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实施方案例文

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吴下阿蒙 发表于 2017-6-28 10:24:07 | 显示全部楼层 |阅读模式 打印 上一主题 下一主题
 
公文写作培训班
创建学习型党组织规划及实施方案6 U% X+ f6 {- u" @- T/ c
为认真落实平直工发[2004]1号文件精神,切实开展好创建学习型基层党组织活动,树立本支部全体党员干部良好的工作作风和学风,特制定本规划及实施方案。: K2 H. V- s3 {9 ?4 \; \3 s9 d; x
创建活动的目的1 h. K" y6 S0 T% V7 J9 \. i
坚持以人为本的思想,着力提高全体党员的政治与业务素质,使党员在政治上、思想上与时俱进,充分体现党的先进性,在实际工作中为群众起模范带头作用,推动本支部党建水平的不断提高,促进各项工作任务的全面完成。
- U4 q+ I- C" ~创建活动的内容% \3 z% X" T! Y: }
1、加强政治理论和政策法规学习。继续深入学习邓小平理论和江泽民“三个代表”重要思想,学习贯彻党的十六大和县委工作会议精神,紧紧围绕县委生态立县战略,改进作风,提高干部队伍素质,增强党组织活力,搞好群众来信来访工作,及时化解各种矛盾,维护社会稳定,为建设陕西生态经济强县提供良好的环境。1 z3 t7 _- A7 X6 i% ~. p
2、按照县直机关工委的要求,认真开展“12345”学习教育活动。即牢记“一个宗旨”;坚持“两个务必”;实践“三个代表”;加强“四项建设”(组织、思想、作风、制度);创建“五型机关”(学习型、开拓型、管理型、服务型、竞争型)。6 ~# v/ N; O0 r/ R" N) X' {
3、加强法律特别是信访法律法规知识的学习,增强法律意识,提高信访工作水平。同时要重视经济、科技、金融等方面知识的涉猎,扩大知识面,提高综合素质。+ l  n0 d  y. k4 i7 @: E
基本方法及要求
! v; e0 k1 B" i% Q: n& N5 @创新学习方法,坚持理论学习与实际工作相结合;专题辅导与个人自学相结合;领导带头与家庭互促相结等方式,把理论学习与业务学习搞得有声有色。要求全体党员及干部职工端正对学习的认识,积极参加学习,做到理论联系实际,切实提高自身素质。支部有专用学习记录本,干部职工有专用学习笔记本,每个干部职工心得体会文章。
: W* W. v8 n0 x; k组织领导及进度- g- \+ c9 a2 t2 H
党支部负责对整个学习过程的组织领导、检查、考核及上报有关文字材料。学习的时间安排及责任人:第一季度,主要学习政治理论和政策法规,责任人xxx。第二季度,主要学习经济、科技、金融、信访业务及计算机方面的知识,责任人副局长xxx。第三季度,主要学习法律法规等方面的知识,责任人局长胡昌志。第四季度,对全年学习情况进行回头望,查漏补缺,进行考核总结,向上级党组织报送有关文字材料,责任人支部书记xxx。9 l3 G: }: O, K; q1 {
# e9 j6 k* v: q' n( H
 
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