我当办公室主任的四点体会

谢谢分享，学习中...。

秘书工作的指导思想是搞好“三服务”，核心是通过优质高效服务确保机关正常运转，目标是各项工作创一流。服务对象：一是为领导服务；二是为机关服务；三是为基层和群众服务。服务形式：一是办文；二是办会；三是办事。

秘书工作的指导思想是搞好“三服务”，核心是通过优质高效服务确保机关正常运转，目标是各项工作创一流。服务对象：一是为领导服务；二是为机关服务；三是为基层和群众服务。服务形式：一是办文；二是办会；三是办事。

写的真好写的真好写的真好

一要始终保持奋发有为的精神状态。有什么样的精神状态，就有什么样的工作水平。作为办公室主任，敬业是基础，能力是关键，作风是保证。只有树立强烈的事业心和责任感，始终保持奋发有为的精神状态，才能担负起“火车头”等工作重任。就办公室主任岗位工作而言，首先，要有干事的激情。也就是要带着感情、事业、责任和追求去干工作，做到任务面前敢于承担，困难面前勇于进取，压力面前善于化解，批评面前乐于承受。这恐怕也是做好办公室主任工作的一些必备条件。凡事畏首畏尾、“推三拉四”，或缺乏“舍我其谁”、“我不下地狱谁肯下地狱”的勇气，难堪办公室主任的岗位。当然，凡事“知关节、识大体、讲方法”等事前准备工作除外。其次，要有服务的豪情。服务是办公室工作的天职，是办公室工作的出发点和归宿。办公室主任要带领全办人员“搞服务”，必须在岗位上坚持高境界、高标准、高起点，以“三服务”（服务领导决策、服务机关运转、服务基层群众）、“三满意”（领导满意、部门满意、群众满意）和“四转变”（从侧重办文、办事、办会转变为既办文、办事、办会，又出谋献策；从单纯收发传递信息转变为既收发传递信息，又综合处理信息；从单凭老经验办事转变为科学化管理；从被动服务转变为主动服务）来要求自己，不断创新工作思路、工作制度、工作方法，努力提高工作质量和层次，力使服务举措与领导的思想合拍共振，争取以自己的“有为”带动大家的“有位”，从而以“有位”促进办公室的更加“有为”。第三，要有敬业的痴情。“火车跑得快，全靠车头带。”“喊破嗓子，不如干出样子”。作为办公室主任，就是要兢兢业业、任劳任怨、当好“班长”、做好表率，真正把精力用到推动工作上。同时，还要着眼全局，力避“既要马儿跑得好，又要马儿不吃草”的现象，想方设法把“三个留人”（感情留人、事业留人、适当的待遇留人）这一工作机制落到实处，旗帜鲜明地鼓励上进、激励成功、善待挫折、宽容失误，努力营造风平、气正、心齐的工作氛围。

二要始终保持顾全大局的清醒头脑。从事办公室主任工作，除了要有强烈的紧迫感、责任感和服务意识外，最关键的是要讲政治、守纪律、顾大局。要坚持正确的政治立场、方向和观点，增强政治敏锐性和鉴别力，在大是大非面前，始终做到旗帜鲜明、立场坚定。要坚决维护和切实遵守党的政治纪律和组织工作纪律，做到不该说的坚决不说，不该做的坚决不做，不该要的坚决不要。要牢固树立大局意识，把全盘工作放在党委、政府或本部门、单位的大局中来认识和把握，不折不扣地执行好上级的决策部署和领导的思想意图，并采取积极有效的措施，切实加以推动。同时，本着“打铁还需自身硬”的意识理念，切实加强自身学习和修养，提高理论水平，增强讲政治、顾大局、谋大事、善协调的能力。+ a9

忍人难忍之耐，任人难任之劳，承人难承之重，

十一年前他去城市执法局的时候，刚开始在办公室，并没有专门负责写文稿，后来因为研究室缺人，就把他拖到研究室去了。刚开始的写作也是很痛苦的，一遍，两遍，三遍……有时领导一怒之下就自己动笔，因为他实在拿不出像样的稿子。
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坚决不说，不该做的坚决不做，不该要的坚决不要。要牢固树立大局意识，把全盘工作放在党委、政府或本部门、单位的大局中来认识和把握，不折不扣地执行好上级的决策部署和领导的思想意图，并采取积极有效的措施，切实加以推动。同时，本着“打铁还需自身硬”的意识理念，切实加强自身学习和修养，提高理论水平，增强讲政治、顾大局

学习中，受益匪浅，希望继续努力干活

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