近期闭幕的中共。。。党代会,是振奋精神、凝神聚力、求实创新的大会。对过去五年县委带领全县各族人民,把握大势,立足实际,开放融入,务实苦干取得累累硕果,在县域发展中不断提振信心,优化产业发展,培育特色亮点,统筹城乡建设,改善民生事业,推进民主法治,加强党的建设等工作进行了全面的总结。
在取得现有成绩的同时,也清晰地展望了未来五年愿景,着力为。。打造好淮安制造业高新区、生态旅游首选区、都市农业示范区、新型城镇化样板区、承接江北新区辐射优先区这五张名片,为构建苏北重要中心城市新的增长极奠定良好基础。一心一意谋发展,聚精会神搞建设,竭尽全力惠民生,聚力谋求综合实力更加优厚,生态旅游更加兴旺,城市功能更加完善,人民生活更加幸福,党的建设更加有力。
作为新时期的科协工作者,认真学习、深刻领会、全面贯彻县党代会精神,重心在于立足自身岗位,全力工作,尽己所能,聚焦新起点,奋力做好新机遇期科技人才工作,为建设富庶美丽新洪泽添砖加瓦。就总体而言,科技人才工作是一项复杂而又庞大的社会系统工程,需要坚持党管人才的方针,加强党对人才工作的领导,需要政府与社会、单位与个人、团体与会员的协调配合、共同努力。就科协而言,应用爱才之心,行举才之职,以辨才与举才,育才和引才,用才和爱才三个方面为抓手,着力推进我老秘网县科技人才工作稳中有进,为打造苏北重要中心城市发展提供科技人才保障。
一、以辨才与举才为抓手,将科技人才工作做细
科技人才工作,关键在辨才,重点在举才。科协作为科技工作者的群众组织,既有辨才之责,又有辨才之便。科协及其所属学会可以充分利用与科技界联系广泛的有利条件,深入了解和掌握人才状况。一方面我们要通过与科技工作者广交朋友、深交朋友,了解相关科技人才的德、才、学、识,即他们的思想道德、学术造诣、业务专长、科技成果、工作业绩及其发展潜力;也可以依靠结识的科技工作者,加强对他们所属科技人才群体的了解程度,特别是注意了解尚未成名的中青年科技工作者中的科技新秀,了解新学科、新专业和新领域的科技新锐,另一方面也要加强对科技人才调查,认真探索、开展人才队伍情况的调查,全面系统的掌握全县人才结构规模。举才主要有自主推荐、企业推荐和协会推荐三种形式,不论是哪种形式,都要树立公心,坚持公开公平公正,建立健全同行评价和专业机构评定相结合的人才举荐机制,反对学术造假和不廉洁,以伯乐识马之智,行唯才是举之事。抓好科协人才工作的平台优势,全方位、多层次、多渠道的辨才荐才,更好的做好科技人才辨识、推荐工作。
二、以育才和引才为抓手,将科技人才工作做深
|