今年是全国省市县乡四级党委换届之年。为搞好换届工作,汤阴县委以加强基层组织建设为总抓手,坚持“四个注重”,夯实“四个基础”,保证换届风清气正,为搞好县、乡、村换届,选举出坚强有力的各级领导班子,打下了坚实的基础。
注重弘扬正气,夯实舆论基础。发挥先进典型的示范带动作用,形成正确的价值导向和行为准则,是做好换届选举的重要前提和基础。我们注重加强舆论引导,组织开展“双评选”活动:以创先争优为载体,评选“十强红旗村党支部书记、十佳优秀共产党员标兵”;以构建社会主义核心价值体系为目标,评选“模范人物”。号召广大党员向“十强十佳”先进典型和模范人物学习,组成报告团巡回宣讲,大力宣传他们的先进事迹,弘扬他们的奉献精神、创新精神、进取精神,引导广大干部群众对照先进找差距、立足岗位做贡献。通过选树先进典型,弘扬新风正气,营造了创先争优、干事创业的良好氛围。
注重培养干部,夯实人才基础。高度重视并切实抓好各级领导干部的选拔和培养,通过多种渠道为换届选举蓄积后备人才。一是在农村基层培养干部。从县直党政机关挑选一批年富力强、德才兼备的优秀后备干部到贫困村担任第一书记,使机关干部在推动新农村建设中,增进对群众的感情,增强做好农村工作的能力。二是在经济主战场选拔干部。组织公开竞聘考试,从全县党员干部、大学生村干部、基层一线干部中选拔、培养优秀干部。三是在艰苦岗位锻炼干部。选派优秀中层干部和大学生村干部参与信访维稳、后进村治理、城市建设、农业产业化等中心工作,使广大干部在驾驭复杂局面、处理复杂问题中得到锻炼提高。
注重扩大民主,夯实制度基础。开展“五个一”活动,建立行之有效的民主制度,保障党员和群众民主权利,保证换届风清气正。一是县情调查。组织开展“领导进百村、干部访千家、党员联万户”活动,充分征求和深入了解群众各方面的建议意见。二是民主评议。各级党组织通过召开民主生活会和组织生活会,开展“双述职、双评议”,党组织负责人向党员和群众代表进行述职,接受评议。三是民主议事。围绕中心工作、群众关注的热点难点问题,各级党组织选取相关议题,普遍进行民主议事活动。四是财务审计。组织有关部门,对相关单位的财务收支情况逐项进行审计,并将审计结果公布。五是公开承诺。各级党组织和党员干部通过承诺践诺,接受上级党委、基层群众的监督。
注重消除短板,夯实组织基础。 |