因业务工作需要,决定面向全市选调道徳品质优,政治素质高,敬业精神好,业务技术精的财务工作人员5名。具体要求如下: * G6 s* t" U) I0 W8 [9 K* D
一、遴选职位
7 v0 \/ G8 P" H' e1 _1 O从事财经工作的局机关科员职位5名。 7 @2 j; R0 }9 D( h/ u/ d8 B ^
二、遴选范围及条件 0 v& V8 E- q3 T7 _1 R
本市各县、区(管委会)、各乡镇在职行政人员(公务员),年龄33周岁(1978年5月30日以后出生)以下;学历专业为:财政学、会计学、审计学、经济学;第一学历为大学本科、学士学位或以上学历学位;工作时间必须在2008年12月31日以前参加且从事财经工作。 / w p( b$ q% l+ m5 s
三、报名时间及地点 $ }( R# M" {, _
报名时间:2011年4月15日——4月25日。 * T# u% X2 U: m2 M; [& h
报名地点:市财政局人事教育科,联系电话0594-2697298 8 R3 I* c- t$ J( K; C0 ~0 B" h$ [) z% ]
报名须知:携带报名表(报名表附后)、毕业证、学位证、身份证(原件、复印件一份)。 5 m0 I. o- X. Z( z
四、遴选方法及步骤 , I+ G, h5 J) Z
1、笔试。经审查符合选调人员统一参加笔试,笔试总分为100分,合格线为60分以上(含60分)。 ( Q5 ]- X! h' l% a" _
2、面试。从笔试成绩合格线以上按1:3比例取前15名参加面试(若合格线以上人员达不到15名的,按实际人数进入面试),面试总分为100分。 2 V; Y2 I6 a Y& r! t% E3 \* x
3、体检。总成绩按100分制计算,其中:笔试成绩占60%,面试成绩占40%。总成绩必须达到65分及以上。从总成绩高分到低分取前5名的人员进入体检,体检不合格者依次递补。
' ^$ w h7 |6 S3 X4、考核。主要对考生在德、能、勤、绩、廉、计生情况等方面进行考核。
6 N, }" j! z# B0 E k/ \5、确定人选。市财政局党组根据侯选人笔试、面试的综合分数、体检及考核情况进行综合考评,研究确定5名选调人员并公示。 5 ?. w9 q0 Q' T
6、选调人员试用期为三个月,经考核合格后办理调动手续(在县区有领导职务或非领导职务的同志被选调上的,办理调动手续时不考虑职务问题,作为科员调动)。 * b: K, A, L: U; N, M. W- A
五、笔试、面试时间地点另行通知 % \0 m( i2 X2 S3 M0 p7 k
' j5 I0 W0 H5 e% J& z1 | 莆田市财政局
( w( [9 n: i; } . b: q* Y0 v& |5 a( b% Q
二0一一年三月二十三日 |