文秘写作排比句

大标题：
坚持在解放思想中统一思想;
坚持在解放思想中谋求发展
坚持在学习实践中解放思想
9 l; r5 c) {0 t) r- J
2 D& S9 n' L; w, R, Q! k7 s# O小标题：
解放思想是引领社会发展的强大动力
解放思想是实现科学发展的内在要求
& m+ p, n* `6 n! ^( f, u" _$ S( G解放思想是实现后发超越的迫切需要
% U' n. |) Q. ^7 K' R# [  e解放思想是构建和谐社会的必然选择
解放思想是扫除发展障碍的有力武器
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6 A( O& ~( n' V  b从小成即满的小农思想束缚中解放出来，谋求跨越发展
从狭隘的固步自封思想束缚中解放出来，谋求开放发展
从急功近利的短期思想束缚中解放出来，谋求长远发展
从因循守旧的本本思想束缚中解放出来，谋求创新发展
从唯条件论的畏难思想束缚中解放出来，谋求突破发展
从坐而论道的说教思想束缚中解放出来，谋求合力发展
) T0 O4 X% Q$ P1 T  g2 u( ?; a6 a从等靠和要的依赖思想束缚中解放出来，谋求自主发展
2 k3 E! r% W3 k) h, ~* J* {从论资排辈的保守思想束缚中解放出来，谋求高位发展
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真学，真学真管用
/ x& q1 ?6 {( A( c* B" ?真信，真信真受益
真懂，真懂真提高
真用，真用真见效
% w7 e8 L" O. Z) t8 T0 \( P5 ~真查，真查真清醒
真改，真改真进步
0 ^! |# y( l& d" ^* G真干，真干真发展

具体观点：

# ?, b2 d8 _$ ^% C' _思想笃古不变，必然走向衰亡；唯有创新求进，才能兴旺发达。
6 n% C8 @& o- Y6 S5 Z# E' ^0 x$ I" C改革的每一次突破，开放的每一次深化，发展的每一次提速，都是解放思想的结果。
只有思想领先，才能发展领先；只有思想大解放，才能事业大发展。
对科学发展规律研究不够、琢磨不透、思路不宽、办法不多。
' _% h( T! I# n# \导致经济社会缺乏动力、缺乏活力、缺少突破。
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既有总量不大的问题，又有人均不多的问题；
既有发展不够的问题，又有发展不当的问题；
既有基础不强的问题，又有后劲不足的问题；
) e' n& g" ]& C5 @; n既有改革不力的问题，又有开放不够的问题；
/ t$ F2 E$ |1 M. [9 ]6 b, w既有速度不快的问题，又有质效不高的问题；
既有动力不强的问题，又有活力不足的问题。
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- l) |4 j; h' D( V! o干部队伍中存在着许多与朝代要求不同步、与后发赶超不合拍、与科学发展不相符的问题。
$ T2 D. u- w0 j7 q4 {这些问题,反映在思想上，就是视野狭窄，观念陈旧，习惯于成功的经验，跳不出思维定势；
) _2 C1 @* u- E+ `, E) P" W反映在工作上，就是不敢试、不敢闯，墨守成规，畏首畏尾，求稳怕乱，不敢越雷池一步；
反映在行动上，就是见事迟、行动慢，在观望中放走机遇，在争论中错过机遇，在徘徊中丧失机遇；
+ |9 h# C" G, x8 G3 \反映在精神着，就是进取精神不足，“守陈”思想有余。
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8 V! ?: b7 [- r6 F, G  K观念不如人家新、气魄不如人家大、办法不如人家多、干劲不如人家足。
1 Q! b3 v2 G% s% Z4 V. [% _. D& d要彻底荡涤头脑和行动中的惰气、暮气、小气，增强干事创业的锐气、朝气、大气。

  ^* B3 [* O! y8 F) I8 w我们正处在一个大发展、大改革、大开放、大融合、大创新的时代。
- v9 g$ J' e6 C! J2 w3 n既是发展的机遇期，又是社会的转型期，更是矛盾的凸现期。
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9 D+ O+ m7 Q: v9 e( F如果我们还用老观念来看等新问题，用老办法来化解新矛盾，势必事倍功半、甚至适得其反。
只有思想上领先一步，观念上超前一步，才能更加积极主动地正视矛盾，更加正确有效地解决问题。
/ ~) t+ u- ~/ n思想不够解放，精神不够振奋，环境不够优越，机制不够灵活，是制约发展的最大障碍。

- l2 k3 p/ l/ a8 ]有的干部“满”字当头，有的干部“难”字当头，有的干部“怕”字当头，有的干部“玩”字当头，

要让干部
+ C# R9 A: l: H" P; O! b! V从自我满足、自我感觉良好的陶醉中警醒过来，
5 }2 I" W9 F1 F# R8 K4 G1 Z1 y% D从不思进取的萎靡中振奋起来，从畏难发愁的悲观中解脱出来，
1 ^4 _0 ?! X$ I# r以改革的思路、开放的思维、创新的观念，
* D+ l1 I! y9 G不断探索发展的新思路、新措施、新办法、新机制
5 n, r# f' V/ Q+ g+ [努力实现经济社会发展的新突破、新跨越。
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+ B! L' j- B% ]* x  M' m  U解放思想的过程是不断
" O* t- U, v$ [* G解脱束缚、克服障碍、破除枷锁、打碎桎梏的过程，
是跳出旧思想、破除旧观念、树立新理论，开拓新境界的过程，
是不断否定自我、不断提升自我、不断完善自我的过程。
5 O8 W, {8 E. ]. }5 Z; s少数干部产生了喘口气、歇歇脚的思想。
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面对标兵渐远、追兵逼近的双重压力，
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我们没有理由夜郎自大，没有本钱自我陶醉，更没有资格停滞不前。
要进一步增强
! l6 x+ \* m: _5 a. Z( A7 c“等不起”的紧迫感，
* b3 k% c: Z; c+ @- w% _' x“慢不得”的危机感，
“坐不住”的责任感。

要强化赶超意识，以先进为标杆，
见红旗要扛，有第一要争，
敢与强的比规模，敢向好的攀水平，敢和高的争位次，敢跟快的比速度，
比出压力，比出干劲，比出激情，比出气势。
与人合作担心“肥水流入外人田”，招商引资怕别人赚了钱，出台优惠政策怕自己吃了亏。
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, \, s: _! m& f$ z# {2 y5 f要坚决革除自我封闭、万事不求人、样样自己干的落后思想，
牢固树立借力发展、合作共赢的思想，
& E9 Z5 O. x7 d3 f. j7 t牢固树立外商赚钱我发展、外商发展我繁荣的思想。
& l% e* [& {* |* P# m要让外商从不动、到感动、到心动，到行动。
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, \7 [$ `6 Q* \  Z真干真支持、大干大支持、小干小支持、不干不支持。
要坚持摒弃依靠大量消耗资源、能源而换取经济高速增长的“老路”，
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坚决摒弃粗放发展、低质增长的“旧路”
坚决摒弃先污染后治理、牺牲生态环境为代价的“弯路”，
而要走科学发展的“新路”。
“三恋”情结：

一是有的思想保守，存在着“恋旧”情结。
二是有的按部就班，存在着“恋权”情结。
! ]7 }4 h" O' U9 Z' s( f三是有的循规蹈矩，存在着“恋官”情结。
“六个习惯六个不习惯”：
* B; [+ L- h6 V7 P( A7 Y6 Z习惯于领导，不习惯于服务；
习惯于自己讲，不习惯于听群众讲；
习惯于处罚，不习惯于调解；
习惯于指手画脚，不习惯于动手去干；
+ S2 E7 Z1 H/ E4 G( S' z$ [" o$ l习惯于行政命令，不习惯于做深入细致的思想工作；
习惯于层层批示，不习惯于现场会办。
争权是为了争名，争名是为了争利。
3 L1 {  j1 o2 d/ F党员干部“角色回归”：
从权利的扩张转向权利的收缩；
从圣经经济和公民生活的大量干预转向为经济和公民生活提供服务；
从说官话、套话到为群众说话、说真话，用自己的语言说话；
从人治到法治；
: K3 M- I* l! t& ^* o从回避问题到直面问题；
从掩饰问题到真正解决问题。
“八重八轻”现象：
自由看得重，纪律看得轻
享乐看得重，工作看得轻；
" b9 x* _& P: g" @! O/ r0 Y& \官位看得重，责任看得轻；
利益看得重，服务看得轻；
关系看得重，原则看得轻；
自己看得重，群众看得轻；
$ g! ^0 }3 q+ }7 h5 e% ?形式看得重，时效看得轻；
客观困难看得重，主观努力看得轻。

领导没有说过的不敢干，
$ V3 D2 o# Z/ w% }. F8 v文件没有规定的不敢做，
9 h6 }0 K7 T8 z别人没有做过的不敢试。
( o9 e* l# _2 y贻误了发展契机，
窒息了发展活力，
耽误了发展大业。
7 _1 O8 N* ~: u8 b+ N' G. B7 b, p) n5 C敢于挑战过去，
敢于挑战传统习惯，
敢于挑战旧的体制机制。

发展中的困难
前进中的障碍
; x2 {5 m: r9 |  h  Q  g改革中的难点。

8 W" x( U# m3 d$ n战胜了困难、化解了矛盾，
就为发展扫清了障碍、打下了基础、腾出了空间。
' O0 I# W& F" N8 N6 l4 g1 u6 g3 a
$ o% W* a+ T; E+ g- ?8 c一些同志乐于充当的角色：
巧言令色、高谈阔论的“说唱员”，
纸上谈兵、知而不行的“讲解员”，
言行不一、表率不强的“指挥员”，
乱发议论、品头论足的“评论员”，
  d5 l+ n# }/ q7 O求全责备、指手画脚的“裁判员”。
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! B2 N. O4 T7 u6 f
一些同志：
喜欢讲大道理，闭口不谈具体操作；
9 Q# [6 n# Y7 i, l6 z! e喜欢反映问题和困难，闭口不谈解决的办法；
喜欢说这也不行那也不行，闭口不谈自己行不行；
喜欢抱怨这没干好那没干好，闭口不谈自己干得好不好。
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“等”，只会丧失机遇；
1 p; b, @+ C5 C+ y1 p. d9 M“靠”，最终会希望破灭；
“要”，要不来根本出路。
要变“等、靠、要”为“急、争、抢”：
“急”的是责任，是效率；
“争”的是项目，是政策；
( v  I/ \$ p$ r( q- o6 Z+ ~$ p# w2 P“抢”的是机遇，是发展。
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' Q  r8 ]6 I6 U; I+ d深圳人是闯出来的，
8 b! a0 M3 x- ~1 L温州人是拼出来的，
义乌人是干出来的。
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/ m' z+ u% m$ t" q8 A出路出路，出去才有路；
困难困难，困在家里就难。

河南内乡县衙一幅对联：
0 ^- T, S; r' x8 t9 l" s0 B6 U得一官莫荣，失一官莫辱，莫道一官无用，地方全在一官；
$ w3 ^* R- q* V0 q! i8 j' N" G; m吃百姓之饭，穿百姓之衣，莫道百姓可欺，自己也是百姓。
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3 Q' |& x/ Y" [" i! Z9 e# v' h要坚持让：
" k+ i% }$ Z! e. M想干事的人有机会，
6 U1 \5 `; @. f8 H) K( `* ^. E能干事的人有舞台，
; z/ ]) W: S8 q. I) [7 J干成事的人有地位。
* k+ e& N% M9 \/ p) ]$ [以发展论英雄，以实绩用干部。
鼓励开拓者，支持实干者。
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8 M  T2 A+ R5 z4 o9 L- d% w. R  l
6 \8 u0 T2 y' B8 R( g5 L8 {( o  j创新都是在看似不可能处突破，

7 a$ }4 D& h1 G/ }1 M3 e2 `成功往往蕴藏在表面的风险之中。
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/ I6 n8 q& w8 X+ a危中见机、危中寻机。
困难再大，闯出来就不难；
7 M) n! |. d% C  c3 j6 o. P" x危机再重，化解了就是机遇。

机遇不取、反受其咎，
时至不迎、反遭其殃。
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4 v# H  [8 I* v8 ^- _) l
9 d/ a) t4 t. V5 J; [; y+ Q科学培植优势，
努力壮大优势，
充分发挥优势。
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" P, V4 t$ u, I- l$ S3 ]3 l- s发展是第一要务，
) B; N5 x: {( e! j项目是第一载体。