№1 市委书记抓基层党建工作述职报告 一、履职工作特色亮点 (一)强化主业意识,压实责任抓推进。 (二)打造骨干队伍,配强力量增活力。 (三)突出重点任务,夯实基础强功能。 (四)聚焦“一号工程”,融合联动促脱贫。 二、存在主要问题及原因 一是主题教育学习教育抓细抓深不够。 二是党建管理措施不严。 三是投入保障水平不高。 四是破解难题力度不大。 反思存在的这些突出问题,有客观原因,更有主观因素。 一是统筹谋划推进不深入。 二是落实从严要求有差距。 三是创新抓党建的思路不系统。 三、下一步工作思路和主要措施 (一)落实三考排位制度,持之以恒抓责任落实。 (二)建强三支骨干队伍,持之以恒抓素质提升。 (三)抓好三项基本任务,持之以恒抓基础巩固。 (四)提升三个保障水平,持之以恒抓经费投入。 №2 市委书记抓基层党建工作述职报告一、履职情况和工作亮点 (一)基层党建工作方面。 一是立足从严从紧,压实了工作责任。 二是聚焦主题主线,强化了政治引领。 三是注重基层基础,筑牢了坚实保障。 四是着眼提能提效,丰富了活动载体。 五是坚持对标对表,擦亮了党建品牌。 (二)基层党风廉政建设工作方面。 (三)意识形态工作方面。 (四)人才工作方面。 二、存在的突出问题和原因 一是党建阵地建设跟不上发展速度。 二是村级党组织集体经济有待加强。 三是作风建设还有薄弱环节。 四是高校意识形态工作压力倍增。 五是高端人才流失现象较为突出。 三、抓好基层党建工作的下步打算 一是以贯彻党的十九大精神为主线,切实把思想和行动统一起来。 二是以建立无缝责任链条为引领,推动形成党建工作新格局。 三是以创建“共产党员示范市”为抓手,着力夯实党建活动载体。 四是以提升组织力为重点,不断激发基层党组织活力。 五是以作风建设为促动,持之以恒推进全面从严治党。 六是以解决突出问题为导向,全面提升意识形态和人才工作水平。 №3 市委书记抓基层党建工作述职报告一、履职情况和工作亮点 (一)基层党建工作方面。 (二)基层党风廉政建设工作方面。 (三)意识形态工作方面。 (四)人才工作方面。 二、存在的突出问题和原因 一是党建阵地建设跟不上发展速度。 二是村级党组织集体经济有待加强。 三是作风建设还有薄弱环节。 四是高校意识形态工作压力倍增。 五是高端人才流失现象较为突出。 存在以上问题,主要有以下几个方面原因: 一是统筹兼顾上还有不足。 二是方式创新上还有欠缺。 三是政策措施上还欠力度。 三、抓好基层党建工作的下步打算 一是以贯彻党的十九届四中全会精神为主线,切实把思想和行动统一起来。 二是以建立无缝责任链条为引领,推动形成党建工作新格局。 三是以创建“共产党员示范市”为抓手,着力夯实党建活动载体。 四是以提升组织力为重点,不断激发基层党组织活力。 五是以作风建设为促动,持之以恒推进全面从严治党。 六是以解决突出问题为导向,全面提升意识形态和人才工作水平。 №4 市委书记抓基层党建工作述职报告一、履职工作特色和亮点 一是牢记使命,强化责任担当。 二是突出重点,聚力推动落实。 三是强化措施,夯实党建保障。 四是从严要求,落实主体责任。 二、存在的主要问题及原因 一是基层党建工作还缺乏创新。 二是责任落实跟踪问效不够。 三是调查研究还不够深入。 认真反思存在的问题,主要有以下几方面的原因: 一是虽然把党建工作摆到了应有的位置。 二是抓基层党建工作缺乏经常性、持续性。 三是亲自解决党建问题的主动性还不强。 三、下步工作思路和主要措施 一要从严履行基层党建责任。 二要持续加大抓党建促发展力度。 三要着力推进基层党建提质增效。 四要不断提高基层党建保障水平。 №5 市委书记抓基层党建工作述职报告一、工作特色和亮点 一是紧跟核心抓党建,确保正确政治方向。 二是靠实责任抓党建,切实强化政治引领。 三是突出重点抓党建,推动党建任务落实。 四是统筹结合抓党建,着力增强履职实效。 五是转变作风抓党建,落实从严治党要求。 二、存在问题和原因分析 存在问题: 一是党建责任落实还不够到位。 二是与人大工作结合还不够紧密。 三是特色创新亮点还不够突出。 原因分析: 一是党建理论系统学习深度不够。 二是党建工作制度落实力度不够。 三是党建责任落实督查强度不够。 三、今后的工作打算 一是提高政治站位,在压实党建责任上力求新突破。 二是突出主责主业,在服务发展大局上力求新作为。 三是积极创新实践,在打造亮点品牌上力求新举措。 四是坚持抓实见效,在推进廉政建设上力求新成效。 №6 市局党组书记抓基层党建工作述职报告一、主要工作 (一)突出统筹谋划,全力做实主责主业。 (二)强化理论武装,持续抓实政治学习。 (三)加强督促指导,严格压实党建责任。 (四)注重队伍建设,不断夯实基层基础。 一是扎实开展“共产党员先锋岗”创建活动。 二是积极推动服务型党组织精品示范点创建。 三是大力打造综合锻炼平台。 (五)坚持模范带头,自觉落实廉洁自律要求。 二、存在问题 一是党建经验提炼总结有待进一步深化。 二是干部培养鞭炼机制有待进一步完善。 三是经常主动谈心谈话有待进一步加强。 四是服务基层群众的主动性实效性有待进一步增强。 三、努力方向 一是聚焦政治担当,持续把党的十九届四中精神学习贯彻推向深入。 二是聚焦党建统领,不断提升“三服务”水平。 三是聚焦组织建设,全面推进党建工作规范化。 四是聚焦能力作风,打造高素质专业化干部队伍。 №7 市局党组书记抓基层党建工作述职报告一、围绕机关建设,全面落实市直机关工委党建工作 二、落实党建责任制,夯实机关党建工作基础 三、以党建促发展,扎实推进党员表率作用的发挥 (一)坚定理想信念,争做党性最纯表率 1.强化党组中心组学习示范带动作用,扎实推进理念信念教育。 2.加强社会主义核心价值价值观教育。充 3.加强遵法守纪理念教育。 (二)践行群众路线,争做作风最实表率 1.启动主题教育工作。 2.持之以恒纠正“四风”。 (三)落实优质服务,争做服务最优表率 (1)服务全市经济稳增长,助推企业和项目建设。 一是推进项目审批提质提速。 二是加大简政放权工作力度。 三是提高办事效率。 四是深入企业调研解困。 五是严格规范涉企检查。 六是建立健全重点项目配套责任机制,加强项目督查考核。 七是争取国家和省对项目建设的支持。 (2)服务“集团帮村”,围绕重点民生问题,推进新农村建设。, (3)立足党员自身,服务社区建设,提升社会公共服务意识。 四、加强组织工作,做好党员的发展、教育、管理工作 五、激发群团组织活力,加强机关文化建设 六、下步工作安排 1.继续深入扎实开展好专题教育活动。 2.加强机关文化建设。 3.继续深化“讲党性、转作风、作表率”活动。 4.扎实推进《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》贯彻落实。 5.继续做好集团帮村工作。 6.认真履行双拥成员单位职责。 7.做好交办的其它工作。 №8 市局党组书记抓基层党建工作述职报告一、履职工作特色和亮点 (一)认真学习贯彻党的十九大精神。 (二)主动履职尽责,带头严抓实管。 (三)推进“两学一做”,落实党建重点任务。 (四)深化先锋引领,服务教育发展。 (五)健全党建责任机制,狠抓整改落实。 二、存在的问题和不足 一是思想认识有待提高。 二是党建载体有待创新。 三是制度执行有待于加强。 三、下一步工作思路和打算 一是持续抓好主体责任落实。 二是持续改进组织工作创新。 三是持续抓好制度督促执行。 №9 市局党组书记抓基层党建工作述职报告 一、履职工作情况 一是强化理论武装,狠抓思想政治建设。 二是认真履行职责,加强党的组织建设。 三是严明工作纪律,严格执行各项规定。 四是加强廉政建设,加大权力运行监督。 五是狠抓专项活动,提高党建工作实效。 二、存在的主要问题及原因 一是对党建工作研究探索不够深入。 二是机关党建工作的形式不够活泼。 三是基层党组织服务群众的意识有待增强。 究其原因,主要有三个方面: 一是机关党组织工作创新不够。 二是没有完全处理好抓基层党建工作与抓业务工作的关系。 三是基层党建工作制度体系还不健全。 三、下一步打算 一是着力强化主体责任落实。 二是加快推进基层服务型党组织建设。 三是巩固拓展“两学一做”学习教育成果。 四是切实提高党员教育管理规范化水平。 №10 市局党组书记抓基层党建工作报告一、深入推进“两学一做”,不断建设坚强的战斗堡垒 一是突出思想先导,切实夯实“学”的基础。 二是突出载体牵引,切实抓实“做”的关键。 三是突出问题导向,切实保证“改”的效果。 二、不断加强组织建设,切实增强党组织的凝聚力和战斗力 一是认真履行主体责任。 二是认真履行第一责任人职责。 三是班子成员认真履行“一岗双责”。 三、紧盯“四个合格”标尺,不断打造过硬干部队伍 一是在干部内部管理和自身建设上下功夫。 二是严肃党内政治生活,推进思想教育工作常态化。 三是充分发挥党员干部的先锋引领作用,强化干部队伍精细化管理。 四、坚决落实“主体责任”,不断巩固党风廉政建设成果 五、存在的问题 一是对基层党建工作与 XXX 融合发展方面探讨研究不够。 二是党组织服务群众能力还不够强。 三是对党建工作要求标准不够高。 六、下一步工作打算 一是坚持不懈地抓好理论学习。 二是坚持不懈地抓好班子建设、党组织建设和党员队伍建设。 三是坚持党建和 XXX 工作融合抓,形成“相融相促”的良好格局。 四是坚持不懈地抓好党风廉政建设。 №11 市局党组书记抓基层党建工作报告一、落实党建工作责任制,抓好廉洁型党组织建设 (一)强化责任意识。 (二)抓好制度建设。 (三)抓政治引领常态化建设。 二、夯实基层党建工作基础,充分发挥党支部战斗堡垒作用 (一)选优育强党支部班子。 (二)严格落实党内组织生活制度。 (三)坚持谈心谈话制度。 (四)稳妥开展党费收缴、党统等工作。 (五)加强干部队伍建设。 三、推进学习型党组织建设,提升党员干部队伍素质 (一)认真学习宣传贯彻党的十九大精神。 (二)常态化制度化推进“两学一做”学习教育。 (三)强化党章党纪党规教育。 (四)扎实开展学习交流活动。 四、加强文明和谐机关建设,营造团结向上良好氛围 (一)加大帮扶和志愿服务力度。 (二)加强机关作风建设。 (三)积极组织参加各项活动。 (四)支持机关党的群团工作。 №12 市局党组书记抓基层党建述职报告一、认真履职尽责,努力夯实党建工作基础 (一)以身作则,全面落实党建工作责任制。 一是坚持带头示范,发挥模范作用。 二是坚持真抓实干, 统筹谋划部署。 三是坚持因地制宜,创新工作方法。 (二)求真务实,扎实开展党的教育活动。 一是严肃整改“三严三实”教育活动中存在的问题。 二是认真开展“两学一做”专题学习教育。 三是全面加强机关作风建设。 (三)强化基础,不断推进支部工作规范化。 一是认真落实“三会一课” 有关制度。 二是全面加强党员党性教育。 三是严格党员发展组织程序。 四是认真开展志愿服务活动。 (四)转变作风,全面落实党风廉政建设主体责任。 一是认真谋划党风廉政建设工作。 二是严格执行约谈制度。 三是强化对科室廉政的压力传导。 二、坚持实事求是,客观分析存在的主要问题及原因 (一)党建工作与业务建设的平衡不够。 (二)缺乏创新动力和新思路。 (三)党组织服务群众能力不强。 (四)责任落实上还存在差距。 剖析产生问题的原因,主要有以下几点: (一)思想认识不够到位。 (二)创新突破意识不强。 (三)机制管理有所简化。 三、落实主体责任,创新我关基层党建工作的打算 (一)亲抓亲问,强化主体责任有效落实。 (二)提高认识,转变党建工作思想观念。 (三)完善措施,促进基层党建工作新变化。 (四)严管厚爱,确保“活规矩、人平安”落到实处。 №13 县委书记抓基层党建工作述职报告一、履职工作情况 (一)突出以上率下,种好“责任田”。 一是亲自研究破解难题。 二是亲自安排部署工作。 三是亲自督促检查落实。 (二)突出从严从实,当好“带头人”。 一是精心组织主题教育。 二是坚持凭实绩用干部。 三是深化问政活动。 四是认真履行党风廉政主体责任。 (三)突出创新求实,探索“特色路”。 (四)突出基层基础,抓好“长短板”。 一是建强村级组织。 二是强推制度落实。 三是足额保障经费。 二、存在的主要问题及原因 一是抓党建的职责还没有完全履行到位。 二是基层党建工作没有实现全面过硬。 三是党建工作与经济社会发展融合不够 认真反思这些问题,主要责任在于我这个第一责任人。 一是思想意识上没有紧跟党建工作发展步伐。 二是抓党建工作的心力不集中。 三是破解难点热点问题的决心不大。 三、下一步打算 一是全面落实“第一责任人”责任。 二是持续加强党员干部作风建设。 三是统筹提升“五个五”党建工作。 四是全力打造党建工作品牌。 №14 县委书记抓基层党建工作述职报告一、履职情况 (一)抓学习、重整改,健全不忘初心牢记使命制度。 (二)抓程序、强措施,圆满完成乡村换届工作。 (三)抓队伍、强保障,着力实现基层党建新突破。 (四)抓基础、强规范,不断夯实基层党建工作基础。 (五)抓发展、保增长,保持经济平稳健康发展。 二、存在问题 (一)落实党建责任制压力传导不够。 (二)部分村级党组织和“两类组织”党组织活力不强。 (三)部分党组织基础党务不够扎实。 (四)联系服务群众还不够紧密。 (五)党建工作保障仍然比较弱。 出现以上问题,既有客观因素也有个人主观方面的原因: 一是思想认识还有待提高。 二是方法创新有待增强。 三是落实力度有待加大。 三、下一步工作打算 (一)全面落实基层党建工作责任制。 (二)全面夯实基层基础工作。 (三)全面建强带头人队伍。 (四)着力提升服务群众水平。 (五)强化基层保障水平。 №15 县委书记抓基层党建工作述职报告一、履行党建职责情况 (一)以压实责任为龙头,强化组织保障。 (二)以学习教育为抓手,强化载体保障。 一是抓实“大学习、大宣讲、大调研、大落实”活动,确保党的十九届四中全会精神落地生根。 二是抓“党员活动日”, 建立学习教育长效机制。 三是抓过硬支部建设,发挥党支部主体作用。 (三)以整改提升为重点,强化基础保障。 (四)以优化服务为引领,强化发展保障。 一是抓党建促精准脱贫攻坚。 二是开展党支部领办创办合作社工作。 三是以党建为引领开展城乡网格化管理。 四是做实坚持党管人才工作。 二、存在的突出问题 (一)落实党建职责用力不均。 (二)破解党建难题办法不多。 (三)严格组织生活活力不足。 (四)党员干部教育力度不大。 三、下步工作思路及主要措施 一是以“严”的精神落实党建工作主体责任。 二是以“实”的作风狠抓党员干部队伍建设。 三是以“恒”的信念促进党建任务规范落实。 四是以“新”的思维破解基层党建工作难题。 №16 县委书记抓基层党建工作述职报告一、主要做法及亮点 (一)抓主官主将,党建责任不断压实,共建体系建设明显增强。 (二)抓痛点弱点,工作短板不断补齐,党建工作基础明显加固。 (三)抓重点焦点,队伍活力不断激发,党建工作气象明显更新。 (四)抓常态长效,发展动力不断加强,党建作用发挥明显体现。 二、存在的主要问题及原因分析 (一)存在的主要问题。 一是对党建工作指导还不够到位。 二是固本强基的措施落实不够有力。 三是两新党组织作用发挥有待提升。 (二)存在问题的原因分析。 一是思想认识还不够到位。 二是抓责任延伸到基层思考不够。 三是抓两新组织党建工作精力投入不够。 三、下一步工作打算 (一)突出贯彻抓落实,在推进党建责任层层靠实到位上下功夫。 (二)突出功能抓提升,在推进基层党组织战斗力上使真劲。 (三)突出管理抓规范,在推进党建薄弱环节提升上动真格 (四)突出重点抓创新,在推进抓党建促脱贫攻坚作用发挥上出实招。 №17 县委书记抓基层党建工作述职报告一、强化政治担当,抓牢党建主责主业 一是统筹谋划部署。 二是强化以身作则。 三是压实工作责任。 二、突出政治引领,落实全面从严治党要求 一是强化政治功能。 二是抓好整改工作。 三是推进党支部规范化建设。 三、提高政治站位,找准找实突出问题 一是压力传导还不够到位。 二是农村和非公党建工作仍然存在薄弱环节。 三是勇于创新的意识还不够。 存在以上问题,我负主要责任。 一是对推动全面从严治党向纵深发展的认识还不够深刻。 二是在发挥基层党组织引领转型升级方面的思考不够深。 三是在破解难题上思想还不够解放、思路不够宽阔。 四、牢记政治使命,努力推进新时代基层党建工作取得新成效 一是以学习宣传贯彻党的十九大精神为契机,强化思想政治建设。 二是以党支部规范化建设为抓手,夯实工作基础。 三是以城市基层党建新格局为依托,统领各领域党建工作。 №18 县委书记抓基层党建工作述职报告一、履职尽责情况 (一)突出责任导向,主动担当,全面落实“1+3”制度体系。 (二)坚持以上率下,以学促做,巩固和扩主题教育成果。 一是坚持领导带头。 二是注重学做结合。 三是突出问题导向。 (三)注重政治引领,持续用力,不断强化基层党组织政治功能。 一是优化基层组织设置。 二是严肃党内政治生活。 三是强化党员教育管理。 (四)强化服务意识,精准发力,努力提升基层党建服务能力。 一是推进政府购买服务。 二是深化志愿服务。 三是完善居民自治服务。 四是延伸服务触角。 (五)坚持从严从实,强力推进,着力抓好七项重点任务落实。 (六)聚焦主责主业,互促共进,全面推动各项重点工作全面落实。 一是助推招商引资工作。 二是助推品质城市建设。 三是助推文化旅游发展。 三、主要问题 一是党员常态化教育工作开展比较局限。 二是个别党支部存在重业务轻党建现象 三是机关和街道社区党建强、非公和社会组织党建较弱的现象还一定程度上存在差距。 二、下一步工作思路和主要措施 (一)着力压实管党治党责任。 (二)严格规范党内政治生活。 (三)筑牢筑强基层战斗堡垒。 (四)建立党员教育管理长效机制。 №19 区委书记抓基层党建工作述职报告一、履职工作特色和亮点 (一)强化责任落实,做到始终如一。 (二)强化典型示范,做到特色鲜明。 (三)强化自身建设,做到从严从实。 二、存在的主要问题及原因 (一)注重典型示范,忽视了薄弱环节。 (二)注重谋划部署,弱化了跟踪督办。 (三)注重基础工作,缺少了系统思考。 (四)注重单向交流,淡化了互动联动。 认真反思上述存在的问题,有客观因素,更有主观方面的原因。主要是: 一是思想认识不高。 二是掌握情况不细。 三是主动谋划不够。 三、下步工作思路和主要措施 (一)定责任,重落实。 (二)建平台,拓功能。 (三)抓联动,强队伍。 (四)创品牌,补短板。 (五)严要求,保落实。 №20 县局党组书记抓基层党建工作述职报告一、履职情况 (一)政治统领抓党建。 (二)创新思路抓党建。 (三)夯实责任抓党建。 (四)创新载体抓党建。 (五)建好阵地抓党建。 (六)强化宣传抓党建。 二、存在的主要问题及原因 (一)问题和不足。 一是学习教育安排不系统、不全面,形式比较单一。 二是督促检查不够经常,党小组特别是党小组组长的作用发挥不明显。 三是党建工作奖惩没有形成有效机制,党建与业务工作融合不够好。 (二)剖析原因,主要有以下几个方面: 一是落实主体责任不明确。 二是调查研究不够。 三是党内民主制度执行不严。 三、下一步工作思路和主要措施 (一)锤炼党性提高站位,着力增强政治定力。 (二)抓实党建激发活力,凝聚干事创业精气神。 (三)聚焦脱贫组建联盟,携手打赢脱贫攻坚战役。 (四)强化责任挺纪在前,切实加强党风廉政建设。 一是从严落实主体责任。 二是从严执行纪律规矩。 三是强化干警作风建设。
|