机关里面除了领导以外,其他的人都是秘书,充当着参谋助手的作用,只不过“秘书”的方式不一样罢了。在别的社会领域也一样,真正起着主导作用的人也就占10%左右(大都是领导),其余的人都是他们的参谋助手,围绕他们而设想,实现他们的宏愿。仁兄说干秘书工作悲哀,请问你是否属于悲哀之列呢?如果你属于10%之列,那我恭喜你!领导跟秘书的关系很难说清楚,秘书们并不是领导的奴隶,也不是领导的仆人。秘书们大都是有理想、有血性、有追求的人,他们也梦想挤进10%行列的,以便更好地实现自身的价值。给予秘书们最高的奖赏其实并不是领导的“同意”二字,也不是赞叹和掌声,而是荒原上兴起的新绿,废墟上崛起的楼群、解冻的河流里疾进的风帆!
管不住,一下说了那么多。也就是想表达一个意思:不要轻易地否定领导,不要轻易地否定机关的笔杆子。我以他们为榜样,是以他们对事业的那种精神为榜样。榜样可以是某个方面的,也可以是多个领域的,并非要你全部照搬,特别是榜样身上的缺点和不足,要容忍但不去模仿。这个世界,没有谁是随随便便成功的。每个人都有成为你榜样的一面,关键要有一双敏锐的眼光,一颗包容的心和一个知取舍的头脑。