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在拆 迁安置工作会议上的讲话

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知易行难 发表于 2012-10-2 17:21:21 | 显示全部楼层 |阅读模式 打印 上一主题 下一主题
 
公文写作培训班
同志们:

   为进一步统一思想、强化措施、鼓劲加压,加快推进拆 迁安置工作,经县委、县政府同意,今天在这里召开拆 迁安置帮扶工作会议。刚才,某某县长通报了拆 迁安置工作的进展情况,下面,我讲几点意见。

   一、分析形势,提高认识,切实增强拆 迁安置帮扶工作的紧迫感和责任感

   8月2日,拆 迁安置动员大会召开,到今天已经过了1个月零6天,根据工程的实施方案的要求,我们的拆 迁安置工作10月底以前必须完成。拆 迁安置工作是一门“细活”,只有工作到了一定的火候才能奏效,搞突击是没什么用的,因此,大家不能非要等到最后的期限才急着做工作,紧接下来的十几二十天时间就是把工作做下来的关键。现在正是“爬坡越坎”的阶段,请大家务必高度重视。

   1、科学分析形势,坚定信心,增强加快工作进度的紧迫感。

   总的来看,拆 迁安置工作目前的形势可以归纳为以下三个方面:

   一是“成效较大”。一个多月来,拆 迁安置工作帮扶责任单位的领导都比较重视,能够把帮扶拆 迁安置这项工作摆上重要的议事和干事日程,组织了专门的工作组,落实了具体的责任,深入到拆 迁户家中认真做好各项帮扶工作,并取得较好的成效。比如()等帮扶单位已经全面完成帮扶任务,()等单位的帮扶工作进度也比较快,我们有些帮扶单位的领导在工作中是认真负责的,()等同志,经常亲自带领工作组深入拆 迁户家中做耐心细致的工作,态度认真,作风扎实。通过大家的努力,建设改造工程拆 迁安置的233户中,截止至9月6日,已经评估房屋152户,腾空房屋、办理好交房手续101户,签订拆 迁安置协议81户,已经拆完的房屋14栋,正在拆的15栋,这些成绩都是值得肯定的。

   二是“困难大”。首先,工作任务欠帐大。拆 迁安置工作虽然取得了一些成效,但任务还很重,形势还很严峻,不容有丝毫的乐观,不可有丝毫的懈怠。作为基础性工作的房屋评估还有1/3没有完成。房屋没有评估,其它后续工作就无法开展;有一半多的房屋尚未腾空和办理交房手续;签订协议是我们拆 迁安置工作最关键和最难的环节,但至今仍有2/3的拆 迁户没有签订拆 迁安置协议;拆房需要的时间是最没有弹性的,到最后急都急不来,但至今大多数房屋都没有开始拆。整个拆 迁安置工作的时间已经过去了一个多月,工作总量上却只完成一小部分,所以下一阶段,只有成倍地提高工作效率,才能确保如期完成任务。其次,工作阻力在加大。随着工作的推进,拆 迁补偿、安置服务等方面会有越来越多的可比对象,每一个拆 迁户都在追求自身利益的最大化,在追求利益最大化的时候,都习惯选择似乎好于自己的对象作为参照系,你和我比,我和他比,在不正确的攀比中总觉得别人占便宜,自己吃亏。因此,可以肯定,无论是已经完成拆 迁的群众还是没有完成拆 迁的群众,所提的要求都会越来越多、越来越高,稍不注意,一些潜在的矛盾就可能会逐渐凸显出来,已经存在的矛盾也可能会更加尖锐,将给我们的工作增加不小的难度。再次,随着时间的推移,群众本来十分敏感的神经会越绷越紧,到最后,那些经过反复做工作都无法达成拆 迁安置协议的群众,就很有可能最后铁下心来“认死理”、“钻死胡同”,材夜思问题及其它一些突发事件也可能集中在这些人、集中在今后这段时间爆发,这将为拆 迁工作带了巨大的压力。对于这些困难和问题,大家要有充分的估计,准确的判断,要有得力的措施去认真加以解决。

    三是“希望大”。一方面,经过一段时间的努力,不少拆 迁户配合做完了相关工作,签订了协议,腾空了房屋,无形中为一些等待观望的群众增加了压力,促使一些“跟风”、“随大流”的群众尽快作出签订协议的决定。特别是现在一些人正在忙着搬家,一些房屋忙着拆除,营造了一定的声势,也让一些群众更直接地感到拆 迁是“形势所逼、大势所趋”,从而逐渐消解并最终放弃“抵触情绪”。另一方面,通过前一段时间的调查摸底、评估、公示等,大多数基础性工作已经完成或接近完成,这些基础工作做好了,后续工作的成效也会慢慢地显现出来,比如,根据统计,最近这十几天,评估、收房、签协议、拆房等工作的每日完成量,基本上是呈上升趋势的。只要大家继续努力,就有望继续保持和发展这样的上升势头。此外,前段时间暴露出来的一些反映集中的、带普遍性的问题,比如拆 迁户建房收费的问题、附属房补偿问题等,我们都研究了解决的办法,对群众作出了统一的解释或答复,为后面的工作扫清了不少障碍。应该说,工作进行到现在,像这样反映集中的、带普遍性的问题,该暴 露的,基本上已经暴 露出来了,以后出现的新问题,恐怕会少一些,即使有,也可能是个性的问题。总之,在分析形势的时候,我们既要看到取得的成效,又要看到面临的困难,更要看到存在的希望;既要有巨大的压力,又要有坚定的信心。

    2、提高思想认识,鼓劲加压,增强加大工作力度的责任感

从前段时间的工作来看,我们帮扶单位的多数同志工作热情是饱满的,工作态度是认真的,工作作风是扎实的,工作成效也是明显的。但是,部分帮扶单位和干部身上也存在一些问题,这些问题必须尽快解决好。

   一是要克服“失衡”心理。“失衡”心理的第一种是,有的单位领导到现在还发牢骚,抱怨当时“运气不佳”,被安排的帮扶对象工作难做,总是羡慕人家的帮扶对象多懂事,抱怨自己的帮扶对象不讲理,心里很不平衡,在工作中强调客观原因多。对此,我们要看到,拆 迁安置工作涉及到群众的切身利益,“难”是绝对的,“易”是相对的,但是,无论多难,也要做,也要有人做,也要有人把它做好,接受任务和完成任务都不能讲条件,更不可能允许任何单位“挑肥拣瘦”。第二种是,有的领导认为单位的业务工作都做不完,还要抽出人员做拆 迁安置帮扶工作,把帮扶工作视为“额外的”负担,心里也不平衡,工作中虚以应付,怀着“有效就好、没效拉倒”的思想。对此,我们要看到,慈云路建设改造工程的拆 迁安置工作是事关全局的大事,是县委、县政府作出的重要工作部署,光靠一两个单位或光靠指挥部是根本不可能的,必须大家来共同分担工作任务。因此,每一个责任单位的帮扶工作和业务工作都是全县全局中的工作,二者不是“正业”和“副业”的区别,而只是“临时性”工作与“长期性”工作的区别,必须统筹兼顾,合理安排时间,不可厚此薄彼、重此轻彼、顾此失彼。

   二是要克服“厌战”情绪。从开动员会到现在,己经过了一个多月的时间,这一个多月来,绝大多数帮扶单位都经常去做拆 迁户的思想工作,但我们说了,拆 迁安置工作是很难的,有不少单位今天做工作没用,明天做工作还没用;这样做工作没用,那样做工作也没用,花了不少时间,费了不少心思,工作却不见成效,这个时候,就容易产生“厌战”情绪,心灰意冷,花的时间越来越少,下的力气越来越小,到最后就干脆偃旗息鼓,甩手不干,这是非常不好的现象。我们要明确一点,不到最后完成任务,任何一个帮扶责任单位都不允许收兵,迟做不如早做,早做早见成效。因此,大家一定要有思想准备,气可长不可消,劲可鼓不可泄,越是遭到挫折越要振奋精神,越是遇到困难越要勇往直前,以满腔的热情投入到帮扶工作中去,不达目的,誓不罢休。

    三是要克服“浮躁”心态。有些干部开展帮扶工作,心浮气躁,不是全面深入地了解情况,不是耐心细致地说服解释,不是热情周到地提供服务,极个别的同志到拆 迁户家中多坐一会儿就火烧屁股,多说几句话就烦不胜烦,这样的作风,工作怎么能推得动?大家一定要静得下心,沉得住气,扑得下身子,到群众家里去,多聊一聊,多帮一帮,总会找到解决问题的突破口。特别要强调的是,帮扶单位负责人一定要亲自深入拆 迁户家中,亲自做好有关帮扶工作,不能搞“遥控指挥”,不能当“甩手掌柜”。

   二、改进方法,强化措施,确保慈云路拆 迁安置工作如期完成

 

精彩评论3

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知易行难 发表于 2012-10-2 17:22:17 | 显示全部楼层
 
公文写作百法例讲
   重任在肩,形势逼人。我们一定要用更好办法来解决困难,用更有力的措施推进工作,确保按期完成工作任务。

   1、把握政策、依法办事。我多次讲过,拆 迁工作是一件政策性极强的工作。政策把握准了,运用好了,工作就容易到位,反之,政策把握不准,运用错误,工作就会出问题,从而引起不必要的麻烦,甚至产生严重的后果。从这层意义上讲,拆 迁安置帮扶工作实在就是一场不简单的“政策水平考试”。首先,要清楚政策。只有政策清楚,才会不输理。群众对待自己的切身利益,一点都不会含糊,如果我们对拆 迁补偿标准和安置办法等法律政策了解清楚了,那么在面对群众的疑问、询问甚至质问的时候,就能稳住阵脚,说话就有底气,就更能说服群众。否则,“见面先输三分理”,你越讲越错,群众越听越气,在群众面前失语、失态,思想工作就根本没法开展。其次,要把握政策。只有把握政策,才会不越界。拆 迁该怎么补、安置该怎么办、有关费用该怎么交,在整个慈云路建设改造工程中,对这些问题是有统一规定的,任何人都不能超越于这些规定之外而另搞一套。帮扶工作中,要把握好政策,不该表态的就不要乱表态,不该承诺的就不要乱承诺,有什么问题,可以集中起来进行研究,统一口径,严守政策界线。再次,要用好政策。一定要认识到,县里出台的拆 迁安置补偿实施细则,是充分考虑维护和发展群众切身利益的,无论横向比较还是纵向比较,我们的政策是很优惠的,在做群众工作时,用足用活这些政策,把政策是如何优惠的、是如何照顾群众利益的问题讲清楚,是说服解释工作的重中之重。在这方面,指挥部已经印发并将继续印发宣传材料,当然,仅仅有书面材料还远远不够,还需要大家去面对面地宣传。

   2、讲究策略,务求实效。拆 迁安置帮扶工作,贵在讲究策略,重在取得实效。不讲究策略,就不可能取得实在的效果;没有取得实在的效果,所谓的讲究策略也是一句空话。取得实效,就是要体现在让帮扶对象签得下协议、腾得出房屋、理解支持我们的整个拆 迁安置工作。为了取得实效,我们探索和总结的方法很多,“不管白猫黑猫,抓到老鼠就是好猫”,不管什么方法,达到了目的就是好方法。针对当前的工作形势,我这里着重提示两点。第一,要掌握群众的思想动态。在拆 迁过程中,对于是支持还是拒绝拆 迁等问题,几乎每一个被拆 迁群众的思想都非常敏感,都不太平稳,有时偏重于支持,有时偏重于拒绝,有时是今天说得好好的,明天转眼就反悔,做通工作的机会往往是稍纵即逝,该签协议的时候没签下来,以后要签的时候就可能非常困难了。因此,我们一定要时时密切注意群众的思想动态,善于抓住有利时机,把工作及时地做到位。思想工作已经初见成效的,要“趁热打铁”、“乘胜追击”,尽快达成目的。对已经配合做好相关工作的,也要注意进一步稳定思想,防止出现反复。第二,要在继续与群众宣传政策的同时,还要向群众讲清拆 迁工作形势。现在,我们每天都有十几栋房子在拆,每天都有越来越多的房子拆下来,还没有准备拆 迁的群众看到这样的形势恐怕都会有点坐不住,帮扶的同志再吹一吹风,思想工作可能就更容易做下来。

  
 
 楼主| 知易行难 发表于 2012-10-2 17:24:43 | 显示全部楼层
 
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  3、以人为本,优化服务。建设改造工程是一项“德政工程”、“民 心工程”。在拆 迁安置帮扶工作中,我们也要以人为本,多作换位思考,忧其之所忧,急其之所急,帮其之所需,充分考虑群众的利益,充分照顾群众的感受。要认识到,被拆 迁群众关注自身的利益是正常的,多提一些要求也不足为怪,甚至部分群众的话难听一点,也应该可以理解。不能因为群众要求高、话难听,就看不起群众,就和群众硬 碰硬对着 干;不能 搞“通不通,三分钟,再不通,龙卷风”,而是要既做到“动之以情,晓之以理”,又做到“骂 不还口,打 不还手”。要诚心服务,不要把帮扶工作当作一件冷冰冰的任务,而是真心实意地在群众拆 迁安置过程中,好好地帮忙解决实际困难,“助人为乐”。要全程服务,对于拆 迁户在办 证、选择安置房、搬 家等整个拆 迁安置过程中的每一个环节,都要安排人员进行必要的帮助。要周到服务,对于拆 迁户提出的合理要求,能满足就尽量满足;对于拆 迁户没有提或不敢提的实际问题,单位又确实有能力加以解决的,应该主动帮助解决。

   4、加强组织,确保进度。每个帮扶单位的工作进度,都必须确保跟上整个建设改造工程实施方案的计划安排,不能拖后腿。评估工作必须在9月20日以前全部完成,而且要尽快签好协议,尽快腾空房屋,必须为拆 房留下足够的时间,力争在10月底以前基本完成拆 迁工作。在完成协议签订工作后,还要积极配合指挥部的拆房工作,只有房屋拆完了,帮扶工作才算完成。涉 及单位拆 迁的,被拆 迁单位的领导要站在讲政治、讲大局的高度,明天下午以前全部签好协议交腾空房屋,起好带头作用。为此,各帮扶责任单位特别是还没有完成工作任务的单位,要根据各自的工作进展情况,对帮扶人员进行再调度,对帮扶工作进行再部署,对帮扶责任进行再落实,倒排时间,保证进度,确保如期完成工作任务。

    同志们,改造工程拆 迁安置工作时间紧,任务重,但只要我们齐心协力,扎实工作,我们就一定能够圆满完成任务,向县委、县政府,向全县广大人民群众交出一份满意的答卷,为提升我老秘网县城市化建设水平、促进我老秘网县经济和社会发展作出应有的贡献!
 
 楼主| 开小裆 发表于 2023-5-17 12:57:23 | 显示全部楼层
 
专业写文章
,确保慈云路拆 迁安置工作如期完成
 
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