中要把工作做细、做实,认真总结试点工作的好经验,迅速全面开展村党组织换届,已经完成党组织换届的村要全力转入村委会换届,确保按时、力争提前完成市委要求的“八月份全部完成村党组织换届,十月份全部选完村委会”的任务,对于规定时间内未完成换届选举的,将严肃追究有关县、乡党委和组织部门的责任。
  刘远强调,村级组织换届工作务必做到“三个作为、三严、三好”。“三个作为”即:主动作为,各级党组织和组织部门要增强主动意识,高度重视、积极行动,及早做好宣传、调研摸底、村干部评议考核、了解换届中人选情况、村民群众思想动态、影响换届的潜在因素等,认真研究对策措施,制定方案和工作预案,确保党组织对换届工作底子清楚、动态明了、掌控有力。敢于作为,各级党组织要理直气壮、旗帜鲜明地加强对村级组织换届选举工作的领导,鼓励和倡导村党组织班子成员按法定程序推选进入村民选举委员会,村党组织书记担任选举委员会主任,提高选举委员会中党员的比例。通过村党组织引导动员全村党员和入党积极分子、“六大员”、群团组织负责人等,并通过他们影响带动家庭成员和广大群众,把政治素质高、工作能力强的优秀人选推选进村“两委”班子,选好村“两委”带头人。善于作为,乡镇和挂点部门的领导干部要深入基层一线,实地了解情况,在“基层组织建设年”分类定级的基础上,分门别类,因村施策,做好组织指导工作。对于一些外出务工经商村民多的村,在推选村“两委”干部时,要考虑“三个适当增加”,即适当增加村主干驻村的时间,要求村主干在村工作时间不低于全年的三分之二;适当增加留守人员进村“两委”的比例;适当增加大学生村官进入村“两委”的比例。“三严”即:严审核。认真把好村“两委”、村民代表候选人尤其是村“两委”主干候选人的资格审查关,在村党组织换届选举中,对五年内有违法违纪前科的参选对象要从严把关,达不到要求的一律不能作为候选人,五年以前的区分问题的性质和近年的表现,由村级换届资格审查小组集体研究把关。对于违规批准有“七个不能”行为人选作为候选人的,将追究主要领导的责任。在村委会换届选举中,要注重发挥村民群众的监督作用,让群众知晓现行的政策法规,通过群众测评、公开评议,把那些品质不好、品行不端、不为群众做事,甚至以权谋私的人选淘汰出局。严程序。村级组织换届选举法律性、程序性、政策性很强,稍有不慎就可能引发矛盾和问题。一些地方发展党员、换届选举工作中出现人选把关失察的问题,很重要的一个原因就是程序不规范、不严谨,各地要切实引以为戒,研究完善防范措施。要认真按照省委、市委换届通知要求抓好村党组织换届选举,依法依规组织好村委会选举,严格按程序办事,确保不漏一个环节。严纪律。就是要认真按照中纪委、中组部关于严肃换届纪律“五个严禁、十七个不准、五个一律”的要求,紧密联系农村的实际,采取简明、扼要、形象的方式做好宣传,让更多的群众了解知晓,一起监督、把关,杜绝和防止不合适的对象进入村“两委”班子。
  “三好”即要注重选好人配好班子,力求通过村级组织换届,实现人选好、班子好、风气好,有效提升农村基层组织的活力。要确保人选好。通过严审核、严程序、严纪律,把村民代表选好,把“两委”候选人选好,把政治素质好、带领群众致富能力强、群众公认的优秀人才推选到村“两委”带头人岗位。要确保班子好。注重班子的合理搭配、结构优化、人员优秀,积极吸收年纪轻、学历高、能力强和女性人选进入班子,提高班子战斗力。要大力推进班子“双向进入”,鼓励和促进党员参选进入村委会班子,努力提高村“两委”负责人“一肩挑”比例,促进村“两委”班子协调运转。要确保风气好。换届工作已经全面启动,乡镇领导干部、挂点联系干部、驻村任职干部要切实下到所挂村,加强对换届选举工作的指导和监督,做好人选、程序和纪律的把关,对换届选举中可能发生的不利因素,要提前研究应对措施;一旦发现妨害选举的动态和苗头,要旗帜鲜明地予以制止,把问题和矛盾解决在基层,确保村级组织换届风清气正。 (施 组)

 
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