办公室系统工作座谈会议发言材料范文汇总

一看这篇文章就出自老手啊

第四，贵疏不贵密，这是简约之美。
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) n/ L( S/ u% G, @+ u) s7 u+ z    从透支发展转为科学发展，低碳经济、低碳生活正在成为趋势、成为时尚，我们的工作方式也应当简约、注重节俭。俗语讲：“话多不甜，胶多不粘。”开会、行文、讲话、举措，都应当讲究简单、便捷、管用。既重面子，更重里子；既重数量，更重质量；既重速度，更重效益。以此为价值取向，才能收到事半功倍的效果。
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    大道至简。真理都是朴素简约的，好方法都是简单明了的。某企业的香皂包装生产线有个缺陷，有时会有盒子示装进香皂，于是花钱请专家、克难题，终于解决了不足。另一个企业碰到相似问题，技术员扛来一风扇，放在生产线旁边吹着，若有空盒就会被吹走。解决问题，其实不光需要先进的技术，有时也可用简单的方法。真正的中医大师，用药很简单，处方上只有8种，有的只有4种草药。有些事本来可能很简单，也可以很简单，却被我们弄复杂了。郑渊洁讲：“把听得懂的话往听不懂说，把简单的道理往复杂里说的，都是骗子。”朋友之交亦如此。最好的交往，至简至真，没有目的性、功利性。“费了心思的交往，叫周旋，累；耍了心机的交往，叫算计，阴。”人与人的关系，太远会淡，太近会咸，适度最好，简单最好。选择简单，是一种大彻大悟、大智大慧。人生要过“万重山”，事业要过“山万重”，都需要轻装上阵。

    大爱无言。有人问大师，“我的头发是那样乌黑，而我的胡须却已经白了，这是什么原因？”大师说：“这是因为你用嘴的时候比用脑的时候多。”人有两大宝，双手和大脑。做人做事，既要想、又要干。只干不想是盲干，只想不干是空想。法国思想家亨利倡导：“像思想家那样干，像实干家那样想。”这就是说，既要深谋远虑，又要脚踏实地；既要遥望星空，又要关注脚下。孔子有言：“吾道一以贯之。”意为我的常说贯穿着一个基本思想，我始终坚持推行。其中蕴含的“按既定思想办”、“咬定青山不放松”的精神，对我们不无启迪。“天天有新精神”、“浅尝辄止”，证明还不成熟。做组织工作，要善于求实务实，敢于攻坚克难，勇于坚持原则，勤于日积月累，用行动来证明对党的忠诚，用尽职来彰显对事业的热爱，用量变来促进发展的质变。人们想知道我们在乎多少，不在乎我们知道多少。搞空对空、叶公好龙，花拳乡腿、形多实少，于事无补，害人害已。“世界上有很多不幸，都是在急于向别人证明自己正确的过程中发生的。”事实胜于雄辩，从政不在多言。

    大象无形。《世说新语》记载，曹操受封魏王后，有一天匈奴使者前来拜见。他自觉相貌丑陋，不足以在外国全都面前显示威武，就让崔琰来代替，自己握刀站在旁边。接见结束后，曹操派人问使者：“你看魏王怎么样？”使者说：“魏王固然相貌堂堂，介他旁边的捉刀人，才是真正的英雄啊！”这正是“为王者，不怒自威；非王者，一怒则导。”人生很重要的一点，是化解虚有其表的诱惑，以免在追逐外物时迷失了自己的方向。人都有“面子”和“里子”，长相装束是“面子“，精神品格是“里子”，地位名誉是“面子”，学识水平是“里子”，对人对已，我们更应当重视“里子”。做工作亦如此，没有一定的形式不行，但切不可搞成“形式主义”；树几个典型是必要的，但决不能用“盆景”掩盖、代替了其他。有人讲得好：能把工作做得“有声有色”的人，说明他有精力；能做得“有声无色”的人，说明他有活力；能做得“无声无色”的人，说明他有魄力；能做得“无声有色”的人，那是一个人真正的能力，也是做事的最高境界。

    大音稀声。“嫩绿枝头红一点，动人春色不在多。”有许多时候，“无声胜有声”。努力用最简短的语言，概括最丰富的内容，用最简洁的形式，表现最丰富的内涵，是一种智慧、一种能力。生活中常有些情形：大会上有10个人发了言，最短的发言，赢得了最热烈的掌声。短的讲话不一定是好的，但好的讲话，一定是短的。掌声就是心声。掌声的“掌”，上面一个“尚”字，下面一个“手”字。掌声是高尚的手拍出来的。人们都喜爱、期盼短而实的讲话。有人讲，中国官员改变自己的形象，应有“脱”开始。脱什么？脱稿。不是所有场合都应该、都能够脱稿，但不少情况下是可以离开稿子，讲一点心话，说一点新话。有些会、有的话，实际上是“醉翁之意不在酒”，有的甚至被异化了。钱钟书批评过一些会：“所谓的研讨，就是请一些不三不四的人，吃一些不干不净的饭，花一些不明不白的钱，说一些不痛不痒的话，开一些不伦不类的会。“这种情形今天可能有增无减。叶延滨说：”时下的大块文章，从头到尾，句句是真理，段段是高论，加起来的总和，就是等于什么都没说。“转变会风、文风，我们要带头。尽量少开会、少讲话，要开就开解决问题的会，要讲就讲管用的话。

    “风雨送春归，飞雪迎春到。已是悬崖百丈冰，犹有花枝俏。“毛泽东和优美、贴切的词句，赞美了梅花在严酷的生存环境下，傲视群芳，隆冬怒放，是最早报春的使者，更为难得的是”俏也不争春，只把春来报，待到山花烂漫时，她在丛中笑“。当春天来临，山山遍野时，梅花没有丝毫妒意，欣慰安祥地隐于春色之中。梅花的这种高贵品质，是我们真正的共产党人、优秀的组工干部的真实写照。我们应此为镜子、为激励，具有”梅花般“的境界，做到”有功劳的时候不伸手，有欺蒙的时候不计较，有疲劳的时候不抱怨“，”以平和之心对待名，以淡泊之心对待位，对知足之心对待利，以敬畏之心对待权，以进取之心对待事“。即使承载了巨大的压力，纵然受到了不公的待遇，也不改初衷、不变志向，不息尚存，奋斗不息。

二二额我认为热望热望热望

善于站位全局，既要做党委的参谋助手，又要做协调各方的“指挥中心”。协调是门艺术，要统筹兼顾，理顺领导之间、上下之间、部门之间的关系，合理整合各方力量，促进各项工作高效运转。三是在督促检查方面，要在主动督查和狠抓落实上下功夫。督查部门的同志要善抓大事，对重要会议、重要文件、重要部署要抓好责任分解，紧盯不放，跟踪问效；要敢抓难事，对一些久拖不决的问题，要敢于碰硬，敢于较真，不怕得罪人；要勤抓急事，对于领导的批示件、交办的重要事项，要急事急办，特事特办，做到有批必查、有查必果、有果必报、有报必快。
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成了工作上的被动。学习卢书记“推动办公厅工作高效运转，要建立健全科学的工作程序和制度”的指示，党委办公室要树立守规矩的意识，养成守规矩的习惯，更加明确无论哪一项工作都必须严格按制度办事、按程序行事，只有用制度管人管事，用制度规范工作，才能真正提高工作效能

只有用制度管人管事，用制度规范工作，才能真正提高工作效能，提升服务水平。7 s9 p2 ]* R9 S6 l3 m" M: {

督查部门的同志要善抓大事，对重要会议、重要文件、重要部署要抓好责任分解，紧盯不放，跟踪问效；要敢抓难事，对一些久拖不决的问题，要敢于碰硬，敢于较真，不怕得罪人；要勤抓急事，对于领导的批示件、交办的重要事项，要急事急办，特事特办，做到有批必查、有查必果、有果必报、有报必快。

学习了，今天要写的办公室先进个人交流发言材料可以借鉴，谢谢了！

第三，抓住规范运作这个关键，推动工作高效运转。“没有规矩，不成方圆”。规范化就是要讲规矩。办公室工作纷繁复杂，千头万绪，无论是办文、办会还是办事，都要讲规矩，只有建立严格的工作秩序，形成按程序、按制度、按规定办事的工作运行模式，才能保证办公室工作有序、高效运转。规范化的前提和基础是建章立制，经过近年来的努力，各级党委办公室在文稿起草、办文办会、信息调研、督促检查、后勤接待、机要保密等方面建立了一系列行之有效的工作制度，并得到较好执行。但在许多方面还有不规范、不讲规矩的地方。如办文方面的“公文倒流”，办事方面的不按程序，该请示的不请示或越级请示、多头请示，不该请示的乱请示等现象，造成了工作上的被动。学习卢书记“推动办公厅工作高效运转，要建立健全科学的工作程序和制度”的指示，党委办公室要树立守规矩的意识，养成守规矩的习惯，更加明确无论哪一项工作都必须严格按制度办事、按程序行事，只有用制度管人管事，用制度规范工作，才能真正提高工作效能，提升服务水平。

都是关键啊，怎么抓的住？