梅列区党工委2008年度机关党建工作总结

梅列区党工委2008年度机关党建工作总结

服务科学发展  彰显活力梅列 梅列区直机关党工委                   2008年区直机关党的工作在区委的领导下，按照党的十七大提出的“一条主线”、“五大建设”、“六项任务”的总体部署，高举中国特色社会主义伟大旗帜，坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，以改革创新的精神全面加强机关党组织的思想、组织、作风、制度和反腐倡廉建设,推动机关党组织始终走前头、进前列、当先锋、向前进，为梅列的经济快速发展提供更有效的服务。 一、强化理论武装,提升党员素质 （一）科学指导学习，唱响主旋律。指导各级党组织制定深入学习贯彻十七大精神的计划，综合运用各种有效载体，认真组织党员干部研读党章、十七大报告和十七届三中全会的决定，努力掌握重大理论观点、重大战略思路、重大工作部署，促使广大党员干部增强党性观念，始终保持正确的政治方向、政治立场和政治观点，在“举什么旗、走什么路”的问题上毫不动摇，全面贯彻落实党的十七大精神。结合加强机关的思想政治工作，采取“每月确定一个学习主题、每季听一场辅导报告、半年开展一次学习自查、年终开展一次党建工作自评”的“四个一”措施，推动学习贯彻工作不断取得新成效。 （二） 创建“学习型党组织”,引导高尚追求。深化创建“学习型党组织”活动，努力在党员干部中培养尊重知识、追求高尚的良好氛围。广泛开展机关党员干部读书活动，继续开展“读好书、促和谐”的学习活动，通过创办学习园地等形式，展示交流学习成果，加强机关党建理论研讨工作，推进“学习型党组织”的创建活动。推荐到市里评选表彰一批党建理论成果，鼓励更多的党组织创新思想政治工作的方式方法。 （三）纪念改革开放卅载，展望梅列发展。开展纪念改革开放30周年论文征集活动,总结改革开放的实践经验和取得的伟大成就,征集纪念改革开放30周年论文8篇。举办纪念改革开放30周年形势报告会、专题论坛、专家系列谈等，深入进行改革开放宝贵经验的总结和宣传教育，谋划更好地为经济建设服务提供强有力的政治和思想保证，为梅列经济的快速发展多提供新思路、新举措。在全区机关中开展“颂扬改革开放、畅想梅列发展”为主题的系列教育活动，推动新一轮思想大解放，把机关党员的思想和力量凝聚到党的十七大和区委确定的目标任务上来。会同有关部门举办“纪念改革开放30周年梅列机关党员风采”摄影展。召开机关纪念改革开放30周年座谈会，回顾创业的历程，讴歌党的辉煌成就，同时广泛征求对机关党建工作的意见和建议，推动机关党建走前头。 （四） 坚持“三个结合”，持续学习教育。根据中央先进性教育长效机制《关于党员经常性教育的意见》，针对不同领域、不同类型党员的特点，采取有效措施，有计划、分步骤地抓好党员培训工作的落实，确保培训质量和效果。根据新形势、新任务需要和党员干部队伍中存在的问题,开展深入学习实践科学发展观专题教育活动, 开展党员干部的理想信念专题教育,进一步提高党员干部的思想政治素质。以支部为学习单位，加强学习主阵地的建设，认真制定学习计划、强化措施、完善制度、明确责任，学习形式坚持三个结合：坚持集中学习与个人自学结合、通读文件与专题研讨结合，聘请专家授课和党员领导干部上党课结合。每月集中政治理论学习不能少于一次，学习情况要有规范记录，学习资料要收集归档，工委对各支部学习的情况进行认真的督查，促进学习制度的规范落实。 二、强化班子建设，提升党建水平 （一）夯实基础，建好队伍。加强机关党务干部队伍建设重点是选配思想理论素养好、熟悉业务工作、热爱党务和组织协调能力较强的干部充实到机关党务干部队伍中。及时做好支部的到期换届和支部班子的调整，配齐、配好、配强支部领导班子，今年共有1个党总支和14个党支部到期换届。加强对党员的动态管理，严把入口，畅通出口，今年新发展党员7人，预备党员转正11人。理顺机关党组织设置，加强基层组织建设，区直部门符合条件要求成立机关党支部，做好机关党的工作。同时，关心机关党务干部，为党务干部创造条件，提供进修、学习、考察、参观的机会，增强党务干部的生机和活力，提高党务干部的工作积极性、主动性和创造性。今年在机关附楼会议室举办行政管理知识讲座一场，邀请专家进行面授，约有500人参加。 （二）重点指导，示范带动。认真总结和积极探索有效指导党委中心组学习的经验和做法，抓好中心组学习。注重对中心组学习的督促、指导和服务，健全完善聘请专家授课和基层党组织领导给党员上课相结合的工作机制，不断推进领导干部理论学习的制度化、规范化。通过发挥党员领导干部学习中心组的带头示范作用，以中心组的学习带动机关面上的学习，从而加强党员干部的理论武装工作。 （三）严格生活，把握质量。坚持完善党员领导干部民主生活会制度，进一步提高民主生活会质量。认真落实党员领导干部参加双重组织生活会制度，及时了解掌握党员领导干部思想政治建设情况。对领导干部参与支部组织生活、民主评议和党内其他活动的情况进行抽查，加强对民主生活会的管理，今年参与1/3单位党组织的民主生活会，发现问题、纠正整改。 三、完善工作机制，提升创新能力 （一）责任落实，特色显现。进一步健全完善机关党建工作机制，完善书记亲自抓、分管领导具体抓、班子成员协同抓、机关党组织抓落实、全体党员共同参与的领导体制和工作机制，落实“三会一课”，抓好党员的日常学习，开展党课教育活动，加强对机关党建落实情况的检查，全面掌握工作动态，有针对性地做好指导。组织有特色的党日活动，开展主题教育，围绕结合建党87周年、喜迎奥运、改革开放30周年等主题，积极开展载体新颖、形式多样、内容丰富的教育活动，激发党员的工作热情，立足岗位，认真履职，争创一流业绩。加强对党务干部履职情况的督查，加强基层支部班子建设，使机关党建工作在服务经济社会发展中有作为、有实绩、有地位。 （二）“三级联创”，上下联动。按照省、市、区委的部署，紧密结合工作实际，进一步完善“三级联创”和争创党建工作先进单位活动的工作方案，明确联创对象，细化工作任务，责任明确到人，加强督促检查，改进工作措施，加大工作力度，按照“本级创得好，对上联的通，对下带得动”的要求，持续推动机关党的建设“三级联创”活动，把争创党建工作先进单位活动推向深入，全面推进机关党的建设。今年“七一”前夕，对机关第五轮创建活动情况进行了回顾总结，表彰了一批创建活动先进单位、先进基层党组织、优秀共产党员和优秀党务工作者，弘扬新时期梅列区直机关共产党员的时代风采，同时对第六轮创建活动进行了部署安排。深入开展支部之间的联谊活动，借助党建工作的平台，支部之间开展相互交流学习，相互交流经验，共享党建资源。结合“三级联创”活动，开展上下级之间的、与兄弟县（市、区）之间的联谊活动，不断深化“三级联创”活动。 （三）落实《条例》，自查自纠。以《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》颁布10周年为契机，认真组织学习《条例》精神，以《条例》进一步规范机关党建工作，对贯彻落实《条例》和党建工作责任制情况开展一次认真的自查，自查中对发现的问题及时进行认真研究，提出整改措施和意见，及时整改，进一步解决了机关党的工作条件、机制和制度建设等方面存在的问题。认真执行《党员权利保障条例》，尊重落实党员主体地位。利用支部书记联席会议、宣传栏、公开栏、“梅列机关党建网站”等多种平台，推进党务公开工作。逐步建全完善党内情况通报、反馈、重大决策征求意见等制度，充分保障党员的权利，督促党员更好地履行好义务。 （四）以人为本，管理创新。针对机关党建工作现状、存在的困难和问题，积极进行探索和思考，在党员管理工作中，融入人性化管理模式，以情感人，展示关怀，理顺关系，凝聚人心，进一步完善党员人性化管理工作机制，丰富内容，提高实效。重点做好三个方面工作：在党员管理中做好“三必谈”，即：新发展党员必谈，有较大思想情绪的党员必谈，受党纪政纪处分的党员必谈。关心老、弱、病、残等弱势群体党员，做好“四必访”，即：困难党员必访，老弱党员必访，病重党员必访，党员寻助必访。在调动党员积极性，发挥党员示范带头作用方面，开展好“三活动”，即：党员示范岗活动，党员自愿者活动，党员文体活动。 四、强化作风建设，提升勤廉形象 （一） 选好抓手，促进转变作风。通过发挥党员领导干部在履职中的带头表率作用、党组织在履职中的战斗堡垒作用和党员在履职中的先模作用，推动机关作风建设。积极探索和建立机关党组织抓作风建设的工作机制，把作风建设的实效列入党建工作目标考评的内容，同时与深化行政管理体制改革、推行政务公开、加强效能建设以及规范公务员管理等结合起来，促进机关作风有效转变，从而使机关作风建设真正成为机关党的建设的一个抓手和重要内容。 （二）多措并举，效能建设增效。紧密联系本部门工作实际，深化机关效能建设，进一步改善经济发展的软环境，把效能建设的成果作为检验机关党建工作成效的一项具体内容。围绕“提升管理水平，完善服务举措，增强发展意识，优化发展环境”的要求，强化效能监督，改进机关作风。围绕树立“高效、务实、廉洁、文明”新形象，进一步转变职能，进一步完善落实值班制、AB岗制、岗位责任制、政务公开、办事公开、社会服务承诺制等制度，提高政务公开程度和服务效能。引导党员干部自觉恪守效能建设有关规定，从源头、体制、机制上认真解决好机关作风方面存在的问题。 （三）“三比三看”，彰显活力梅列。即围绕我区经济发展的需要，比在服务经济，做好本职工作中，看谁爱岗敬业、忠于职守、认真负责；比在“急难险重”工作中，看谁不畏艰难、急流勇进；比在招商引资中，看谁招商引资力度大，比谁的项目服务工作好。通过开展“三比三看”活动，进一步调动机关各级党组织和广大共产党员参与和服务经济建设的积极性，把机关党员干部、职工的思想统一到执政兴区的第一要务上来，在全区上下营造共谋发展的浓厚氛围。基层各级党组织精心制定“三比三看”活动的计划，加强宣传和发动工作，充分利用信息、简报、媒体等宣传工具进行报道宣传，及时总结 “三比三看”活动中好的经验和做法，不断提高活动的实效。组织机关党员干部积极响应党和政府的号召，开展抗震救灾捐赠活动。抗震救灾捐赠达7万元。同时通过党员带头交纳“特殊党费”的方式，积极践行“讲党性、重品行、作表率”。一些困难党员和老党员也积极地参加其中，区直机关党工委共收到“特殊党费”65517元，其中一次性交纳1000元以上的党员有9人。 （四）结对帮扶，考验感情立场。建立下岗失业党员联系档案，为下岗失业党员的再就业提供帮助，更好地关心困难和弱势党员。开展党员义务奉献日活动，深入各挂点村、居做一件好事、办一件实事，帮扶慰问困难党员、下岗职工。通过结对帮扶，实现“三个带动”，即：带动“五好”党支部建设，带动贫困户脱贫，带动农村党员致富。 五、坚持反腐倡廉，提升防腐意识 （一）开展警示教育，强化纪律观念。组织机关各级党组织和党员干部深入学习贯彻十七届中纪委二次全会和省、市、区纪委全会精神，以树立正确的权力观为重点，开展反腐倡廉教育活动，配合有关部门把反腐倡廉教育列入干部教育、培训规划。组织党员干部认真学习党章和《新时期领导干部反腐倡廉教程》，加强理想信念、党风党纪、廉洁从政和艰苦奋斗教育，引导广大党员干部讲操守、重品行、树正气、做表率，推动社会主义核心价值体系建设，完善反腐倡廉“大教育”的工作格局，提高宣传教育的针对性和有效性。 （二）惩防并举，坚持综合治理。进一步加强党内监督，坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针，拓展从源头上防治腐败工作领域，健全内部约束机制，狠抓党风廉政目标责任制的落实。进一步细化责任内容，抓住任务分解、责任考核、责任追究三个环节。认真落实干部廉洁自律各项规定，规范领导干部从政行为，建立健全反腐倡廉长效机制，从源头上制止腐败现象的滋生。认真做好信访举报受理工作，严肃党纪政纪。 （三）占领阵地，廉政文化进机关。以“六进”活动为载体，推进廉政文化建设，积极拓展廉政文化建设载体和手段，推广“六进”示范点经验，推动廉政文化进机关活动的深入开展，不断增强全社会的反腐倡廉意识。 六、强化文明创建，提升和谐氛围 （一）密切合作，“党建带三建”。加强机关统战工作，进一步密切机关党组织与民主党派的沟通联系。督促机关各部门党组织落实与民主党派挂钩联系制度，为民主党派在区直机关参政议政、调研协调创造条件。进一步落实“党建带三建”制度，充分发挥工会、共青团、妇女组织作用，整合工青妇组织的力量，今年团、妇组织都圆满完成了换届工作。依托工会组织，以迎接奥运会为契机，广泛开展干部职工喜闻乐见的文体活动，“三八”节期间举办机关妇女集体跳绳比赛，6月29日组织机关干部参加“安利纽崔纶迎奥运健康跑”，“七一”期间组织开展机关汽排球赛等。关心重视老干部工作，支持机关老干部开展有益身心健康的文体活动，以座谈会、走访慰问、为老党员办实事等形式关心老党员，帮助他们解决实际困难。今年“七一”，召开了机关老干部座谈会，慰问43名老党员和困难党员。 （二）深入创建，文明升档次。以创建全国文明城市为契机，进一步深化机关精神文明创建活动。认真落实综治、计生等工作责任制，推进“平安单位”建设，维护机关安定稳定。会同有关部门组织开展创建“文明科室、文明窗口、文明班组”活动，营造整洁、有序的办公环境和高效、务实的政务环境。开展“做文明公仆，创礼仪机关”活动。宣传、普及礼仪知识，践行文明礼仪。今年与区文明办联合举办了一期区直机关文明礼仪培训，邀请市委党校教授专题授课，机关干部近1000人参加了培训。10月份，还开展了以“邻里节”活动为主题的机关文明礼仪曲艺表演活动，机关由50名老干部组成的合唱团参加了比赛，获较好成绩。 （三）建好网站，扩大影响力。加大对党建工作典型的培育、宣传力度，进一步拓宽党员干部宣传教育渠道。在现有的基础上进一步提高和完善“梅列机关党建”网站的建设，紧密联系梅列经济发展的实际，突出对典型事迹的宣传报导，丰富网站内容，同时吸取各地党建工作的好做法和成功经验充实网站，扩大机关党建的影响力，更好地推动机关党建走前头工作。密切与机关部门党委、总支、支部的沟通联系，加强对党建工作的指导，及时协调解决机关党建工作中存在的困难和难点问题。加强党建信息的报送，在上情下达和下情上传方面畅通渠道，成为促进机关党建工作的辅助平台。