最近我好累．真的好累．我想讲讲我的案例．希望大家帮我分析一下．我该怎么办？! J$ b& I+ z# _! H& C# ~; @
我是个参加工作不到３年的孩子．去年新调来个领导（男的３０多岁）．来了后对我非常好．因为我们部门的工作性质属于外勤．所以基本上每天见面也不多．可他常常有意无意的关心我．隔一段时间还找我谈话．问问我的工作近况拉。什么的．半年前．他主动把我调动进办公室为内勤．于是每天和他朝夕相对的机会就多了．期间他可以说做了很多让我非常感动的事情．很多事都是手把手的在扶持我．用他的话说＂他教我的东西比他对任何人都多．甚至超过了我的父母＂对于这点．我表示同意．可以说．我们周围的每个人都看的出他对我不是一般的好．这半年来．我真的变了很多．他不仅在工作上．在生活上也改变了我很多．他把他的朋友都介绍给了我．帮我在单位打通人际关系．第一次喝酒＼第一次赌博＼甚至是第一次出来唱K找小 姐．我们的关系是上下级，但是又非完全是上下级＼有那么点朋友关系＼也有那么点兄弟关系．在单位．无论公事私事．他都会让我帮他跑跑腿．其实我也很乐意．有时候我想想．其实我们现在的工作也不是很有前途．可要是能就这么跟着他．我也很愿意．根本就没有跳槽的打算．
1 @% {0 _/ h4 p9 ~ 可人往往就是这样．每天朝夕相对很多缺点就都暴露了出来．而且我还要说一句．赌博真是一个害人的东西．他是个很细的人．可能是我无意的一些小的行为激怒了他．他曾经不只一次的说．我在为人处事方面非常的差．３月份．我们闹了３次别扭．我们每次闹别扭．没有大吵大闹．也没有红脸打架．而是冷战．通常都是他不理我．在单位．我最看中的就是他的看法．他每次这样都让我十分紧张．可以说到了魂不守舍的地步．每次都是以我让步而告终．我甚至动员了我们周围所以的朋友帮我劝他．前２个虽然劝好了．可我知道我们始终没有好好谈谈．问题始终没有解决．和好的时候大家只顾开玩笑．只顾开心了． 8 H* A- w( v8 w6 v! r
可第三次．也就是这一次．问题真的很严重．同样是因为一些小事．再次惹恼了他。他又一次不理了．当时我心里也很累．于是便想＂算了吧．与其在办公室里死皮赖脸，最后让他赶我走．倒不如潇洒一点．自己提出来＂我在想了很久之后．终于向他提出我出来做外勤．当时他沉默了很久．最终还是答应了．可还没过一天．我就后悔了．我想回去．单位关系好的同事都说我是没事找事．其实他并没这想法．于是我还是拖和我们关系好的同事（朋友）帮忙劝他．我想：有些话他如果当着我的面不方便说．也许我不在会好一点．可这次．他并没像我想的那样．他对朋友们也没透露他的真实想法．于是我便鼓足勇气自己去跟他说．当时对话如下6 x/ |% D7 C+ u8 Y' ^
＂我想像以前那样继续跟着您．不想出去搞外勤．不知道行不行～！？＂
2 a1 V& R" h" y- w ＂你说呢＂- H4 J7 k( b4 Q) a
＂我不知道您是怎么想的＂
3 S/ {; V: T6 |/ _2 X" ?- |" I ＂．．．．那你就继续出去做外勤吧＂, d+ N3 E5 D* d N$ b& T* E2 i0 O% m
听了这话。我很失望．也很尴尬。于是扭头就走．在回家的路上．我发了条短讯给他．很诚恳的向他道歉．并且问他我还有没机会继续跟着他．在我的印象了．他是个从不回短讯的人．因为按照他的说法．他打字很慢．回起来很累．可这次他破天荒的回了条给我．＂你要好好锻炼自己＂于是我想打个电话过去和他说说我的想法．可响了很久也没人接．接着．又发了２条短讯给他．说了些我自己都认为很肉麻的话。同样是石沉大海．我依然没得到我想要的答案．这个双休日．我一直在想这个问题．他可以说是我在单位最依赖．最信任的人．我没想到现在会跟他走到这步田地．我真的很想哭．可我又不甘心．不舍得．虽说＂天下无不散之筵席＂可我们这是不欢而散．我真的不甘心．也许只有我调走．或者我们部门解散了。我也就真的放下了．他现在对我还没对一般同事那么好．我只能用＂哀莫大于心死＂来安慰自己．可是这又有什么用的？我现在只想知道一个答案＂他到底只是想给我一个教训，还是真的不再管我了呢？＂我想不通．我真的想不通．朋友们也劝我．不要太心急．也许过一阵子就好了。可我没办法．就是想知道．我到底该不该执着这个答案呢？
5 C; E1 m8 Q7 T# ~% L& ^, A# f* k4 c# K1 H) e% m1 W8 f
我有时想．是不是我想的太多了呢？也许他并没把这当回事．我是不是有病！～就算是吧！我今天来．是请大家帮帮我．看我到底该怎么办？
) o; m# C) F! r5 r' q- ^; ]. z2 `3 f4 b7 q5 H, n$ r
( e8 F5 T& ^# _6 I% L3 u
再介绍一点.我们部门有2位领导.一正一副.我说的是和正的发生的故事.(暂且称他为A)现在来介绍一下那位副的(称他为B).他是个军人.相比起来.他是个很大大咧咧的人.重感情.不拘小结.可以说他志不在此.所以我认为他看问题很中立.前2次我和A闹别扭都是B在从中调停.做和事老.当初我说我想走就是他说我没事找事.今天我找他谈了一次.把我的想法都告诉了他.首先.他认为我想的太多了.甚至宽容的说"A也真是的.什么都是有个过程了.那能这么快学的这么精?再说我还这么小."B说我太在乎A的想法.就算B批准我回去.没有A点头我还是不会回去.我求他帮我问A.到底是怎么了.他是只想给我个教训.还是真的不管我了.他认为这样没意义.可我要.最后他不哼不哈的答应了等他消息.最后他撂下一句话.你再这么下去要得神经病的......我要尽早结束这种没有结果的等待.我知道.我把B弄的也很烦.也许我在他眼里已经到了那种"可怜又可嫌"的地步了.不过我不在乎.5 H% y2 {+ m" y0 N7 R, \2 y
' S: \0 O. g8 T
今天.那位副手(B)最后问我.我到底想怎么样?说实话。我也不知道我到底想怎么样.我只是想和他回到从前那么融洽的时期。我甚至对自己说"该妥协时就妥协,该让步时就让步,该牺牲时就牺牲"可转念一想.都说争来的不香.这样做有意义吗?B提醒我.甘蔗是没有2头填的.我又想修补关系.又想保住自尊.这很不现实.难道真是这样吗?我不知道.我真的不知道~!
' O ~0 d9 I( z
9 o0 b4 J* \# M5 o在我们同事看来.本来事情有转机.可很多时候.都是因为我的不成熟.自己封死了自己的路.那天我找他谈.似乎把主动权交给了他.换句话说.也是给他出了个难题.当初走是我自己提出来的。他答应了。现在我要回来.如果他这么爽快的就答应了的话.会给别人留下不好的印象.认为他堂堂领导被我牵着鼻子走.同时他面子上也挂不住。所以我也能理解。可我不知道这到底是他的真实想法还是我一相情愿的幻想!~4 V- s4 j6 e1 D1 [: [: Q7 k% U
4 i1 H; n! q ^3 e! [
我的想法很简单.就是想和他当面交流一下.大家心平气和的把话说清楚.也许我也就没什么牵挂了.我有时候在想.是不是要自己创造个机会呢?比如说约单独他吃个饭什么的.或者为了以示诚意.表示一下.可我不知道他怎么想.要知道.这是两相情愿的事.如果他没这个想法我做再多都是枉然.还让他觉得烦!我记得他以前说过.你想做就去做.不要事事都问人.有时候别人本来有这个想法.我这么一问.碍于面子.别人都不愿意说了.
( I1 v. R6 n7 H9 S4 f% s/ K$ H- D我现在到底该怎么办呢?有没哪位高人能教教我呢? |
提升卡
置顶卡
沉默卡
喧嚣卡
变色卡
抢沙发
千斤顶
显身卡
300x180 AD
