在***县深入基层“***”活动工作会议上的讲话提纲 同志们: 今天,把全县所有“***”活动住村干部派出单位主要领导召集在这里开会,主要是为了贯彻落实***3月7号“***”活动视频工作会议精神,对我老秘网县“***”活动再动员、再部署,进一步明确各单位职责和目标任务。3月5日上午,全县召开了深入基层“***”活动动员会,当天下午10个督查组深入134个村(社区),围绕各单位派住工作组住村进点情况、办公住宿配备、安全保护措施等方面进行了督查。总的来说,大多数单位予以了重视,行动上比较迅速,动员会后,单位选派的住村干部立即奔赴各自的工作点开展了住村工作,并与所在乡镇及时进行了对接,协商解决了办公、住宿场所,有的单位还落实了防盗门、窗等安全防范措施。但从住村干部进村情况看,一些单位的工作还没有做到位,我老秘网县工作组进住率还不如***各部门,到现在还有一些单位的工作组以这样那样的理由,到村里露个面就回来了,还有的单位把干部派下去就不管不问了,住村干部生活怎么保障、工作怎么开展,不知所措,还有的派干部住进了村里,安全防范措施没人管、无人落实等等,这些问题的存在,都是由于派出单位主要领导认识不够、重视不够,对活动无具体计划和详细的安排部署。下面,我结合***视频会精神和要求对干部住村工作强调几点意见。 一、要加强组织领导,强化责任意识。“***”活动开展的好不好、实不实、能不能出成效,关键在各单位主要领导,说透了,今天在座的各位就是此次活动的第一责任人,没有这个认识,“***”活动你们就抓不好、抓不到位、抓不出成效。你们不能简单的把人员派进村里就了事,自己也要带头,抽出时间进村,指导派住人员开展住村工作。要切实做到两不误、两促进,既要保证本单位的住村工作成效,还要把本单位的各项日常工作抓好,落实到位,这是一项“硬任务”,必须不折不扣全面贯彻落实到位。各单位务必要保证今明两天派住人员全部到位开展工作,县督导组周一开始督查,如果人员不能按时到位,单位主要领导自己住村。 二、要加强纪律保障,规范干部行为。做任何一件事情,没有纪律的约束,是绝对做不好的。同样,我们派住进村的干部,没有铁的纪律作为约束,就会有“三天打鱼,两天晒网”、面对群众高高在上的不良现象发生,不能与群众打成一片,工作就会浮在面上,得不到群众的支持。各单位要切实抓好派住人员的管理,严格执行请销假制度,“十不准”规定。县督导组要定期不定期进村入户,了解派住人员的工作作风情况,要把群众满不满意作为衡量派住工作组作风是否过硬的主要标准,要通过村干部和群众的评价,切实抓出几个违反工作纪律的反面典型,严肃住村工作纪律。在这里要着重强调一下:在座各单位一定要加强本单位住村干部教育管理,严禁住村期间喝酒闹事,与群众发生口角,产生矛盾,做出损害政府形象的事,一经发现,不仅要对住村干部进行严肃处理,还要追究派出单位主要领导的责任。 三、要学好用好政策,加强宣传引导。俗话说,打铁还需自身硬,没有过硬的本领,就发动引导不好群众,各单位务必要高度重视派住人员的学习教育情况,主要领导要亲自赴村,召开专题会议安排派住人员学习事宜,强调派住人员既要加强对双语的学习,还要学好农林牧、民政、民宗等与群众息息相关的一些政策法规,只有让派住人员切实明白了住村干什么、怎么干,讲什么、怎么讲,派住人员才能真正把住村工作开展好、把群众教育引导好,才能确保活动不走过场,达到实实在在的效果。 四、要摸清村情民意,认真解决问题。各单位务必要求所派住工作人员在最短的时间内,切实摸清村干部、村级后备干部、党员的配备及发展情况,农村“四老人员、共青团、妇联组织发挥作用情况以及村里的支柱产业、新的经济增长点、发展瓶颈等情况,要把这些情况了然于胸,张口就来。情况熟悉了、掌握了,就要去发现问题,在这个过程中,既要真抓实干、敢于担当、主动作为,把所有的心思和精力用到摸实情、讲实话、出实招、求实效上,又要注意不激化矛盾,保护好自身安全。 五、要抓好后勤保障,改善工作条件。农村的居住、办公、生活等条件相对较差,没有必要的后勤保障,住村干部无法全身心投入到住村工作当中,各单位要在生活上多关心一点、工作上多支持一点。在干部进村后,要立即配齐炉具、餐具、被褥等生活必须品,并按照***的要求,做好防盗门、窗的安装,落实好必要的防范措施,确保住村干部人在基层、心在基层,安心投入工作。要经常过问派住人员的工作、生活情况,特别是要在经费上给予支持,生活上给予更多的保障。 同志们,今天已经8号了,我们的工作组还没有完全到位,后面的工作任务还十分艰巨,各单位必须高度重视起来、立即行动起来,抓紧将住村干部派下去,把工作赶上来,确保“***”活动顺利推进,取得群众满意的实效。 我的讲话完了,谢谢大家。
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