本帖最后由 泾川神韵 于 2017-1-16 11:31 编辑 5 S+ A! m- r9 A6 a3 l0 C( L0 C: S( s
# @" R; D1 f- i+ J' J- d# E" |7 H
开出“有味道”的民主生活会 领导带头是关键 临近年底,各项工作进入收官阶段。而开好一个高质量的民主生活会则就需要各项动作都要“较真碰硬”、真刀真枪,前不久,中央政治局召开了民主生活会,为如何召开好民主生活会打了一个样板,也为全国的党员领导干部带了一个好头。民主生活会想要高质量,必须“有味道”,这就需要领导干部发挥表率作用,带个好头。 一要带头深入调研,让民主生活会有“泥味”、接地气。民主生活会是加强党的先进性建设的一个重要方面,这其中就要求我们党员干部、特别是党员领导干部要弘扬求真务实的精神。如何求真务实?就需要多接地气,了解干部、群众所想所需,对自己、对领导班子的评价,而不是闭门造车。要放心“官架子”、做好“官样子”,敢于深入一线、敢于倾听群众的呼声、敢于让群众挑刺,真正站稳群众立场,让群众敢于说真话。 二要带头对标查找,让民主生活会有“党味”、通天线。民主生活会作为严肃党内政治生活的重要手段,党性是第一位的要求。各级领导干部要认真对照中央部署和要求,始终聚焦政治合格、执行纪律合格、品德合格、发挥作用合格等四个方面,开展党性分析,确保始终树牢核心意识,向党中央看齐、向党的理论政策和方针路线看齐、向党中央的决策部署看齐。同时,要注重运用历史唯物主义的观点和方法开展党性分析,从正反两个方面深入剖析,确保民主生活会“党味”十足、方向不偏。 三要带头开展批评和自我批评,让民主生活会有“辣味”、触灵魂。批评和自我批评是党的优良传统、是党内思想斗争的锐利武器。作为民主生活会的重要内容,现在有些地方却出现了批评的人不敢批评、被批评的人也不愿被批评的现象,与其说是批评和自我批评,倒不如说是表扬与自我表扬,这对党内肌体健康是有危害的。“批评是为了更好的团结”,领导干部特别是“一把手”,就需要以身作则、敢于担当,拿出“对我开炮”的勇气,带动党员干部一起摒弃“作秀”心态,不当“好好先生”,以闻过则喜的胸怀和气量,营造一种勇于批评、欢迎批评、接受批评的良好氛围。 * L5 S5 e, V3 E* |
, H5 G- t8 p0 s0 e
|