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杂谈给领导写材料

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末日重生 发表于 2013-2-2 11:21:06 | 显示全部楼层 |阅读模式 打印 上一主题 下一主题
 
    昨天晚上熬了半夜,给我们的老总赶一份评职称材料。
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    当官真好,当大官更好,一呼百应,万众一心。昨天动用了秘书班子,我虽不在其内,但也被有幸邀请了去,这个是好事,因为领导看得起你,你还有可被利用的地方,不好的地方也有,比做自己的事情还要小心地去做,不能出一点纰漏,否则徒劳无功,落得个身败名裂。世上事最难办的事之一就是受人之托,人家信任你,把他本来要办不能办的事交给你了,你如果没有给人家办好,你想想我们自己和他人心里是些什么滋味。事情办完了,你办得到底好不好,办的人不知道,因为办事的人没有收到结果,倒是不办的人最后了解了详情。就比如我到市里办一些事,一位朋友让我顺便给他捎一件衣服,我忙得一塌糊涂,最后绕了一段路才找到他指定的那个店买了衣服,交给他后也不知他穿得合适不合适,那种颜色合不合他的爱好。而得到衣服的人即使感到一些不满意,由于让人捎的又不好意思找他,或者是又跑了一趟换了或者放置一处留以后送人了事。中国人做事大抵如此的弯曲,不爽快。8 z! V- N) k& K% i  ^" U) [+ B
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    那么给领导做事更是如履薄冰了,要使自己付出比平时多出数倍的精力来做,特别是有责任心的人更是如此,诸葛亮就是这样累死的。其实死并不可怕,可怕的是死后的定性,如果是被累死的,落得鞠躬尽瘁的美名,如果是没有给领导办好事羞惭而死,这人死得就不值了,功不成,身先死,落魄事,空余恨。
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    文字之事对于古人来说是千古大事,因为它决人生死,决人荣辱。但现代是信息爆炸时代,人类文明又进步得多,把文字看得不太重要了,说穿了它就是一件工具,被人利用的工具,就像现在的电脑,刚见到电脑又接触电脑认为这是一个高不可攀、畏之如神灵的东西,神奇,神秘,使人充满幻想。但各种利用电脑的东西多了起来,我们才认识到,他也是一件工具,利用他为人类做事,所以打开电脑后大人叫做事,小孩子叫玩电脑。我们这次领导评职称的材料总计需要3000多字,但在我们手上不是叫做或写,或创,而是把文字玩弄于股掌之上,把平日常喊的,喊得好的,领导听了舒服的往上面复制,单位的一切成绩都是领导决策的结果,没有他就没有我们职工的今天,就没有我们今天的幸福生活。奇怪了,看了每个人的面孔,仿佛都是那么乐意,那么投入,那么的充满敬意,与平时他们咬牙切齿抱怨领导混蛋的情状相比,显得那么的讽刺。我相信我看到的是真实的,而听到的是虚假的。
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, j/ d2 ^* a2 H4 S    应用文与其他文种或叫题材相比,比较好写,因为你只要掌握了方法和技巧,就成功大半了,仿佛盖房子,方法和技巧就是框架,余下的就是往里面填充东西了,这个东西必须常更新,因为事情是不断发展的,国家大政策变得很快,基层也要紧跟步伐,紧随其后。而其他文种不同,要的是人的天赋,人的兴趣和爱好,这是动力,然后是知识的积累,知识的运用,虽然哪个都不可或缺,但爱好很重要。特别是写开头的第一段,作者的意思,个人倾向,文章基调全都显现了出来。从这个角度来说,写应用文好的人做领导的多,而写文学类的人做作家的不多,就是这个原因。这就是职业与成就的倒挂。那么既有文学天赋又会应用文方法的人是个什么样的人呢,我敢说他是一个痛苦的人,他活在幻想和现实的冲突中,有时想纵横驰骋,神飞千里,而有时直落地面,缓缓而行,理想和现实始终处在斗争的状态,不能交融。从这一点上来看仕途的东西与文学的纯粹是不能相提并论的。作为人既要物质的拖累,也要精神的愉悦,一张一弛。但应用文和纯文学相比同属于精神范畴却没有什么愉悦可言,这又是深入其中者的永远解不开的结。
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1 U+ K# U- a/ Z* O% Y4 @    转头看看外面,外面的太阳很亮,没有我想象的虚幻的东西,我看到的我相信是真的,其它虚的都是我想的。& w6 H; W: K; ?0 a
标签:材料
 

精彩评论2

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老猫 发表于 2013-2-2 17:06:01 | 显示全部楼层
 
公文写作百法例讲
古语说的好:文官举笔安天下,武将提刀定太平。古往今来,一些文人墨客,用自己的笔杆子写出了一些“语不惊人死不休”的文章,其文中佳句万古流芳,直到今天读起道有新鲜之感。也有一些文人的上书得不到圣上赏识,成为了阶下囚。不管历史的过去还是今天,不论是大小单位或企业乃至各级政府,都离不开各个层次的写材料人,有了这些人三更灯火五更鸡的勤奋工作,才有事业的发展壮大。所以,为单位领导写材料,构思一些宏观设想当然都出自各方的秀才之手。就是在现职工作的人员,掌握了一些写材料的基本功,对于丰富自己,体现自己的人生价值将起到重要作用。) x5 y, T" s% K/ T3 Q& ~
 
范文轩 发表于 2013-2-2 18:08:27 | 显示全部楼层
 
老秘网虚拟稿费
我是部队机关的,天天给领导写材料,割领导鸡鸡。。。话说我们这给领导写份材料的程序。我写完了在到科长那打回来至少重写三遍。到三号领导那运气好可能直接过。到二号领导那运气不好再打回来写个三四便。然后一号首长。最近领导又厌烦了以前的写作套路,要求创新,要求口语化。尼玛天天的八股文里我怎么给你口语???我特么天天材料写的头发都快掉没了,还不满意。写的有点乱,真的很气愤。
 
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