本帖最后由 二妹 于 2014-5-31 23:23 编辑 6 K' y7 d# j7 b) W6 `
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近年来,我们认真贯彻全国、全省党委秘书长会议精神,立足加强党委办公室机关效能建设,推进学习常态化、管理制度化、工作标准化、服务优质化,办公室的“中枢”功能不断增强,在服务发展、保障大局中树立了良好的机关形象,为宝鸡副中心城市建设做出了积极贡献。我的体会是:
. H6 ]. B" s* y2 w a7 y 一、定位准,才能方向明% u/ t+ A) E2 U/ L, W7 D
1、党委办公室是参谋机关。“能参善谋”是党委办公室工作水平的重要标志。只有站在工作全局,把握发展趋势,多提推动科学发展的思路,多出促进社会和谐的举措,才能为党委搞好参谋服务。近年来,积极支持县委办公室紧扣发展大局,紧跟县委决策,紧贴基层实际,开展超前性、对策性、经验性调研,总结基层经验,汇集群众智慧,为县委科学决策拟提思路和良策。围绕推进城乡发展一体化,形成的《强力实施“五大工程”加快县域城乡一体化步伐》调研文章,受到省政府领导肯定,批示由省级有关部门调研指导;围绕建设关天经济区三级城市,深入调研,形成了《关于加快陇州市建设步伐的决定》;围绕陇县建设宝鸡副中心城市,参谋提出了加速“五大转型”的战略路径和实施“十大工程”的战略重点;围绕党的十八大提出全面建成小康社会的宏伟目标,参谋提出了建设“五个陇州”的战略部署;围绕贯彻中央《八项规定》,制定出台《关于切实改进工作作风、密切联系群众的意见》等。这些重大决策、重要文件都在县委全会上审议通过,成为凝聚思想共识、指导全县发展的有效引擎。* M, y/ p. n; `! s% M
2、党委办公室是服务机关。服务是党委办公室的基本职能,必须与时俱进,不断建设服务型机关。近年来,严格要求县委办公室坚持事务服务与政务服务齐头并进,提升服务县委领导、服务基层、服务群众的能力。在服务县委领导上,主抓决策调研、综合信息工作,提高以文辅政水平。在服务镇和部门上,科学协调职能部门和工作力量,确保县委各项决策部署高效推进。在服务群众上,完善群众办事文明接待制度,推行 “六个一”(一张笑脸相迎、一声礼貌问候、一把椅子让座、一杯清茶解渴、一腔热情办事、一句温馨话语相送)为民服务活动,让群众感到门好进、人好见、事好办。在保障机关运转上,扎实开展文明机关创建活动,强化机关环境整治和基础设施建设,完成机关集中供暖、职工食堂改造、文化绿化亮化等工程,有效增强了县委机关干部职工的向心力和凝聚力。4 M0 ]5 ~4 V% _/ `+ n; d* r$ j1 y
3、党委办公室是落实机关。党委办公室处于联系上下、协调左右的“中轴”位置,对党委的重大决策部署、全局重点任务要高标准、高效率带头落实。在强化执行力上,经常指导县委办公室既牵 “牛鼻子”,抓主要矛盾;又会“弹钢琴”,注重统筹兼顾。在重要会议、重大活动组织协调中,强化效率意识和时间观念,始终做到第一时间研究、第一时间分解任务、第一时间安排,努力做到周密协调、高效落实。近年来,县委办公室先后承担了中国首届社火艺术节、关山草原消夏节、省市主要领导来陇接待等重大活动的协调落实工作,取得了各方满意的效果。同时,要求办公室根据县委领导的指示,加强对镇和县级部门的协调,及时掌握重大决策落实中的新情况、新问题、新动向,解决制约因素,促进各个方面凝心聚力抓发展。5 R6 h$ q0 E" k5 D9 u. Q. k
二、制度细,才能运行畅
. e& f0 {# ~7 y) T! x" p' X m 1、细化规范。按照实用、高效、节简的原则,要求县委办公室注重从细节入手,完善工作规范,修订完善岗位职责、工作流程图、各组室工作制度,建立学习教育、调研信息、文字综合、督查督办、办文办会、机要保密、后勤保障、公务接待、档案管理、文化育人等十大工作制度,全面推行以失误、延误、错误为主要内容的“三误问责”制度,明确“三误”标准、登记管理、定期通报、问责惩处等要求,对工作出现明显失误的干部进行责任追究,做到了制度设计全覆盖、无缝隙,避免出现管理空档。- y1 ]+ W8 j2 z
2、细化任务。在县委办公室全面推行岗位目标责任制,建立系统科学的目标考核管理体系。对“重、多、杂”的任务实行“漏斗式”管理,立足不同组室、不同岗位的特点,科学确定年度工作安排和工作目标,把任务细化、分解到每个岗位、每个人,明确各组室、各岗位的工作任务、具体责任、工作标准和完成时限,形成各司其职、各尽其能、责权分明、周密完善的责任落实机制,确保各项工作环环相扣、无缝衔接、有序运转。( M. J1 z' B4 X. g
3、细化程序。县委办公室是一个特别要遵守组织程序、工作程序、法规程序的单位。只有细化程序,才能做到精细落实、精确管理。因此,要求县委办公室注重研究工作规律,在工作过程中加强调研论证,做到科学安排、有序衔接,讲究工作方式,把握工作细节,提高工作质量。在细致办文上,推行首问负责制,严把政策法规关、行文格式关、语言文字关;在精细办会上,提前与有关部门协调沟通,做好方案制定、布置会场、安全保卫、宣传报道等环节,多用一份心,多做一件事,多跑一点路,消除差错,避免疏漏;在细致服务上,加强环境卫生、车辆保养、机关安全实时跟踪管理和常态评估考核,营造舒适温馨的机关环境。$ X7 n' {/ K! a/ _! g
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