与秘友交流日久,越发觉得刚入行的新秘们,面对文字工作有些摸不着头绪。在一切工作模板化的当下,文字工作者也在寻找一切可以套用的东西,以求速成。我觉得,任何事情都有套路,但模板并不是一个放之四海皆准的东西。特别是文字工作者,要想驾驭文字为已所用,入门阶段,还是老老实实从基础做起吧。 养成习惯。俗话说,打下啥底是啥底。干文字工作也是这样,如果从一开始就抱着“粘贴复制,模板一套,东拉西扯,把数凑够”的心态,码字这条路恐怕是很难走下去的。好习惯建于伊始,事半功倍。都需要养成哪些习惯呢?一是规范。一篇文稿交到领导手上,先不用看内容,只看格式就会让领导先对你的基本水平有了60%的了解。所以第一个习惯就是要熟悉公文格式标准,不管写什么材料,都用正确的公文格式排好版面,让人一眼看上去就很规范。这个印象分一定要拿到。二是了解。要想迅速进入角色,就要主动了解工作范畴内的应知应会;有意识的观察领导的工作方法;用心把握工作岗位上的既有资源,为已所用。三是思考。我感觉思考是可以成为习惯的,任何发生在你身上或身边的事情,你看到或听到的一句话,如果你脑子里有根弦能够被触动,就要静下来去思考为什么会被触动。凡事养成思考的习惯,就会发现很多思想的火花在不停的闪动。这种习惯会对写作产生深刻的影响力。 细嚼慢咽。俗话又说,贪多嚼不烂。刚上岗的新手,带着一腔热情投身到水深火热的码字事业中。当然,也有不情愿的,被迫改行的。还是那句话,既来之,则安之。那么怎么才能切入这项工作呢?有的人心很急,热情可嘉,方法不可取。有人说,我是被逼的。诚然,每个单位的领导恨不得手下都是从蓝翔毕业的。但是,我还是想说,胖子不是一天养成的。领导再怎么敦促,自己也要有一定之规。除非你悟性超高,一点就透,否则还是老老实实的从最基础的文稿练笔写起。别小瞧一则新闻、一条信息、一个通知,用心揣摩就会发现其中的千变万化,继而是万变不离其宗。当你掌握了规律,游刃有余时,再去接手其他材料,会轻松许多。当然,可能现实工作不给你这样循序渐进的方式,但我想,无论你接手的第一个材料是什么形式的,都离不开消化理解。细嚼慢咽总归是一个再简单不过的规律。 先学āōē。俗话还说,还没学会走就想跑了。要先给自己一个能够实现的目标,比如顺利通过领导审核关,再去提升水平。因为及格容易,满分不易。
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